Viadeo - Forums EXPATRIATION

New member: Djed N. joined the Forum

Fri, 27 Nov 2009 23:00:00 GMT

Djed N. joined the Forum

Posted by Djed N.

RETHIC : Recrutement de Managers de Projets EXPORT – www.rethic.fr

Fri, 27 Nov 2009 11:17:54 GMT

CONDUCTEUR TRAVAUX – CHEF CHANTIER PRINCIPAL – VRD am�nagement urbain – EXPORT– (2 postes)

Le Poste :

- Coordination de travaux d’am�nagement urbain

- Pilotage d’une �quipe production propre (personnel local) et sous trait�e (60 � 80 pers)

- Gestion des co�ts (validation des co�ts attachement – validation des devis en cas extension)

Votre Profil :

Homme de terrain avec exp�rience de conduite de travaux ou am�nagement urbain / VRD � l’international

Profil avec 10 � 15 ans d’exp�rience minimum

R�actif, vous avez un tr�s bon relationnel

Conditions

Date de mission : ASAP

Dur�e : 2 ans

Lieu : EXPORT

Salaire � n�gocier selon exp�rience + avantages expatriation

Envoyer votre dossier de candidature (lettre, CV sous format Word) � recrutement@rethic.fr sous la r�f dans l’objet du mail : 162 COND TRAV VRD

Posted by Gilles POUBEL

RETHIC : Recrutement de Managers de Projets EXPORT – www.rethic.fr

Fri, 27 Nov 2009 11:17:08 GMT

> CONDUCTEUR TRAVAUX – CHEF CHANTIER PRINCIPAL – VRD

>am�nagement urbain – EXPORT– (2 postes)

>Le Poste :

> - Coordination de travaux d’am�nagement urbain

>- Pilotage d’une �quipe production propre (personnel

>local) et sous trait�e (60 � 80 pers)

>- Gestion des co�ts (validation des co�ts attachement

>– validation des devis en cas extension)

>Votre Profil :

> Homme de terrain avec exp�rience de conduite de

>travaux ou am�nagement urbain / VRD � l’international

>Profil avec 10 � 15 ans d’exp�rience minimum

>R�actif, vous avez un tr�s bon relationnel

>Conditions

>Date de mission : ASAP

>Dur�e : 2 ans

Mon, 23 Nov 2009 20:46:39 GMT

D4iS Solutions est une entreprise qu�b�coise en constante recherche de consultants BI/ETL pour ses diff�rents bureaux situ�s � Montr�al, Qu�bec, Ottawa et Paris.

Notre bureau de Qu�bec est � la recherche d'un analyste programmeur BI ma�trisant Oracle Warehouse Builder (OWB)et l'environnement Oracle

d'un analyste programmeur Oracle, poss�dant 5 � 6 ans d'exp�rience, ayant de l'exp�rience avec Discoverer d'Oracle et une connaissance du langage PL/SQL et �tre motiv� par l'apprentissage d'outils BI.

Attention : Ce poste est r�serv� pour des employ�s permanents, pas de travailleur autonome ou Freelance.

Vous pouvez m'envoyer vos CV � rh@d4is.com

Merci

Posted by Julien MESSU

Conseil en investissement financier

Mon, 23 Nov 2009 19:55:02 GMT

Ing�nieur INT (1985) et DESS de l’IAE Paris (1988), et ancien expatri�, j’ai cr�� en 2008 une soci�t� de conseil en investissement financier et courtage en assurance-vie, apr�s 20 ans � des postes de direction sur les march�s financiers et la gestion.

Notre activit�, pour les clients priv�s, est sp�cialis�e sur l’investissement financier gr�ce � notre mod�le tr�s performant d’allocation d’actifs (voir notre site www.amcinvest.fr), que nous appliquons, avec des trackers ou des fonds s�lectionn�s sur les comptes-titres et les contrats d'assurance-vie (luxembourgeois ou fran�ais)

Nous aidons aussi nos clients expatri�s par nos contacts avec des sp�cialistes en mati�re de retraite (qui s'occupent du calcul complet de vos droits dans les situations les plus complexes, et des d�marches aupr�s de tous les organismes concern�s) et en investissement immobilier.

Contactez-nous pour toute information, sans aucun engagement de votre part bien entendu

Cordialement

Christian RANC / cranc@amcinvest.fr

Posted by CHRISTIAN RANC

T�l�chargez la conf�rence "10 infos indispensables pour travailler en Suisse"

Posted by M�lanie Cervera

CULTURE IS LIKE A ICEBERG

Wed, 18 Nov 2009 07:31:28 GMT

You can see a little part of it.

Up to the sea you notice explicit (Behaviour, expressions, language, race) but down you will hurt implicit (values, norms, biliefs...)

It's possible to anderstand the degree of overlap between your culture and an other one and to BUILD A BRIGDE TO PERFORM IN MULTICULTURAL MANAGEMENT

Posted by Valerie Barbe

New member: Francois Branchu joined the Forum

Tue, 17 Nov 2009 23:00:00 GMT

Francois Branchu joined the Forum

Posted by Francois Branchu

Recherche d'un stage, emploi ou VIE en marketing/communication � NY

Tue, 17 Nov 2009 22:08:44 GMT

Bonjour,

Apr�s avoir �tudi� l'anglais pendant 4 mois � New York (niveau "fluent / proficiency"), je souhaite maintenant poursuivre ma carri�re � l'international, � travers un stage, travail ou VIE � New York.

Professionnelle du marketing et de la communication, j'ai d�j� 3 ans d'exp�rience dans ces domaines � travers deux emplois et plusieurs stages, dans des secteurs vari�s (Internet, assurance, �dition de logiciels, agence de marketing...).

N'h�sitez pas � consulter mon profil plus en d�tail ou � me contacter � j.bourne@neuf.fr

Merci !

* MES COMPETENCES *

MARKETING / COMMUNICATION : marketing direct (gestion de base de donn�es, mailings, e-mailings...), supports de vente et de communication, relations presse, �v�nementiel, reporting de l'activit�, suivi de budget, connaissance de la chaine graphique.

INFORMATIQUE : Pack Office, Marketic One (gestion base de donn�es), Photoshop, Illustrator, Sphinx, Internet, Outlook, Lotus Notes. Environnement Mac.

ANGLAIS : Fluent (� New York depuis fin mai 2009).

TOEIC : 930/990 (niveau 3 = ma�trise professionnelle internationale).

ESPAGNOL : Bon niveau.

Posted by Jennifer Bourne

Offre d'emploi en Suisse : 3 postes de sp�cialistes IT chez Neslt�

Tue, 17 Nov 2009 18:58:28 GMT

Postes � pourvoir dans le canton de Vaud en Suisse romande, r�mun�ration attractive � 6 chiffres (en francs suisses).

Plus d'informations et profils recherch�s : consultez le site de r�f�rence pour tous ceux qui veulent travailler en Suisse, Travailler-en-Suisse.ch :

http://www.travailler-en-suisse.ch/actualite_en_suisse/offres_d_emploi__3_postes_de_specialistes_it_chez_nestle.html

Pour rester inform� des nouvelles opportunit�s professionnelles en Suisse et des nouveaut�s, inscrivez-vous � notre Newsletter hebdomadaire : http://www.travailler-en-suisse.ch/newsletter.html

A tr�s bient�t sur notre site

David Talerman

Fondateur

Auteur de "Travailler et vivre en Suisse"

Co-auteur de "D�crocher un emploi en Suisse"

Posted by David Talerman

Les guides de l'expatri�

Tue, 17 Nov 2009 06:29:59 GMT

Chaque mois, Expat blog met en ligne de nouveaux guides de l'expatri�.

Vous y trouverez des informations pratiques, des adresses utiles et nos conseils pour vivre � l'�tranger.

Sont d�j� disponibles :

EUROPE

------

Allemagne

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/allemagne/

Espagne

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/espagne/

France

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/france/

Irlande

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/irlande/

Norv�ge

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/norvege/

Suisse

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/suisse/

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/angleterre/

AMERIQUE DU NORD

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Etats Unis

http://www.expat-blog.com/fr/guide/amerique-du-nord/etats-unis/

Qu�bec

http://www.expat-blog.com/fr/guide/amerique-du-nord/canada/

ASIE

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Chine

http://www.expat-blog.com/fr/guide/asie/chine/

Cor�� du Sud

http://www.expat-blog.com/fr/guide/asie/coree-du-sud/

Japon

http://www.expat-blog.com/fr/guide/asie/japon/

Singapour

http://www.expat-blog.com/fr/guide/asie/singapour/

OCEANIE

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Australie

http://www.expat-blog.com/fr/guide/oceanie/australie/

Nouvelle Cal�donie

http://www.expat-blog.com/fr/guide/oceanie/nouvelle-caledonie/

Nouvelle Z�lande

http://www.expat-blog.com/fr/guide/oceanie/nouvelle-zelande/

MOYEN ORIENT

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Dubai

http://www.expat-blog.com/fr/guide/moyen-orient/emirats-arabes-unis/

Qatar

http://www.expat-blog.com/fr/guide/moyen-orient/qatar/

AFRIQUE

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Ile Maurice

http://www.expat-blog.com/fr/guide/afrique/ile-maurice/

Mayotte

http://www.expat-blog.com/fr/guide/afrique/mayotte/

AMERIQUE DU SUD

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Argentine

http://www.expat-blog.com/fr/guide/amerique-du-sud/argentine/

De nouveaux guides seront bient�t disponibles ...

Bonne lecture !

Posted by Julien Faliu

Le guide de l'expatri� au Qatar est en ligne

Tue, 17 Nov 2009 06:02:55 GMT

Bonjour � toutes et � tous,

le guide de l'expatri� au Qatar est en ligne:

http://www.expat-blog.com/fr/guide/moyen-orient/qatar/

Mon, 16 Nov 2009 12:12:55 GMT

Bonjour,

Apr�s une ann�e en Inde, je cherche � retourner travailler � l'international (Inde, Asie ou autres) Avant tout de temp�rament commerciale, j’ai aussi une fibre RH.

�tes-vous � la recherche de commerciaux ? Ou avez-vous besoin de renfort dans votre �quipe RH ?

N'h�sitez pas � prendre contact !!

Fri, 13 Nov 2009 15:24:17 GMT

RETHIC est un nouveau cabinet conseil sp�cialis� dans le recrutement de Manager de projet d�di� aux secteurs technologiques pour des projets France et Export

- BTP, GC

- Energie (Oil & Gaz; Electricit�, Nucl�aire)

- Eau, Environnement, ENR

- Transport : Ferroviaire, A�ronautique, ...

Nous recrutons actuellement, plus de 40 Managers sur ces secteurs

Au-del� des opportunit�s visibles sur notre site, nous menons des missions par approche directe, ,confidentielles pour la plupart.

Si vous �tes en veille professionnelle, n’h�sitez pas � vous faire conna�tre et nous adressant votre CV accompagn� de quelques lignes sur vos attentes et nous prendrons ensuite contact avec vous en cas d’opportunit� correspondante (merci d’indiquer dans l’objet du mail : candidature suite � contact viad�o)

Cordialement

Gilles POUBEL

Conseil en recrutement de Managers de Projets

06 65 72 97 39

gilles.poubel@rethic.fr

www.rethic.fr

Posted by Gilles POUBEL

RETHIC (www.rethic.fr) conseil en recrutement de managers de projets recrute

Fri, 13 Nov 2009 15:23:11 GMT

RETHIC est un nouveau cabinet conseil sp�cialis� dans le recrutement de Manager de projet d�di� aux secteurs technologiques

- BTP, GC

- Energie (Oil & Gaz; Electricit�, Nucl�aire)

- Eau, Environnement, ENR

- Transport : Ferroviaire, A�ronautique, ...

