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Marion VANDEKERCKHOVE

  • Entreprise Lefort Francheteau - Elef
  • responsable ressources humaines

Rueil-Malmaison

En résumé

Mes compétences :
Microsoft Office
Formation
Communication interne
Droit du travail
Recrutement
Ressources humaines
Paie

Entreprises

  • Entreprise Lefort Francheteau - Elef - Responsable ressources humaines

    Ressources humaines | Rueil-Malmaison (92500) 2023 - maintenant
  • ELIS - Chargée Ressources Humaines

    Ressources humaines | Bezons (95870) 2018 - 2023 Au sein de l'usine de Bezons (200 salariés) :
    - Assurer l’intégralité de la gestion administrative et la paie du personnel,
    - Recruter la population non cadre du site,
    - Interlocuteur des instances représentatives du personnel,
    - Définir la politique de formation du centre et gérer le plan de formation,
    - Participer à la définition et à l’animation de la politique sécurité du centre,
    - Organiser l’ensemble des évènements sociaux du centre.
  • ELIS - Assistante Ressources Humaines

    Nanterre (92000) 2017 - 2018 Au sein de l'usine de Nanterre Paris Ouest (250 salariés) :
    - Assurer la gestion administrative du personnel,
    - Rassembler les éléments de paie, élaborer et contrôler la paie,
    - Participer au recrutement des salariés de l’établissement,
    - Mettre en oeuvre le plan de formation,
    - Participer à divers projets RH en matière de communication, d’organisation d’évènements sociaux, d’information du personnel
  • Danone - Assistante Ressources Humaines

    Bailleul (59270) 2014 - 2016 Au sein de l’équipe RH de l’usine de Bailleul (260 salariés) :
    - Formation : mettre en œuvre le plan de formation, suivi administratif et budgétaire ; 9 734 heures de formation en 2015
    - Recrutement : gérer les candidatures reçues, participer au recrutement des alternants/stagiaires et suivi administratif des contrats
    - Evènementiel/communication : déployer les évènements de communication interne du site et organiser les visites d'usine

    (alternance)
  • Auchan - Employée administrative

    Villeneuve-d'Ascq (59491) 2014 - 2014 Au sein du service du personnel du magasin (800 salariés) :
    - Assurer la gestion administrative du personnel
    - Élaborer les contrats de travail
  • Auchan - Assistante Ressources Humaines

    Roncq (59223) 2014 - 2014 En collaboration avec le Responsable Ressources Humaines du magasin (800 salariés) :
    - Organiser les élections professionnelles
    - Recrutement : tri CV, présélection téléphonique, organiser des sessions de recrutement pour les remplacements d’été
    - Affichage RH : redynamiser l’affichage RH
    - Formation : créer un tableau de suivi et recenser les demandes spécifiques formation

    (stage)
  • O2 Home Services - Assistante Ressources Humaines

    Wasquehal (59290) 2013 - 2013 Au sein de l'agence O2 Kid (70 salariés) :
    - Gestion administrative du personnel : gestion des plannings, des remplacements, visites médicales.
    - Participation au processus de recrutement : sourcing, pré-qualification téléphonique, organisation des entretiens collectifs et individuels.
    - Sourcing terrain (tracts, affiches à diffuser)

    (stage)

Formations

  • IAE

    Lille (59000) 2014 - 2016 Master Métiers de la GRH

    Le Master Métiers de la GRH, effectué en alternance, a pour objectif d'apporter la professionnalisation nécessaire à la tenue de postes spécialisés au sein de la fonction RH.
  • IAE

    Lille (59000) 2012 - 2014 La licence 3 Sciences de Gestion a pour vocation de former les étudiants aux fondamentaux de la gestion des entreprises, gestion au sens large du terme.
    Tous les aspects sont abordés : RH, managériaux, juridiques, comptables, langues, informatique.
  • IUT 'A' Lille 1

    Villeneuve D'Ascq 2010 - 2012 Gestion des Entreprises et des Administrations option PMO : Petites et Moyennes Organisations

Réseau

Annuaire des membres :