Nous recrutons actuellement, plus de 40 Managers sur ces secteurs

Au-del� des opportunit�s visibles sur notre site, nous menons des missions par approche directe, ,confidentielles pour la plupart.

Cordialement

Gilles POUBEL

Conseil en recrutement de Managers de Projets

06 65 72 97 39

gilles.poubel@rethic.fr

www.rethic.fr

Posted by Gilles POUBEL

RETHIC (www.rethic.fr) conseil en recrutement de managers de projets recrute

Fri, 13 Nov 2009 15:22:55 GMT

RETHIC est un nouveau cabinet conseil sp�cialis� dans le recrutement de Manager de projet d�di� aux secteurs technologiques

- BTP, GC

- Energie (Oil & Gaz; Electricit�, Nucl�aire)

- Eau, Environnement, ENR

- Transport : Ferroviaire, A�ronautique, ...

Nous recrutons actuellement, plus de 40 Managers sur ces secteurs

Au-del� des opportunit�s visibles sur notre site, nous menons des missions par approche directe, ,confidentielles pour la plupart.

Cordialement

Gilles POUBEL

Conseil en recrutement de Managers de Projets

06 65 72 97 39

gilles.poubel@rethic.fr

www.rethic.fr

Posted by Gilles POUBEL

RETHIC (www.rethic.fr) conseil en recrutement de managers de projets recrute

Fri, 13 Nov 2009 15:22:37 GMT

RETHIC est un nouveau cabinet conseil sp�cialis� dans le recrutement de Manager de projet d�di� aux secteurs technologiques

- BTP, GC

- Energie (Oil & Gaz; Electricit�, Nucl�aire)

- Eau, Environnement, ENR

- Transport : Ferroviaire, A�ronautique, ...

Nous recrutons actuellement, plus de 40 Managers sur ces secteurs

Au-del� des opportunit�s visibles sur notre site, nous menons des missions par approche directe, ,confidentielles pour la plupart.

Cordialement

Gilles POUBEL

Conseil en recrutement de Managers de Projets

06 65 72 97 39

gilles.poubel@rethic.fr

www.rethic.fr

Posted by Gilles POUBEL

Accompagnement d'expatri�s

Fri, 13 Nov 2009 10:19:48 GMT

Une journ�e d'accompagnement dans le cadre d'un d�part ou d'un retour d'expatriation, c'est un moment pour r�flechir � ses objectifs professionels et personnels, aux enjeux et ajustements necessaires dans son management et dans sa vie quotidienne.

Posted by Valerie Barbe

Wed, 11 Nov 2009 23:00:00 GMT

Matthieu Cottaz-Cordier joined the Forum

Posted by Matthieu Cottaz-Cordier

R�ceptif � BALI

Wed, 11 Nov 2009 17:27:20 GMT

>Bonjour,

>Nous sommes agence R�ceptif tour op�rateur install� �

>BALI depuis 1998.

>Nous sommes une Agence de taille moyenne et nous

>attachons un soin particulier � la satisfaction de nos

>clients Europ�ens.

>www.indopearltours.com

>Nous organisons tout type d’activit�s voyage:

>1. Package incluant tour et r�servations d’h�tel,

>2. Organisation de tour en Indon�sie, et plus

>sp�cialement � Bali, Java, Lombok Toraja, komodo et

>Sumatra.

>3. Organisation des tours en dehors de l’Indon�sie

>(zone Sud Est Asiatique)

>4. Organisation de Rencontres, incentives, Conf�rences

>et Expositions (MICE)

>Nous serions heureux de r�pondre � toute forme de

>demandes de votre part concernant l’Indon�sie.

>N’h�sitez pas � nous contacter

>A tr�s bient�t,

>De France vous pouvez nous appeler directement � Bali

>en composant l’un de nos num�ros Fran�ais suivant :

>0175438005, en matin�e (D�calage horaire + 7h avec

>Bali, 10h00 en France = 17h00 � Bali)

>PT PEARL TOURS & TRAVEL

>Licence 551.21 /2641/I/DISPAR

>Jl Kesari n�37

>By Pass Ngurah Rai

>Sanur 80228 Bali Indonesia

>Ph: +62 361 281 668 : Dir: +62 361 786 88 50

>fax: +62 361 289 580

>info@indopearltours.com

>www.indopearltours.com

Posted by Travel PEARLTOURS

Prise de Rendez Vous et Televente

Wed, 11 Nov 2009 15:18:16 GMT

Bonjour,

Nous sommes un centre d'appels offshore bas� � Tunis, Nous faisons partie d'une holding d'envergure.

Nous travaillons sur des op�rations de vente et de prise de rendez vous, dans divers secteurs ( Telecom,Internet, Vid�o-surveillance, H�tellerie, Agences de Voyages en Ligne ...).

Nous voudrions entrer en contact avec vous, pour vous proposer nos services.

Je me tiens � votre disposition pour toute information ou renseignement ainsi que pour toute pi�ce justificative d’existence ou de r�f�rence.

En attendant de vous lire et en esp�rant que ce courrier sera le d�but d'une future collaboration veuillez agr�er mes respectueuses salutations.

• Participate in a group collaboration with professionals from a mix of different sectors, companies, and nationalities (Expats included)!

• Network

1) November 18th: Taking your team to the top...

2) December 7th: Succeeding in the corporate game...

(please see info below)

________________________________________

Nov. 18th: Taking your team to the top

Get tips on how to be an effective leader & help your team achieve peak performance...

Lindsay Adams*, internationally recognized speaker & expert on building effective teams and leaders, will talk about solutions that help to maximize people power...

When: November 18th at 8:15-9:30am

Where:

Toi

27 rue du Colis�e, 75008 Paris

Metro: Franklin Roosevelt / Saint-Philippe du Roule

http://www.toi-restaurant.com

Price:

For 1 event: 30 euros

Package of 2: 50 euros

> Reservations and payment must be made ahead of time.

> Online credit card payment available - send us an email and we'll send you the link for payment!

> How to register: email us at contact@smartworking.fr or call 01 56 08 29 50

> Please let us know if you require further info.

> We look forward to welcoming you,

> The Smartworking� team

________________________________________

December 7th: Succeeding in the corporate game

Techniques to help you be a better team player...

> David Ednie**, motivation expert, will talk about how to develop your personal resilience, create willingness to overcome obstacles and take massive action.

> When: December 7th at 8:15-9:30am

Where:

Toi

27 rue du Colis�e, 75008 Paris

Metro: Franklin Roosevelt / Saint-Philippe du Roule

http://www.toi-restaurant.com

Price:

For 1event: 30 euros

Package of 2: 50 euros

> Reservations and payment must be made ahead of time.

> Online credit card payment available - send us an email and we'll send you the link for payment!

> How to register: email us at contact@smartworking.fr or call 01 56 08 29 50

> Please let us know if you require further info.

> We look forward to welcoming you,

> The Smartworking� team

________________________________________

Sun, 08 Nov 2009 18:10:58 GMT

Bonjour,

vous aurez plus de chances de trouver sur Expat-Blog via le lien suivant : http://www.expat-blog.com/fr/destination/europe/allemagne/

Bonne chance

Laurent

Posted by Laurent Mendez

Voyage � Madagascar !

Sun, 08 Nov 2009 15:24:08 GMT

Bonjour,

D�couvrir la grande �le, autrement que les offres standards !

D�couvrez avec nous, tour op�rateur local et r�ceptif des grandes agences � l'�tranger.

Et faites en profiter � votre comit� d’entreprise !

�tant n�s et grandis � Mada, nous connaissons parfaitement notre �le. Une agence � l'�coute de vos d�sirs, de vos envies, nous pourrons vous concocter un programme sur mesure.

Individuels ou en groupes, circuits classiques, de d�couvertes, de randonn�es, de plong�es, de croisi�res, de descentes de fleuves ou de s�jours, nous vous ferons aimer notre �le !

A bient�t amis voyageurs.

Cordialement

DILANN

Fri, 06 Nov 2009 10:55:00 GMT

Travailler-en-Suisse.ch, site de r�f�rence pour trouver un emploi en Suisse.

D�couvrez l'�mission de France 5 "l'emploi par le Net" qui parle de notre site pour la destination Suisse. La vid�o commence � 1mn 30.

http://www.france5.fr/emploi-par-le-net/page.php?page=video&id_rubrique=185&id_mot=5

A bient�t sur notre site

Nous vous sugg�rons, si vous le voulez bien et apr�s l'avoir lu. d'en informer vos amis, vos relations et pourquoi pas votre client�le.

(Nota: Il existe une version en anglais: "YES TO LIFE!" disponible sur ce meme site)

Posted by J�r�mie TROUILLET

New member: Thomas GIMENEZ joined the Forum

Tue, 03 Nov 2009 23:00:00 GMT

Thomas GIMENEZ joined the Forum

Posted by Thomas GIMENEZ

Information sur l'expatriation en Allemagne

Tue, 03 Nov 2009 10:17:25 GMT

Bonjour,

Je recherche des personnes d�j� install�es en Allemagne ou y ayant eu une exp�rience significative pour �changer sur les modalit�s de recherche d'emploi et de vie sur place.

Mon, 02 Nov 2009 10:12:54 GMT

Bonjour!

De nombreuses offres d'emplois pour profils export/internationaux sont disponibles sur www.ex-works.fr

Inscrivez-vous rapidement et gratuitement. Merci de votre support!

www.ex-works.fr

Posted by Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr

Je Cherche mon future collaborateur Responsable de Developpement Commercial BTP

Mon, 02 Nov 2009 04:13:25 GMT

Ing�nieur d’Affaires Confirm�, responsable de Business Unit BTP/G.C.

SARIA TECHNOLOGIES accompagne ses clients par d�l�gation de ses collaborateurs op�rationnels et exp�riment�s sur les grands projets de r�alisation en France et � l’International. Ainsi, depuis plus de vingt ans, nous structurons et multiplions nos activit�s sur les secteurs porteurs que sont l’Energie (P�trole/Gaz/Nucl�aire) et la construction (BTP/G�nie Civil).

Dans le cadre du d�veloppement de nos activit�s, nous proposons un poste d’Ing�nieur d’Affaires Confirm� (H/F) pour notre si�ge � Puteaux (92).

Vous d�veloppez le portefeuille-clients de votre Business Unit BTP/G.C. et d�finissez les axes � tenir pour consolider nos positions en France comme � l’International. Vous rapportez directement � la Direction G�n�rale.

De formation sup�rieure (Ing�nieur, DESS, Ecole de commerce), vous poss�dez au minimum 10 ans d’exp�rience dans l’une des fonctions suivantes :

• Management de projet au sein d’une Entreprise ou une Ing�nierie

• Responsabilit� en rapport avec le recrutement, la gestion des expatri�s sur des projets de construction

• Commercial dans une soci�t� de prestations en ing�nierie

Aussi, vous :

- D�finissez clairement votre strat�gie commerciale et serez responsable de l’exploitation de votre B.U.

- Prospectez en � mode projet � les grands comptes en France ou � l’�tranger,

- Rencontrez les donneurs d’ordres et fid�lisez votre portefeuille clients,

- Recrutez et g�rez vos �quipes op�rationnels (profiles de Management de Projet � tous les niveaux) afin qu’ils interviennent directement sur les chantiers de r�alisation en grands travaux en France et � l’international,

- Encadrez � court terme l’activit� d’un Ing�nieur Commercial que vous formerez et suivrez son �volution de carri�re,

Vous ma�trisez parfaitement les outils et techniques de d�veloppement commercial.

Anglais indispensable

Votre r�mun�ration attendue (fixe + variable) � moyen terme s’�tablira � objectif atteint entre 70 et 100 K€ annuel.

Vos meilleures relations d’affaires vont vouloir venir avec vous.

Exposition Universelle de SHANGHAI de MAI � OCTOBRE 2010

L’expression du talent des hommes pour inventer demain.

La plus grande Exposition Universelle de tous les temps, sur le th�me :

� MEILLEURE VILLE, MEILLEURE VIE �

Symbiose entre homme et nature, d�veloppement urbain durable et harmonieux. La Chine a d�cid� de donner � � Shanghai 2010 � un retentissement mondial comparable � celui des Jeux Olympiques de P�kin.

Tous les projecteurs sont tourn�s vers Shanghai. Architecture incroyable, 100 millions de visiteurs attendus, la ville phare de l’Extr�me Orient a fait peau neuve et accueille, entre mai et octobre 2010. 200 pays ont confirm� leur pr�sence, dont le Pavillon de la France parrain� par Alain Delon et con�u par l’architecte Jacques Ferrier.

Pour vivre ce moment unique :

formules cl�s en mains H�tels 3***, 4**** ou 5*****

� SHANGHAI PASS � : 6 jours France/France, Pass Expo 2 jours

Vols R�guliers (ou classe Affaire sur demande), d�ner V.I.P, accompagnateur, visites.

Sur mesure possible, si vous souhaitez rester plus longtemps.

Renseignez-vous et recevez, programme et tarifs nets,

Laissez-moi vos coordonn�es :

antoinevalette.contact@laposte.net

Si vous avez projet� d’aller en CHINE.

Voici les moyens et l’occasion et surtout l’opportunit�.

Mon ami d’enfance qui s’occupe de cette organisation a cr�� 3 formules et peut faire du � sur-mesure �. Son entreprise est accr�dit�e pour cette manifestation et bien s�r, il est aussi agr�� en tant que voyagiste et conseil en organisation d’�v�nementiel.

Les tarifs sont extr�mement abordables. Laisser moi vos coordonn�es,

antoinevalette.contact@laposte.net

Vous recevrez de sa part, le programme et tarif complet par mail.

Merci de faire circuler cette info, 2010, c’est d�j� demain.

Vous informer ne co�te rien. N’attendez pas ! Il vous conseillera et vous assistera pour que vous et vos invit�s gardent un souvenir inoubliable.

Antoine Valette

Posted by Antoine VALETTE

T�l�chargez le guide de l'expatri� en Australie

Mon, 26 Oct 2009 12:15:57 GMT

Vous aimeriez vivre en Australie ?

T�l�chargez gratuitement le guide de l'expatri� en Australie sur expat-blog.com:

http://www.expat-blog.com/fr/telecharger.html

Pour plus d'informations sur ma formation et mon exp�rience professionnelle et mes motivations, je vous invite � consulter mon profil ou � me contacter par courrier �lectronique: oliviermarcfr@yahoo.fr.

Wed, 21 Oct 2009 07:35:33 GMT

Bonjour � tous,

J’ai le plaisir de vous annoncer que suite au succ�s rencontr� par � Les Nouvelles pratiques du Business en Chine �, � Doing Business in China �, la version en anglais est d�sormais disponible.

Dans ce livre, qui se veut � la fois trait� de n�gociations et guide de gestion des probl�mes interculturels, j'aborde la vie des affaires dans sa globalit� culturelle et �conomique.

Fort d’une exp�rience de 10 ans en chine en tant qu’entrepreneur et consultant en marketing strat�gique , je m'efforce de reprendre ainsi tous les aspects d'un partenariat r�ussi avec des Chinois : Comment aborder le march� ? Comment n�gocier avec ses partenaires ? Quelle structure �tablir sur place ? Quels profils de collaborateurs recruter ? Quels pi�ges d�jouer ? Comment g�rer les crises... ?

Un outil indispensable donc, pour conna�tre et maitriser un march� immense et en croissance dans un pays o� tous est encore possible.

Version Anglaise : http://www.mb2000.com/acatalog/info_328.html

Version Fran�aise : http://www.maxima.fr/index-fiche-338-Les-nouvelles-pratiques-du-business-en-chine.html

Ps : Je serai pr�sent sur le Pavillon de l’Union Europ�enne lors du Salon MIF de Macao (22 au 25 octobre 2009) et serai ravi de vous rencontrer et de r�pondre � toutes vos questions.

Kind Regards,

Benoit D.G. AMS (艾贝德), Partner

“DOING BUSINESS IN CHINA” (BENOIT AMS,2009, MANAGEMENT BOOKS 2000) IS NOW RELEASED!

NEW STEP INTERNATIONAL LIMITED �

INTERNATIONAL BUSINESS CONSULTING

Latest news at www.newstepinternational.com

Hong-Kong Office

Room 1201, 12th Floor, Wing Tuck Commercial Centre, 177-183, Wing Lok Street, Sheung Wan, Hong-Kong (SAR)

Tue, 20 Oct 2009 12:27:20 GMT

Article complet sur http://www.expat-blog.com/newsletter/top/75_octobre-2009.html

Extrait du Blog du mois d'octobre :

Bonjour, je m’appelle Hortense, j’ai 28 ans et je suis partie de Paris pour vivre � Ath�nes en Gr�ce avec mon mari. Lui-m�me d’origine hell�nique, une enseigne de grande distribution dans le bricolage lui a propos� un VIE dans le cadre de son installation dans ce merveilleux pays. Nous avons tout fait pour prolonger le plus possible cette exp�rience.

Depuis combien de temps �tes-vous partis et est-ce la premi�re fois que vous vivez � l'�tranger ?

Cela fait maintenant 2ans et 3mois que je me suis install�e avec Nicolas � Ath�nes en Gr�ce. C’�tait ma 1�re expatriation et m�me la 1�re fois que je partais vivre ailleurs qu’� Paris. Les choses se sont faites en douceur car je connaissais la ville et le pays pour y avoir s�journ� plusieurs fois en vacances. J’avais donc quelques rep�res, notamment pour choisir notre quartier d’habitation. Nicolas par contre avait d�j� connu l’expatriation lors de son adolescence, il avait �tudi� 1an dans l’Illinois aux Etats-Unis.

La suite de l'article sur www.expat-blog.com/fr

Inscrivez-vous sur le hub Expat-Blog :

http://www.viadeo.com/hu03/002vdfkoxqbxo36/expat-blog

Bonne lecture,

Laurent

Posted by Laurent Mendez

New member: Rachid HAMIDA joined the Forum

Mon, 19 Oct 2009 22:00:00 GMT

Rachid HAMIDA joined the Forum

Posted by Rachid HAMIDA

New member: GUYADER ALAN joined the Forum

Mon, 19 Oct 2009 22:00:00 GMT

GUYADER ALAN joined the Forum

Posted by GUYADER ALAN

Paris et Montr�al - Consultants D�cisionnels

Mon, 19 Oct 2009 15:23:13 GMT

Bonjour

D4iS Solutions est une entreprise qu�b�coise en constante recherche de consultants BI/ETL pour ses diff�rents bureaux situ�s � Montr�al, Qu�bec, Ottawa et Paris.

Notre bureau de Paris est � la recherche de consultants poss�dant 1 � 2 ans avec les outils tels que : Cognos, Informatica, Business Objects, Microstrategy, Datastage, Oracle Warehouse Builder, Open source Talend, Siebel Analytics (Oracle Business Intelligence Enterprise Edition), SAS BI, SAP BW...etc

Vous pouvez m'envoyer vos CV � rh@d4is.com

Merci

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- NO FREELANCE

- Canadian or French candidates ONLY

- French speaking is mandatory

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Posted by Julien MESSU

WEBTALENT a une opportunit� de poste pour vous !

Mon, 19 Oct 2009 11:41:56 GMT

Bonjour,

Vous �tes Fran�ais et avez s�journ� de mani�re significative dans un pays europ�en (UK, Allemagne, Espagne ou Italie) , ou vous �tes �tranger bilingue fran�ais, cette offre est pour vous !

Nous proposons pour l'un de nos clients, leader dans la vente de l'�quipement � la personne, un poste de chef de projet.

Sat, 17 Oct 2009 05:01:19 GMT

Bonjour,

Je suis l'auteur du livre "Travailler et vivre en Suisse" et du blog http://blog.travailler-en-suisse.ch

Je recherche des bloggers francophones expatri�s en Suisse ou frontaliers pour des portraits et t�moignages comme ceux-ci :

http://blog.travailler-en-suisse.ch/10/2009/blog-expat-suisse-marie-journaliste.html

http://blog.travailler-en-suisse.ch/10/2009/blog-expat-suisse-vilay-horloger.html

En cas d'int�r�t, contactez-moi : http://blog.travailler-en-suisse.ch/contact

David Talerman

Posted by David Talerman

New member: Nicolas CLAVERIE joined the Forum

Fri, 16 Oct 2009 22:00:00 GMT

Nicolas CLAVERIE joined the Forum

Posted by Nicolas CLAVERIE

New member: Magali Nicolay joined the Forum

Fri, 16 Oct 2009 22:00:00 GMT

Magali Nicolay joined the Forum

Posted by Magali Nicolay

Jeune diplom� RECHERCHE VIE, CDI, CDD en France et � l'international

Fri, 16 Oct 2009 14:27:43 GMT

Bonjour

Jeune dipl�m� de l'Universit� de Technologie de Troyes (UTT) en G�nie M�caniques en 2009, j'ai r�alis� deux stages significatifs durant mon cursus. Le premier, chez Thal�s avionics, m'a permis de d�couvrir le m�tier d'ing�nieur d'�tudes. J'ai travaill� avec de nombreux m�tiers (thermiciens, industriel, technicien,...) et profiter de l'exp�rience de chacun pour parfaire mes connaissances techniques. Le second stage, r�alis� chez Dassault Syst�mes, m'a permis de d�couvrir le monde de l'�dition de logiciel. Ce stage fut l'occasion pour moi de d�velopper mes connaissances sur les logiciels PLM ainsi que sur les logiciels CAO.

Je recherche id�alement un poste d'ing�nieur d'�tude ou de chef de projet junior � l'�tranger ou en france principalement dans le domaine de l'a�ronautique, a�rospatial. Mon projet �tant de me rapprocher de la gestion de projets et la gestion d'�quipe.

Mon exp�rience d'un an en Ecosse m'a permis de travailler avec des �quipes cosmopolites et pluridisciplinaires.

N'h�sitez pas � consulter mon profil et � me contacter � l'adresse suivante pour tout renseignement ou pour me donner tout conseil : baptiste.gougeon@gmail.com

Posted by Baptiste GOUGEON

scolarisation d'un enfant handicap� sur rabat

Fri, 16 Oct 2009 14:26:07 GMT

Je me permets de revenir vers vous car, comme par un heureux hasard, un nouveau prof vient de s'inscrire sur notre site et me semble correspondre tout � fait � votre besoin. Vous pouvez la contacter gratuitement sur le site www.portailprof.com et dialoguer avec elle , m�me si vous ne souhaitez pas , ensuite, donner suite .

N� de son annonce pour la joindre: 1875.

Cordialement

Posted by Dani�le Toulemont

www.portailprof.com, le site des cours par webacm.

Thu, 15 Oct 2009 23:10:34 GMT

> Toutes mati�res et tous niveaux.

Une solution simple pour l'aide � la scolarit� de vos

>enfants.

> Vous �tes �xpatri�s et vos enfants rencontrent des

>difficult�s scolaires,ont besoin d'un compl�ment aux

>cours du CNED, ou, tout simplement, ont besoin d'un

>petit coup de pouce en maths ou physique.

>Vous vivez dans un environnement peu francophone et

>vous souhaitez que vos enfants continuent � bien

>ma�triser leur langue maternelle.

>Vous souhaitez mettre � profit l'expatriation de votre

>conjoint pour reprendre des �tudes ou simplement

>am�liorer votre anglais.

>www.portailprof.com, le site des cours par webcam, cr��

>par un ancien proviseur, ancien fonctionnaire

>international, r�pond � tous vos besoins .

>Vous pouvez joindre plus de 1000profs sur ce site dans

>toutes les disciplines et pour tous les niveaux,

>quelque soit le pays du monde o� vous vous trouvez.

>Vous pouvez y donner aussi des cours, et vous inscrire

>comme professeur o� que vous vous trouviez, nous

>recrutons nos enseigants dans le monde entier.

>Allez sur www.portailprof.com pour y trouver

>l'enseignant qu'il vous faut!

Posted by Dani�le Toulemont

www.portailprof.com, le site des cours par webcam .

Thu, 15 Oct 2009 23:09:16 GMT

> Toutes mati�res et tous niveaux!

Une solution simple pour l'aide � la scolarit� de vos

>enfants.

> Vous �tes �xpatri�s et vos enfants rencontrent des

>difficult�s scolaires,ont besoin d'un compl�ment aux

>cours du CNED, ou, tout simplement, ont besoin d'un

>petit coup de pouce en maths ou physique.

>Vous vivez dans un environnement peu francophone et

>vous souhaitez que vos enfants continuent � bien

>ma�triser leur langue maternelle.

>Vous souhaitez mettre � profit l'expatriation de votre

>conjoint pour reprendre des �tudes ou simplement

>am�liorer votre anglais.

>www.portailprof.com, le site des cours par webcam, cr��

>par un ancien proviseur, ancien fonctionnaire

>international, r�pond � tous vos besoins .

>Vous pouvez joindre plus de 1000profs sur ce site dans

>toutes les disciplines et pour tous les niveaux,

>quelque soit le pays du monde o� vous vous trouvez.

>Vous pouvez y donner aussi des cours, et vous inscrire

>comme professeur o� que vous vous trouviez, nous

>recrutons nos enseigants dans le monde entier.

>Allez sur www.portailprof.com pour y trouver

>l'enseignant qu'il vous faut!

Posted by Dani�le Toulemont

Cours par webcam sur www.portailprof.com , tous niveaux, toutes mati�res

Thu, 15 Oct 2009 23:06:19 GMT

Une solution simple pour l'aide � la scolarit� de vos enfants.

Vous �tes �xpatri�s et vos enfants rencontrent des difficult�s scolaires,ont besoin d'un compl�ment aux cours du CNED, ou, tout simplement, ont besoin d'un petit coup de pouce en maths ou physique.

Vous vivez dans un environnement peu francophone et vous souhaitez que vos enfants continuent � bien ma�triser leur langue maternelle.

Vous souhaitez mettre � profit l'expatriation de votre conjoint pour reprendre des �tudes ou simplement am�liorer votre anglais.

www.portailprof.com, le site des cours par webcam, cr�� par un ancien proviseur, ancien fonctionnaire international, r�pond � tous vos besoins .

Vous pouvez joindre plus de 1000profs sur ce site dans toutes les disciplines et pour tous les niveaux, quelque soit le pays du monde o� vous vous trouvez.

Vous pouvez y donner aussi des cours, et vous inscrire comme professeur o� que vous vous trouviez, nous recrutons nos enseigants dans le monde entier.

Allez sur www.portailprof.com pour y trouver l'enseignant qu'il vous faut!

Posted by Dani�le Toulemont

Cours par webcam sur www.portailprof.com, tous niveaux , toutes mati�res

Thu, 15 Oct 2009 23:01:09 GMT

Une solution pour vos probl�mes de soutien scolaire.

Vous �tes �xpatri�s et vos enfants rencontrent des difficult�s scolaires, ou, tout simplement, ont besoin d'un petit coup de pouce en maths ou physique.

Vous vivez dans un environnement peu francophone et vous souhaitez que vos enfants continuent � bien ma�triser leur langue maternelle.

Vous souhaitez mettre � profit l'expatriation de votre conjoint pour reprendre des �tudes ou simplement am�liorer votre anglais.

www.portailprof.com, le site des cours par webcam, cr�� par un ancien proviseur, ancien fonctionnaire international, r�pond � tous vos besoins .

Vous pouvez joindre plus de 1000profs sur ce site dans toutes les disciplines et pour tous les niveaux, quelque soit le pays du monde o� vous vous trouvez.

Vous pouvez y donner aussi des cours, nous recrutons des profs dans le monde entier.

Allez sur www.portailprof.com pour y trouver l'enseignant qu'il vous faut!

Posted by Dani�le Toulemont

scolarisation d'un enfant handicap� sur rabat

Thu, 15 Oct 2009 22:56:10 GMT

Bonjour

je peux vous proposer, en attendant de trouver la structure adequate, de chercher sur mon site de cours par webcam (www.portailprof.com , un enseignant capable de vous aider � distance par webcam, si l'handicap de votre enfant permet d'utiliser valablement cette technologie.

N'h�sitez pas � me joindre si cela peut vous aider.

Dani�le Toulemont

Posted by Dani�le Toulemont

New member: Nad�ge Beaucamp joined the Forum

Thu, 15 Oct 2009 22:00:00 GMT

Nad�ge Beaucamp joined the Forum

Posted by Nad�ge Beaucamp

New member: Charles - Henri Duthoit joined the Forum

Thu, 15 Oct 2009 22:00:00 GMT

Charles - Henri Duthoit joined the Forum

Posted by Charles - Henri Duthoit

New member: BEATRICE QUEVEN joined the Forum

Thu, 15 Oct 2009 22:00:00 GMT

BEATRICE QUEVEN joined the Forum

Posted by BEATRICE QUEVEN

Expatriation proche Mexico

Thu, 15 Oct 2009 08:30:24 GMT

Bonjour,

Vous trouverez de nombreux retours d'exp�riences d'expatri�s Fran�ais et �trangers partis au Mexique sur notre site Web http://www.expat-blog.com/fr/destination/amerique-du-nord/mexique/

Wed, 14 Oct 2009 08:34:18 GMT

Bonjour � tous,

je recherche pour l'un de mes clients, groupe international d'ing�nierie et de construction, acteur majeur en mati�re de propri�t� d'infrastructures et de services d'exploitation et d'entretien, 2 experts en exploitation de centrale thermique en cycle combin�,

maitrisant les syst�mes de controle Speedtronic Mark VI de GE.

Rattach� au Directeur de la centrale, en interface avec les �quipes maintenance et exploitation, vous aurez pour principales responsabilit�s:

- Veiller � l'efficacit� de l'exploitation pour assurer le respect de la continuit� de production, des performances et obligations contractuelles,

- analyser les incidents, la mise en place d'actions pr�ventives et curatives,

- apporter son expertise aupr�s du directeur de la centrale et de ses �quipes,

- participer � la formation des op�rateurs,

- assumer ladirection des �quipes en cas de besoin.

De formation ing�nieur (G�n�raliste/ G�nie thermique ou en Thermodynamique), ou technicien passionn�, ayant acquis vos comp�tences au fil de vos exp�riences.

Vous justifiez d'un minimum de 10 ans d'exp�rience en exploitation/ comissionning pour des centrales thermiques, et plus sp�cialement des turbines � gaz industrielles et cycles combin�s.

Vous avez une excellente connaissance de l'op�ration,l'entretien et contr�le des syst�mes et �quipements sp�cifiques aux centrales (Chaudi�res,turbines GE s�rie 7 ou 9).

Vous �tes expert syst�mes Speedtronic Mark VI de GE.

Fran�ais courant parl� et �crit.

Poste en CDI, statut expatri�, logement fourni.

Si cette offre vous int�resse, veuillez me contacter par e-mail ou t�l�phone: cberthias@mcg-engineering.com ou au 06 22 02 08 46.

C�line Berthias

Posted by Celine Berthias

Recherche EXPERT EN EXPLOITATION DE CENTRALE THERMIQUE /SPEEDTRONIC MARK VI

Wed, 14 Oct 2009 08:33:36 GMT

Bonjour � tous,

maitrisant les syst�mes de controle Speedtronic Mark VI de GE.

Rattach� au Directeur de la centrale, en interface avec les �quipes maintenance et exploitation, vous aurez pour principales responsabilit�s:

- Veiller � l'efficacit� de l'exploitation pour assurer le respect de la continuit� de production, des performances et obligations contractuelles,

- analyser les incidents, la mise en place d'actions pr�ventives et curatives,

- apporter son expertise aupr�s du directeur de la centrale et de ses �quipes,

- participer � la formation des op�rateurs,

- assumer ladirection des �quipes en cas de besoin.

De formation ing�nieur (G�n�raliste/ G�nie thermique ou en Thermodynamique), ou technicien passionn�, ayant acquis vos comp�tences au fil de vos exp�riences.

Vous justifiez d'un minimum de 10 ans d'exp�rience en exploitation/ comissionning pour des centrales thermiques, et plus sp�cialement des turbines � gaz industrielles et cycles combin�s.

Vous avez une excellente connaissance de l'op�ration,l'entretien et contr�le des syst�mes et �quipements sp�cifiques aux centrales (Chaudi�res,turbines GE s�rie 7 ou 9).

Vous �tes expert syst�mes Speedtronic Mark VI de GE.

Fran�ais courant parl� et �crit.

Poste en CDI, statut expatri�, logement fourni.

Mon, 12 Oct 2009 16:37:07 GMT

Vos ventes progressent et vous souhaitez compl�ter votre �quipe ?

Vous avez un projet et recherchez une nouvelle t�te cr�ative, force de proposition et rigoureuse ?

Vous cherchez une Chef de produit / Responsable marketing ayant le go�t du challenge ?

Ne cherchez plus !

Je suis disponible d�s � pr�sent et ce, pour vivre une longue exp�rience professionnelle et humaine � l'�tranger.

Mon expertise en marketing offline et online, en communication, en CRM et mes facilit�s d'immersion (dues notamment � une exp�rience r�ussie de 7 mois en Chine) font de moi un r�el atout pour votre �quipe. Je suis persuad�e que ma polyvalence, ma grande r�activit� et mes facult�s relationnelles, nous permettrons de d�velopper ensemble une collaboration fructueuse et riche en �change d’id�es et de comp�tences.

Je me tiens � votre disposition pour tout compl�ment d'informations. Par ailleurs, n'h�sitez pas � diffuser mon CV � vos contacts. Tout conseil sera �galement le bienvenu et me permettrait d'�largir mon champs de recherche d'emploi.

A tr�s bient�t,

Emilie Doussinault

+33 6 89 32 50 04

edoussinault(at)gmail.com

Posted by Emilie Doussinault

Compl�tez votre �quipe avec une experte en marketing on et offline

Mon, 12 Oct 2009 16:36:51 GMT

Vos ventes progressent et vous souhaitez compl�ter votre �quipe ?

Vous avez un projet et recherchez une nouvelle t�te cr�ative, force de proposition et rigoureuse ?

Vous cherchez une Chef de produit / Responsable marketing ayant le go�t du challenge ?

Ne cherchez plus !

Je suis disponible d�s � pr�sent et ce, pour vivre une longue exp�rience professionnelle et humaine � l'�tranger.

A tr�s bient�t,

Emilie Doussinault

+33 6 89 32 50 04

edoussinault(at)gmail.com

Posted by Emilie Doussinault

Compl�tez votre �quipe avec une experte en marketing on et offline

Mon, 12 Oct 2009 16:35:19 GMT

Vos ventes progressent et vous souhaitez compl�ter votre �quipe ?

Vous avez un projet et recherchez une nouvelle t�te cr�ative, force de proposition et rigoureuse ?

Vous cherchez une Chef de produit / Responsable marketing ayant le go�t du challenge ?

Ne cherchez plus !

Je suis disponible d�s � pr�sent et ce, pour un poste en marketing et/ou en gestion de projets en France ou � l'�tranger.

A tr�s bient�t,

Emilie Doussinault

+33 6 89 32 50 04

edoussinault(at)gmail.com

Posted by Emilie Doussinault

Contacts avec les Membres qui s?int�ressent aux 3 pays francophones de l?Asie

Mon, 12 Oct 2009 15:22:53 GMT

Bonjour

Ancien fonctionnaire internationale de la Francophonie, je m'int�resse tout particuli�rement au maintien du fran�ais dans ces pays, fran�ais largement suplent� par l'anglais. M�me au sommet de la Francophonie auquel j'ai assist�, rares �taient les interlocuteurs capables de s'exprimer en fran�ais.

J'ai cr�� un site de cours par webcam: www.portailprof.com, permettant de donner des cours, notamment de fran�ais et EN fran�ais dans ces pays et plus largement dans le monde.

Il peut �tre aussi utile pour les enfants d'expatri�s quirencontrent des difficult�s scolaires, ou, tout simplement, ont besoin d'un petit coup de pouce en maths ou physique,ou qui , vivant dans un environnement peu francophone souhaitent que leurs enfants continuent � bien ma�triser leur langue maternelle.

www.portailprof.com, le site francophone des cours par webcam,cr�� et dirig� par un ancien proviseur, r�pond � tous vos besoins .

Vous pouvez joindre plus de 1000profs sur ce site dans toutes les disciplines et pour tous les niveaux, quelque soit le pays du monde o� vous vous trouvez.

Allez sur www.portailprof.com pour y trouver l'enseignant francophone qu'il vous faut!

Posted by Dani�le Toulemont

Cours par webcam sur www.portailprof.com

Mon, 12 Oct 2009 15:14:05 GMT

Vous �tes �xpatri�s et vos enfants rencontrent des difficult�s scolaires, ou, tout simplement, ont besoin d'un petit coup de pouce en maths ou physique.

Vous vivez dans un environnement peu francophone et vous souhaitez que vos enfants continuent � bien ma�triser leur langue maternelle.

Vous souhaitez mettre � profit l'expatriation de votre conjoint pour reprendre des �tudes ou simplement am�liorer votre anglais.

www.portailprof.com, le site des cours par webcam, cr�� par un ancien proviseur, ancien fonctionnaire international, r�pond � tous vos besoins .

Vous pouvez joindre plus de 1000profs sur ce site dans toutes les disciplines et pour tous les niveaux, quelque soit le pays du monde o� vous vous trouvez.

Vous pouvez y donner aussi des cours.

Allez sur www.portailprof.com pour y trouver l'enseignant qu'il vous faut!

Posted by Dani�le Toulemont

parents d'�l�ves , la solution www.portailprof.com, les cours par webcam

Mon, 12 Oct 2009 15:13:11 GMT

Vous �tes �xpatri�s et vos enfants rencontrent des difficult�s scolaires, ou, tout simplement, ont besoin d'un petit coup de pouce en maths ou physique.

Vous vivez dans un environnement peu francophone et vous souhaitez que vos enfants continuent � bien ma�triser leur langue maternelle.

Vous souhaitez mettre � profit l'expatriation de votre conjoint pour reprendre des �tudes ou simplement am�liorer votre anglais.

www.portailprof.com, le site des cours par webcam, cr�� par un ancien proviseur, ancien fonctionnaire international, r�pond � tous vos besoins .

Vous pouvez joindre plus de 1000profs sur ce site dans toutes les disciplines et pour tous les niveaux, quelque soit le pays du monde o� vous vous trouvez.

J’ai cr��, il y un an, un site pour vendre en ligne mon cerveau www.buymybrain.net , ainsi qu’un blog. Ce qui vient � d’inspirer � un de mes contacts Viadeo. Comme j’aime l’ironie, j’utilise � mon tour ce r�seau pour vous inviter � lire comment je me suis fait, sans aucune discr�tion, voler mon id�e :

La recherche immobili�re sur mesure au service de l’acqu�reur

L’offre de service de Mon Chasseur Immo est destin�e � aider tout porteur de projet immobilier � trouver et � acqu�rir le bien id�al.

R�sidence principale ou secondaire, locaux professionnels, investissement locatif…

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Ecouter, conseiller, rechercher, n�gocier… telles sont les missions de Mon Chasseur Immo

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http://www.monchasseurimmo.fr/chasseur_immobilier_yvelines_nord_78.html

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Vous acc�dez � tous les biens du march� (particuliers et professionnels)

Vous b�n�ficiez des conseils d'un chasseur immobilier personnel, qui vous accompagne depuis la recherche jusqu'� l'achat de votre bien et organise vos rendez-vous.

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Vous limitez vos d�placements,

Vous avez une vision �tendue, r�elle et pr�cise des prix du march�,

Je peux n�gocier pour vous, le meilleur prix.

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Posted by PATRICIA KLEWAIS-GAILLABAUD

Employeurs, ici vous trouverez les meilleurs candidats

Fri, 09 Oct 2009 08:54:18 GMT

www.brain2buy.com

Brain2Buy.com est un nouveau genre de site e-commerce pr�sentant les candidats comme des produits de la fa�on la plus objective pour les besoins des employeurs.

Wed, 07 Oct 2009 14:33:35 GMT

>Bonjour,

>je peux peut �tre vous aider. Je travaille pour une

>entreprise de Barcelone mais je suis bas� en Pologne.

>Je suis sous ‘contrat’ espagnol et polonais.

>Cordialement,

>Jean-Benoit

Posted by Jean-Benoit Hurabielle-Claverie

Information

Wed, 07 Oct 2009 14:33:23 GMT

Bonjour,

je peux peut �tre vous aider. Je travaille pour une entreprise de Barcelone mais je suis bas� en Pologne. Je suis sous ‘contrat’ espagnol et polonais.

Cordialement,

Jean-Benoit

Posted by Jean-Benoit Hurabielle-Claverie

Information

Wed, 07 Oct 2009 12:49:45 GMT

je suis � la recherche d'information sur les contrats de travail en espagne (barcelone) et d'autres informations.

J'aimerais v�rifier des infos sur le contrat que je vais sign�...

Merci d'avance

Posted by Laurent Fabre

Major construction program in Saudi Arabia - recruitment

Wed, 07 Oct 2009 06:24:49 GMT

Saudi Oger is one of the leading Construction, Facilities Management and Infrastructure Project Development companies in the Middle-East, with over 50 000 people and 70 nationalities. Saudi Oger's Construction Division offers a complete range of Construction Services, performed on many of the most prestigious and technically advanced building projects such as Al Ain University (300000 m�), Abu Dhabi Financial City (500000 m�), King Abdullah University Of Science and Technology (530000 m�), Jabal Omar Mega Project (1200000 m�), Princess Noura University for Women (1000000 m�).

We are launching a major and unique construction project in Riyadh (3 000 people – € 2 billion) and are looking for experienced and talented construction professionals.

The following positions are available:

- Deputy project manager

- Construction manager

- Civil work project manager

- External work project manager

- Concrete technical galleries project manager

- Concrete technical rooms project manager

- Building site project manager

- Chief pilots for each of the following specialties: HVAC, Water systems, Low Current Units, High Current Units

Quels sont les m�tiers et les postes recherch�s dans le d�veloppement durable (missions, salaires, comp�tences requises) ?

Comment trouver le poste dans le d�veloppement durable qui correspond � votre profil (aspirations, connaissances, comp�tences, savoir-�tre) ?

Que dois-je faire - le cas �ch�ant - pour mettre en ad�quation mes aspirations avec les besoins du march� ?

Vous trouverez des r�ponses � ces interrogations dans le � Pack rentr�e 2009 � de Orientation Durable.

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Posted by Jean-Philippe Teboul

Gratuit: T�l�chargez le guide de l'expatri� au Qu�bec

Tue, 06 Oct 2009 09:44:20 GMT

T�l�chargez gratuitement le guide de l'expat au Qu�bec (32 pages) � cette adresse:

Sylvie

Posted by Sylvie PERNOT

New member: Abdelkader BENGHAFFOR joined the Forum

Sun, 04 Oct 2009 22:00:00 GMT

Abdelkader BENGHAFFOR joined the Forum

Posted by Abdelkader BENGHAFFOR

New member: Francis Rigoreau joined the Forum

Sun, 04 Oct 2009 22:00:00 GMT

Francis Rigoreau joined the Forum

Posted by Francis Rigoreau

New member: Yves Loiseau joined the Forum

Sun, 04 Oct 2009 22:00:00 GMT

Yves Loiseau joined the Forum

Posted by Yves Loiseau

Fin Octobre direction Londres

Sun, 04 Oct 2009 09:36:29 GMT

Bonjour Nicolas.

Il te faudra la copie de ton contrat de travail. Il faut que tu ouvre un compte avec une banque car il feront s�rement un "standing order" soit un d�bit automatique pour tes mensualit�s. si la banque est difficile, opte, pour 3 mois, pour un compte de d�p�t, style carnet de caisse d'�pargne, le temps qu'ils valident ton compte. Cela te donnera une carte de retrait et les virements pourront y �tre fait, mais dans ce cas tu n'aura pas de carte de paiement, du moins en premier lieu.

Tu auras aussi besoin d'obtenir un num�ro de s�cu, � moins que ton employeur s'occupe de c�. Seras-tu pay� en france ou au Royaume Uni?

S'ils ne sont pas satisfait du fait que tu n'ais pas d'historique au Royaume Uni pour prendre la charge d'un appart (seul) et ben tu devras prendre tes parents comme caution pour les rassurer. Pour la collocation, tu n'auras pasz ce genre de probl�me. sache n�anmoins, que si tu n'en as jamais fait, que tu risque de ne pas appr�cier.... Il faut, dans ce cas, bien v�rifier ce que font tes collocataire, la propret�, la s�curit� (avec une cl�) de ta chambre. Il est difficile de trouver des chambres de bonne taille... Tu trouveras beaucoup de site de collocation � londres et donc, pas de probl�mes pour en trouver.

Ensuite cela sera 1 mois de caution avec 1 mois de loyer d'avance pour une colloc et 3 en tout pour la location d'un appart normal, seul.

Les loyers sont toujours payable � l'avance.

Le tarif des loyers est toujours donn� par semaine, m�me si tu ne payes pas � la semaine. c'est due � l'historique de la location au Royaume uni car les gens (et quelqu'uns, toujours aujourd'hui), �taient pay�s � la semaine. Il te suiffit de multiplier par 52 et diviser par 12 pour avoir ton co�t mensuel.

Les loyers sont chers et un petit appart sera de �250 � �300 la semaine. Compte la moiti� en collocation.

Fais attention l� o� tu loueras.... les zones peuvent changer du tout au tout, d'une rue � l'autre. Evite l'Est de la City et ne va pas trop au sud car le transport y est un cauchemard. Je te recommande: Paddington, Earls Court, South Kensington, Maida Vale, Little Venice, Oval, Vauxhall.

Voila, si tu as besoin de plus d'info, n'h�sites pas � me recontacter.

Stephan.

Posted by Stephan Miegeville-Tate

New member: Anne-Sophie PECHUZAL joined the Forum

Fri, 02 Oct 2009 22:00:00 GMT

Anne-Sophie PECHUZAL joined the Forum

Posted by Anne-Sophie PECHUZAL

New member: Nordine Lahlou* joined the Forum

Fri, 02 Oct 2009 22:00:00 GMT

Nordine Lahlou* joined the Forum

Posted by Nordine Lahlou*

Une candidature motiv�e - secteur viticole - m�tiers de la vente

Fri, 02 Oct 2009 21:25:30 GMT

Bonjour,

Je profite de l'opportunit� de ce r�seau pour vous pr�senter mes objectifs pour janvier 2010:

-Trouver un emploi dans le secteur viticole dans les m�tiers de la vente, de la relation client en France ou � l'international.

Je vous laisse d�couvrir mon profil pour en apprendre d'avantage. Vous pouvez �galement me contacter: thibaultdelacaze@yahoo.fr

Cordialement,

Thibault de Lacaze

Posted by Thibault De Lacaze

Une candidature motiv�e - secteur viticole - m�tiers de la vente

Fri, 02 Oct 2009 21:25:02 GMT

Bonjour,

Je profite de l'opportunit� de ce r�seau pour vous pr�senter mes objectifs pour janvier 2010:

-Trouver un emploi dans le secteur viticole dans les m�tiers de la vente, de la relation client en France ou � l'international.

Je vous laisse d�couvrir mon profil pour en apprendre d'avantage. Vous pouvez �galement me contacter: thibaultdelacaze@yahoo.fr

Thu, 01 Oct 2009 09:48:12 GMT

LONDRES : chambre spacieuse et claire � louer d�s octobre 2009

Tous les d�tails sur

http://www.gumtree.com/london/05/46057705.html

N'h�sitez pas � me demander davantage d'information.

Bien cordialement,

Sylvie

Disponible, IDF : RH / expatriation / interculturel / formation / bilingue anglais

75013 PARIS - Portable : 06 18 87 34 57

http://www.viadeo.com/fr/profile/sylvie.pernot

ACHETEZ MES PUBLICATIONS

a) Est-ce que former � l'interculturel le salari�-expatri� fran�ais, expos� au choc culturel, est une composante d�terminante du succ�s de son expatriation ? (283 pages) - http://www.oboulo.com/summary?id=58112

b) Le bilan de comp�tences dans le secteur priv� : choix du salari� ou prescription de l'entreprise ? (13 pages)

c) En quoi et pourquoi la comp�tence et la capacit� d'apprentissage peuvent �tre des facteurs de diff�renciation ? (11 pages)

Posted by Sylvie PERNOT

Fin Octobre direction Londres

Thu, 01 Oct 2009 09:44:29 GMT

Bonjour Nicolas,

J'ai v�cu 10 ans � Londres et il n'y a pas beaucoup de papiers pour louer. Je loue par exemple une chambre dans bel appartement sur la Central Line et j'ai r�dig� moi-m�me le TENANCY AGREEMENT.

Voir d�tails :

http://www.gumtree.com/london/05/46057705.html

Elle est libre actuellement.

Bonne continuation et bonjour � Londres pour moi que j'ai ador� !

Pour faire des connaissances, pensez � www.foginlondon.co.uk

Bonne chance !

Sylvie

Posted by Sylvie PERNOT

New member: Olivia Guerpillon joined the Forum

Wed, 30 Sep 2009 22:00:00 GMT

Olivia Guerpillon joined the Forum

Posted by Olivia Guerpillon

New member: Eddy DE CEULENEER joined the Forum

Wed, 30 Sep 2009 22:00:00 GMT

Eddy DE CEULENEER joined the Forum

Posted by Eddy DE CEULENEER

Formez-vous � la culture de votre pays d'accueil

Wed, 30 Sep 2009 10:07:04 GMT

Terres Neuves est sp�cialiste des formations interculturelles pour les expatri�s et impatri�s et les collaborateurs confront�s � d'autres cultures. Notre mission est double :

* Faciliter la cohabitation et la collaboration dans un contexte

interculturel.

* Favoriser la mobilit� internationale par l'acclimatation des

salari�s et de leur famille � la culture de leur pays d'accueil.

Des diff�rences comportementales mal interpr�t�es, des probl�mes d'adaptation issus d'un manque de connaissances ou d'une mauvaise pr�paration du conjoint sont des causes possibles de difficult�s, voire d'�chec dans un contexte international.

Les objectifs :

� transmettre les cl�s n�cessaires � la compr�hension de la mentalit� et de l'environnement social et professionnel du pays d'accueil

� travailler sur les aptitudes interculturelles pour d�coder les situations nouvelles auxquelles seront confront�s les participants

Sat, 26 Sep 2009 22:00:00 GMT

Olivier Thibaut joined the Forum

Posted by Olivier Thibaut

New member: Pierre Soulier joined the Forum

Fri, 25 Sep 2009 22:00:00 GMT

Pierre Soulier joined the Forum

Posted by Pierre Soulier

Investir et travailler en Angola,

Fri, 25 Sep 2009 09:52:00 GMT

Bonjour,

Nous sommes une soci�t� sp�cialis�e dans la Chaudronnerie -Tuyauterie - Installation g�n�rale. Nous intervenons dans toutes les branches de la construction m�tallique.

Nous avons l’exp�rience des grands chantiers dans l’activit� du Montage industriel: Centrales �lectriques, d�p�t d’hydrocarbures, installation ou extension d’usines agroalimentaires, chimiques.

Nous sommes � la recherche de Partenaires industriels ayant d�j� acc�s au march� International, pouvant nous int�grer dans leurs projets � travers le monde en sous-traitance ou en tant que ma�tres-d’œuvre d�l�gu�. Par notre exp�rience nous avons aujourd’hui un savoir-faire pour conduire efficacement des grands chantiers � travers le continent Africain. Notre derni�re prestation nous a permis de r�aliser la majeure partie des installations d’un d�p�t p�trolier (SENSTOCK SENEGAL : http://www.diprom.sn/pages/fr/senstock_fr.html ).

Pouvez-vous indiquer des voies et moyens pour intervenir dans des projets p�troliers en Angola ?

Nous vous invitons � visiter notre site internet pour voir certaines de nos r�alisations :http://www.entreprise-industrielle.com

Nos salutations les plus sinc�res

Posted by Cheikh N'diaye Thiaw

Les opportunit�s d'emploi en Suisse

Fri, 25 Sep 2009 05:04:58 GMT

Travailler-en-Suisse.ch (http://www.travailler-en-suisse.ch)

La Suisse, c'est un taux de ch�mage de moins de 4%, des conditions de travail exceptionnelles, et m�me si le pays conna�t aussi un ralentissement, il propose d'excellentes opportunit�s d'emploi, en particulier pour les sp�cialistes.

Retrouvez tout ce qu'il faut savoir sur le travail et la vie en Suisse sur http://www.travailler-en-suisse.ch :

- conditions de salaires

- offres d'emploi

- assurance sant�

- fiscalit�

- actualit�

- ...

Thu, 24 Sep 2009 21:20:37 GMT

Vous �tes expatri� ? Vous pr�parez une expatriation ? Ou recherchez une information pr�cise sur une destination dans le monde ? www.expat-Blog.com est l� pour vous aider.

www.expat-blog.com a �t� cr�e en 2005 par des expatri�s et permet aux expatri�s du monde entier, aux membres de leurs familles et � leurs amis de partager leur vie au quotidien. Notre �quipe Expat-Blog met � votre disposition des outils simples et conviviaux pour :

Cr�er votre blog,

Rencontrer via notre r�seau social des expatri�s dans le monde entier,

R�diger et partager des articles th�matiques dans plus de 450 destinations (formalit�s, visas, travailler, logement, �tudier, sant�, banque, taxes, transports, d�m�nagements, communication…)

Partager et visionner des photos,

Dialoguer dans des forums de discussion…

Vous �tes curieux et avides d’informations ? N’attendez plus ! Rejoignez les 37 000 membres de notre communaut� sur http://www.expat-blog.com/fr/register.php

Vous pouvez aussi vous inscrire sur le hub viadeo Expat-Blog http://www.viadeo.com/hu03/002vdfkoxqbxo36/expat-blog

Posted by Laurent Mendez

Chef de projet recherche poste � l'international

Thu, 24 Sep 2009 14:06:47 GMT

Bonjour,

Actuellement Chef de projet dans le secteur de l'�nergie sur un march� international, je souhaite m'investir et m'enrichir par une mission de 2 ou 3 ans en poste � l'�tranger (Asie, Oc�anie, Am�rique du Sud, Moyen Orient et Afrique du Sud).

L'anglais est acquis, l'espagnol est basic mais tres rapidement perfectible.

N'h�sitez pas � consulter mon profil ou � me contacter pour de plus amples informations me concernant.

Sont d�j� en ligne les guides suivants:

---------

Afrique

---------

guide Ile Maurice

http://www.expat-blog.com/fr/guide/afrique/ile-maurice/

guide Mayotte

http://www.expat-blog.com/fr/guide/afrique/mayotte/

----------------

Am�rique du Nord

----------------

guide Canada

http://www.expat-blog.com/fr/destination/amerique-du-nord/canada/

guide Etats Unis

http://www.expat-blog.com/fr/destination/amerique-du-nord/etats-unis/

----

Asie

----

guide Chine

http://www.expat-blog.com/fr/destination/asie/chine/

guide Japon

http://www.expat-blog.com/fr/destination/asie/japon/

guide Singapour

http://www.expat-blog.com/fr/destination/asie/singapour/

------

Europe

------

guide Espagne

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/espagne/

guide Irlande

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/irlande/

guide Norv�ge

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/norvege/

guide Royaume Uni

http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/angleterre/

-------

Oc�anie

-------

guide Australie

http://www.expat-blog.com/fr/guide/oceanie/australie/

guide Nouvelle Cal�donie

http://www.expat-blog.com/fr/guide/oceanie/nouvelle-caledonie/

Bonne lecture, et merci d'avance pour votre participation !

Posted by Julien Faliu

Expatriation proche Mexico

Tue, 22 Sep 2009 07:09:34 GMT

Bonjour Eric

J'ai pass� 4 ann�es comme expatri� aux USA et pour moi une expatriation r�ussie p�sera plus sur un CV que un MBA que vous pourrez faire plus tard.

Afin de faciliter vos d�marches, nous pouvons vous assister de la fa�on suivante:

- Formation interculturelle (tr�s importante pour vous pr�parer au d�part et ne pas perdre de temps en arrivant)

- Devis pour votre d�m�nagement international (A�rien pour les effets urgents et maritime pour le mobilier) Si vous partez sans vos meubles nous pouvons vous proposer du garde meubles s�curis� � Lyon

- Notre soci�t� est pr�sente au Mexique, (Mexico City) et nous couvrons le pays (Monterrey, Veracruz, Ciudad del Carmen, Reynosa, Puerto Vallarta, Guadalajaraet), cela facilite le passage en douane et la livraison dans de bonnes conditions.

- Nous pouvons aussi vous assister dans l'obtention de votre permis de travail. Nous avons dans notre �quipe une personne qui a plus de 10 ann�es d'exp�rience dans ce domaine (ex grand cabinet de conseil)

- N'h�sitez pas � visiter notre site internet:

http://www.crownrelo.com

En vous souhaitant une bonne pr�paration et restant � votre service.

Salutations

Emmanuel Francheteau

Mon, 21 Sep 2009 09:28:12 GMT

Bonjour,

Je vous transmets une information qui devrait vous int�resser !

Voir le d�tail de l'�v�nement : http://www.viadeo.com/fr/event/00611gmincbhiw9f/optimiser-la-protection-sociale-du-personnel-mobile-international

La protection sociale : l'une des deux principales sources d'optimisation des co�ts !

Participez et �changez avec vos pairs lors du Workshop � Optimiser la protection sociale du personnel mobile international �

le Mercredi 21 Octobre 2009 de 9H � 17H30

Atelier anim� par Laetitia Mariaccia

avec l'intervention d'un Avocat Expert en Droit Social

Public concern� :

- Acteurs des strat�gies d'internationalisation des Entreprises

- DRH et Managers en charge de la Mobilit� Internationale et de la R�mun�ration et des Avantages sociaux

Objectifs :

- Cartographier les probl�matiques li�es � la mobilit� internationale

- Identifier les axes possibles d?optimisation

C�cile SIMONNEAU

Directrice AnySkills

Tel : 06.19.65.80.38

csimonneau@anyskills.com

Posted by Cecile SIMONNEAU

Ex-works.fr : emploi export , emploi international

Mon, 21 Sep 2009 08:32:52 GMT

Site emploi sp�cialis� dans les m�tiers du Commerce International et de l'Expatriation. Nombreuses annonces, inscrivez-vous gratuitement et en moins d'une minute: www.ex-works.fr

Ex-works.fr : site emploi con�u par et pour les sp�cialistes de l'International.

Posted by Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr

Expatriation proche Mexico

Mon, 21 Sep 2009 04:39:00 GMT

Bonjour Monsieur Gotti,

Nous n'avons pas v�cu � Mexico, mais avons de nombreux proches qui y sont rest�s.

Effectivement, concernant vos filles, c'est un point important.Nos amis ne faisaient jamais leurs courses sans qu'elles soient �troitement surveill�es. A la diff�rence du Br�sil, le Mexique a des traffics, parmi lesquels ceux d'enfants.

Concernant le reste, vous trouverez beaucoup d'information sur les sites MFE.

Ces exp�riences m?ont donn� l?opportunit� de travailler avec des interlocuteurs d?origine, de cultures, de m�thodes et de sensibilit�s diff�rentes et par la m�me de faire preuve d?une grande adaptabilit� et de r�activit�.

Meneur d?hommes, je supervise actuellement 6 �quipes de ma�trise d??uvre (pour un total de 90 personnes) dans le cadre de la gestion technique du patrimoine de plus de 20 d�partements pour un total de 8 millions de m� de SHOD, pour un montant annuel de 25 M?.

C?est cette exp�rience que je viens mettre � votre service.

Motiv� par un poste de responsabilit�, disponible et mobile en international, je souhaite m?investir en mettant � profit mon dynamisme, mon sens de l?organisation, mes capacit�s � manager et � ?uvrer en �quipe au sein de votre entreprise

Je propose de vous parler plus longuement de mon parcours et de mes motivations.

Sylvain GALLET

tel 06.26.52.22.94.

Posted by Sylvain GALLET

New member: Jean Llorca Raymond joined the Forum

Fri, 18 Sep 2009 22:00:00 GMT

Jean Llorca Raymond joined the Forum

Posted by Jean Llorca Raymond

New member: Tarik Touhami joined the Forum

Fri, 18 Sep 2009 22:00:00 GMT

Tarik Touhami joined the Forum

Posted by Tarik Touhami

Expatriation proche Mexico

Fri, 18 Sep 2009 18:19:11 GMT

Bonjour Eric,

Je compl�te l'excellent site conseill� par Fran�oise Menou avec cette autre adresse http://www.easyexpat.com/fr/mexico.htm

S�r que votre d�cision sera la bonne, je vous souhaite un bel accomplissement professionnel.

Cordialement,

Olivier

Posted by Olivier BOUTOT

Expatriation en Italie

Fri, 18 Sep 2009 12:02:37 GMT

Bonjour,

Je suis en partance pour Bergamo en Lombardie, cela va un peu me rapprocher de ma famille qui est � Lyon.

Merci pour votre proposition de mise en contact avec votre femme. Il se trouve que ma femme est franco-italienne... M�me si elle n'a jamais v�cu en Italie, elle y a pass� tous ses �t�s durant son enfance et conna�t assez bien le pays.

En outre, le d�m�nagement doit se faire tr�s vite car tout s'est d�cid� en urgence. R�sultat, je sais depuis 3 semaines que je dois y �tre install� d�but novembre. Donc, nous n'avons pas trop le temps de bien nous pr�parer. Pour �viter tout tracas, nous allons passer par une entreprise de relocation, ce qui simplifie tout un tas de choses...

J'attends votre appel et/ou mail pour �changer sur le Mexique!

Bon week-end.

Posted by Benoit Gonnet

Ing�nieur, recherche une mission ...

Fri, 18 Sep 2009 05:30:35 GMT

Tue, 15 Sep 2009 15:26:35 GMT

Bonjour,

Merci pour votre contribution.

En fait, j'ai un ex coll�gue qui est lui m�me mexicain et avec qui je viens de reprendre contact : je pense qu'il sera de tr�s bon conseil.

Toutefois, je suis int�ress� par �galement une vision d'un fran�ais expatri� l� bas. Je vous fais donc suivre ma demande de mise en relation.

Bravo pour votre parcours international!

Concernant l'Italie, je suis mari� avec une italienne, alors si vous avez besoin de conseil n'h�sitez pas...

NB : dans quelle partie de l'Italie allez vous aterrir?

Posted by Eric GOTTI

Opportunit� professionnelle en Angleterre

Tue, 15 Sep 2009 07:39:55 GMT

Bonjour,

Nous recherchons pour l'un de nos clients, son Directeur Industriel pour l?une de ses filiales bas�e en Angleterre, pr�s de Manchester, int�gr�e dans le groupe depuis 1998.

Je vous joins le lien pour �tudier notre offre (http://jobsearch.fr.hudson.com/jobsearch/displayjob.aspx?ui=833d2c0d-3e50-4990-8cd5-aa90ac78c087&id=29435).

Le groupe a construit son �quipe de management en choisissant des collaborateurs qui partagent ses valeurs et son type de management. Il veut donc int�grer des leaders � la fois pragmatiques, impliqu�s dans les t�ches du quotidien, capables de trouver des solutions et de trancher, attach�s aux faits et aux r�sultats tout en apportant une vision strat�gique sur l?�volution de leur activit�. Sous r�serve de r�ussite, ce groupe offre de belles perspectives de carri�re en France comme � l?�tranger.

Si cette opportunit� vous int�resse, n?h�sitez pas � me transmettre votre CV et � me contacter.

Tiphaine CAILLETEAU

HUDSON

176, avenue Charles de Gaulle

92522 NEUILLY SUR SEINE CEDEX

T�l. : +33 (0)1.58.56.58.63

Mail : tiphaine.cailleteau@hudson.com

Posted by Aline LEVASSEUR

Expatriation proche Mexico

Tue, 15 Sep 2009 05:56:08 GMT

Bonjour,

Je connais un peu le Mexique pour y �tre all� 4 fois en voyage. Un de mes meilleurs amis est mari� � une mexicaine et vient de passer 5 ans dans ce pays � Cuernavaca (1H de Mexico). Si vous le souhaitez, envoyez-moi une demande de mise en relation (ou votre mail) et je vous ferai suivre ses coordonn�es. Il r�pondra � une bonne partie de vos interrogations avec plaisir.

- un MBA pour ajouter des cordes � mon arc (je suis ing�nieur de formation et les aspects gestion, finances semblent me faire d�faut pour �voluer) et donc viser des postes de plus haut niveau.

- Lyon car en effet j'y habite avec ma famille (2 enfants scolaris�s) et que je viens d'y �tre admis (ce jour)

- l'expatriation je l'ai bien cherch�e et malheureusement la premi�re a pris fin trop brutalement (je rentre d'Abidjan o� j'ai �t� licenci� pour raisons �conomiques au bout de 8 mois...)

Quoiqu'il en soit, j'adh�re � votre conclusion et mon choix est quasiment fait.

Merci encore pour votre �clairage.

Cordialement,

Eric

Posted by Eric GOTTI

Expatriation proche Mexico

Mon, 14 Sep 2009 18:43:05 GMT

Bonjour,

expatriation au mexique ou MBA � Lyon... Deux objectifs tr�s diff�rents.

Deux questions que je vous poserais:

- Pourquoi un MBA (part time) et pourquoi � Lyon sachant que vous habitez dans la r�gion?

- L'expatriation, l'avez vous cherch�e ou est ce une opportunit� qui rel�ve plus du hasard? Est ce votre premi�re expatriation?

Je pense qu'une expat apportera plus de d�couverte et d'exp�rience surtout la premi�re. Le MBA on peut tj le faire plus tard.

Cordialement,

Jean-Beno�t

Posted by Jean-Benoit Hurabielle-Claverie

Pr�parer son expatriation en Chine

Mon, 14 Sep 2009 16:45:23 GMT

Bonjour,

Chinform propose un module de formation "Pr�parer son expatriation en Chine". Ce programme tr�s enrichissant vous permettra:

- connaitre l'essence de la culture chinoise

- examiner ses impacts sur la conduite des affaires

- mieux communiquer avec les Chinois

- travailler efficacement avec les Chinois

- savoir n�gocier avec les Chinois

- analyser le retour des exp�riences

- anticiper les 4 phases d'expatriation

- partager les meilleurs pratiques d'expatriation

Pour plus de d�tails,veuillez visiter le lien: http://www.chinform.com/index.php?option=com_content&task=view&id=224&Itemid=1

Cordialement,

Posted by Allen Courbevoie

Service de recherche immobiliere pour le retour des expatri�s

Mon, 14 Sep 2009 14:43:25 GMT

Bonjour,

Je vous mes services pour vous trouver un appartement ou maison, � l'achat ou � la location.

Pour plus d?informations, consultez le lien ci-dessous :

http://www.monchasseurimmo.fr/chasseur_immobilier_yvelines_nord_78.html

Je m'occupe de votre recherche de A � Z,

Avec monchasseurimmo.fr vous gagnez du temps... et de l'argent !

GAIN DE TEMPS

Je me charge de la prospection fastidieuse � votre place, vous visitez seulement des biens immobiliers qui correspondent vraiment � vos crit�res.

Vous acc�dez � tous les biens du march� (particuliers et professionnels)

Vous b�n�ficiez des conseils d'un chasseur immobilier personnel, qui vous accompagne depuis la recherche jusqu'� l'achat de votre bien et organise vos rendez-vous.

GAIN D'ARGENT

Vous limitez vos d�placements,

Vous avez une vision �tendue, r�elle et pr�cise des prix du march�,

Je peux n�gocier pour vous, le meilleur prix.

MON CHASSEUR IMMOBILIER

1er R�SEAU DE CHASSEURS IMMOBILIERS SUR LA FRANCE

Au service des Particuliers et des Professionnels !

Je travaille uniquement sur mandat de recherche, conform�ment � la loi HOGUET, vous n'avez aucun frais de dossier, mes services sont facturable � la signature de l'acte authentique, ou � la signature du bail.

Restant � votre disposition pour vous servir.

Cordialement.

Posted by PATRICIA KLEWAIS-GAILLABAUD

Expatriation proche Mexico

Mon, 14 Sep 2009 09:19:48 GMT

Bonjour,

Merci pour ce lien effectivement tr�s instructif.

Concernant mon contrat, pour l'instant je n'ai pas de pr�cisions : je n'en suis qu'� l'�tape opportunit�!

http://www.intercultures.ca/cil-cai/countryinsights-apercuspays-fra.asp

vous s�lectionnez le pays "Mexique", une nouvelle page s'ouvre. Sous "information culturelle" vous pouvez consultez tous les informations selon les th�mes propos�s qui traitent tant de la vie quotidienne que du monde du travail.

BIen que les informations soient destin�es aux canadiens elles sont �galement appropri�es aux fran�ais.

Ce site est fabuleux et est utilis� par de nombreux consultants en interculturel.

N'h�sitez pas � me poser des questions. Si je peux vous aider je ne manquerai pas de le faire.

Bonne d�cision,

Fran�oise Menou

Posted by Fran�oise MENOU

New member: Abdelhak Laajel joined the Forum

Sat, 12 Sep 2009 22:00:00 GMT

Abdelhak Laajel joined the Forum

Posted by Abdelhak Laajel

New member: Marie ANDRE joined the Forum

Sat, 12 Sep 2009 22:00:00 GMT

Marie ANDRE joined the Forum

Posted by Marie ANDRE

New member: Karine LALA joined the Forum

Sat, 12 Sep 2009 22:00:00 GMT

Karine LALA joined the Forum

Posted by Karine LALA

Expatriation proche Mexico

Sat, 12 Sep 2009 06:47:19 GMT

Bonjour,

Je viens d'avoir une proposition d'expatriation dans une usine proche de Mexico. Je souhaitais avoir des t�moignages quant � l'expatriation au Mexique. Commodit�s, facilit� d'int�gration, accueil des Mexicains...?

Je suis mari� avec 2 filles de 8 & 6 ans. Elles sont ma principale pr�occupation par rapport � cette opprotunit�.

Il est vrai �galement que je ne parle pas espagnol mais italien : l'espagnol est facile � appr�hender et vais je �tre accepter malgr� tout assez facilement?

recherche poste d'expatriation Ing�nieur QC (Quality control) secteur p�trolier

Mon, 07 Sep 2009 16:40:57 GMT

Bonjour

Ing�nieur Mat�riaux de formation, je suis �galement titulaire d'un master sp�cialis� en Management de la qualit� obtenu en 2007 � L'�cole Nationale d'Arts et M�tiers de Paris.

Depuis, j'ai rejoint Altran Technologies en tant que Consultant et j'ai travaill� pour plusieurs clients tels que VALEO, CONTINENTAL, LEONI C�ble qu'Ing�nieur SQM (Supplier Quality management)

Aujourd'hui, fort d'une exp�rience de trois ans dans le management de la qualit� au sein de l?industrie automobile et poss�dant une v�ritable culture qualit�, j'aspire � valoriser mes comp�tences dans le domaine p�trolier.

Etant mobile, ouvert � l'international et parlant couramment l'anglais et l'arabe, je cherche un poste d'expatriation au moyen orient en tant qu'ing�nieur QC (Quality control).

N'h�sitez pas � me contacter pour vous pr�senter de fa�on plus approfondie les exp�riences mentionn�es ci-joint.

Sat, 05 Sep 2009 21:16:11 GMT

Salut � tous,

J?ai cr�� le Hub "VIETNAM - CAMBODGE - LAOS Business Club � depuis le 21/03/2009.

Il est seulement accessible aux membres de Viad�o avec adh�sion contr�l�e.

Il permet aux membres de se d�battre et de s'�changer dans les relations d'affaires dans ces 3 pays francophones de l'ASEAN.

Si vous souhaitez faire conna�tre votre profil et vos activit�s aux 550 premiers membres de "VCL Business Club", je vous invite vivement � vous inscrire d�s lors que ceux-ci pourront correspondre � vos int�r�ts personnels ou � vos business actuels et futurs avec l?un de ces 3 pays.

Par ailleurs, les profils de ses membres pourront �galement vous int�resser.

Pour y acc�der, vous d�couvrez le Hub et formulez la demande avec quelques mots expliquant vos int�r�ts �ventuels via l'accueil du HUB "VIETNAM - CAMBODGE - LAOS Business Club".

Et, j?en prendrai connaissance et la valide rapidement pour que vous puissiez y adh�rer.

Thu, 03 Sep 2009 09:54:30 GMT

Extrait du Blog du mois d'ao�t : Fabienne, Lost & Found in London

L'article complet sur http://www.expat-blog.com/newsletter/top/70_septembre-2009.html

Bonjour je suis Fabienne, �piph�nom�ne nomade ayant transit� (notamment) par Paris, Dublin, Vancouver, le Yorkshire et maintenant Londres. J'ai cr�� mon blog en novembre 2004 alors que j'�tais � Vancouver. A cette �poque le ph�nom�ne des blogs en �tait � ses balbutiements. Le blog �tait pour moi au d�but un moyen de garder contact avec les amis et de partager des photos. Petit � petit il est devenu un blog d'humeur. Au d�but il s'appelait � Fabienne & co �, puis il est devenu � Lost in Yorkshire � et s'intitule d�sormais � Lost & Found in London � puisque je vis � Londres depuis juillet 2009.

Vous pouvez vous inscrire sur le Hub Expat-Blog sur http://www.viadeo.com/hu03/002vdfkoxqbxo36/expat-blog

Wed, 02 Sep 2009 20:16:13 GMT

Bonjour,

Diplom� de l'�cole polytech de Nice (en t�l�com et r�seaux) je poss�de une solide exp�rience de plus de 4 ans en tant que responsable du parc informatique (70 postes) et en tant que responsable projets (projets divers et polyvalent : r�seaux / t�l�coms / �lectricit� : �clairage public et a�roportuaire). Comp�tent, je saurai faire preuve d'adaptation. Je suis tr�s motiv� et saurai donner le meilleur de moi m�me.

Merci de prendre contact avec moi pour un cv d�taill� et complet :

06 03 48 75 01

karim.hassaouan@gmail.com

Au plaisir de se parler,

Cordialement,

Posted by Karim Hassaouan

Recherche VIE (Volontariat International en Entreprise) - IT - Australie

Wed, 02 Sep 2009 13:24:37 GMT

Bonjour,

Apr�s avoir pass� 3 ans en tant que Consultant chez MEGA International, �diteur de logiciel, je recherche un VIE en Australie afin de participer au d�veloppement international d'une entreprise.

Si vous avez des contacts ou si vous souhaitez des renseignements compl�mentaires contactez moi au:

Tel : +33 6 65 26 74 36

Florian YAMIN

Posted by Florian Yamin

Recherche VIE (Volontariat International en Entreprise) - IT - Australie

Wed, 02 Sep 2009 13:22:44 GMT

Bonjour,

Apr�s avoir pass� 3 ans en tant que Consultant chez MEGA International, un �diteur de logiciel, Je recherche un VIE en Australie afin de participer au d�veloppement international d'une entreprise.

Si vous avez des contacts ou si vous souhaitez des renseignements compl�mentaires contactez moi au:

Tel : +33 6 65 26 74 36

Florian YAMIN

Posted by Florian Yamin

New member: PHILIPPE HECKENBENNER joined the Forum

Tue, 01 Sep 2009 22:00:00 GMT

PHILIPPE HECKENBENNER joined the Forum

Posted by PHILIPPE HECKENBENNER

New member: Florian Yamin joined the Forum

Tue, 01 Sep 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Florian Yamin

New member: Florence PIERRAT joined the Forum

Tue, 01 Sep 2009 22:00:00 GMT

Florence PIERRAT joined the Forum

Posted by Florence PIERRAT

New member: Karim Hassaouan joined the Forum

Tue, 01 Sep 2009 22:00:00 GMT

Karim Hassaouan joined the Forum

Posted by Karim Hassaouan

New member: Barbara Fesquet joined the Forum

Tue, 01 Sep 2009 22:00:00 GMT

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New member: Laurent SAUZET joined the Forum

Tue, 01 Sep 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Laurent SAUZET

New member: Maria DAHMANI joined the Forum

Tue, 01 Sep 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Maria DAHMANI

New member: Sylvain GALLET joined the Forum

Mon, 31 Aug 2009 22:00:00 GMT

Sylvain GALLET joined the Forum

Posted by Sylvain GALLET

New member: Marielle Ferret joined the Forum

Mon, 31 Aug 2009 22:00:00 GMT

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New member: Cyril Gastaud joined the Forum

Sun, 30 Aug 2009 22:00:00 GMT

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New member: Julien Hocq joined the Forum

Sun, 30 Aug 2009 22:00:00 GMT

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New member: Nicolas Voyez joined the Forum

Sun, 30 Aug 2009 22:00:00 GMT

Nicolas Voyez joined the Forum

Posted by Nicolas Voyez

New member: Ludovic De la bedoyere joined the Forum

Sun, 30 Aug 2009 22:00:00 GMT

Ludovic De la bedoyere joined the Forum

Posted by Ludovic De la bedoyere

New member: J�r�me TEUMA joined the Forum

Sun, 30 Aug 2009 22:00:00 GMT

J�r�me TEUMA joined the Forum

Posted by J�r�me TEUMA

New member: Claire D. joined the Forum

Sat, 29 Aug 2009 22:00:00 GMT

Claire D. joined the Forum

Posted by Claire D.

New member: Benoit FRONTZAK joined the Forum

Fri, 28 Aug 2009 22:00:00 GMT

Benoit FRONTZAK joined the Forum

Posted by Benoit FRONTZAK

New member: Carole cynthia Zaga joined the Forum

Fri, 28 Aug 2009 22:00:00 GMT

Carole cynthia Zaga joined the Forum

Posted by Carole cynthia Zaga

New member: Hocine Kadoun joined the Forum

Fri, 28 Aug 2009 22:00:00 GMT

Hocine Kadoun joined the Forum

Posted by Hocine Kadoun

New member: Lynne Allaham joined the Forum

Fri, 28 Aug 2009 22:00:00 GMT

Lynne Allaham joined the Forum

Posted by Lynne Allaham

New member: Michel BREIG joined the Forum

Thu, 27 Aug 2009 22:00:00 GMT

Michel BREIG joined the Forum

Posted by Michel BREIG

New member: Gilles REGAD joined the Forum

Thu, 27 Aug 2009 22:00:00 GMT

Gilles REGAD joined the Forum

Posted by Gilles REGAD

New member: Elise Charre joined the Forum

Financial staff management, motivation, training, recruitment and selection.

Contributing to strategic planning and development as a key member of the regional executive team.

He or she will be responsible for managing a system of financial reporting that provides quality information to the company senior management team.

Interaction and training of financial teams located in about 13 countries of the CEE region.

Reporting to the CEO for the region and to the global headquarters of the company.

Continuously looking for process improvement.

Your strengths

University Degree in Economics with specialization in Finance & Accounting.

Minimum of 5 years related work experience as Finance Director (prior successful experience as the Chief Financial Officer in a CEE regional role would be an advantage).

Excellent verbal and written knowledge of English.

Your profile

Intelligence, charisma, executive presence with a high-energy drive to execute the Company’s vision.

Natural leader and driver with the confidence and conviction to challenge business decisions under consideration on their financial merits.

Sound technical (finance) foundation tempered by good strategic business sense.

Strong interpersonal and communication skills, and the ability to effectively represent the company with the financial community.

Combination of external and internal capabilities.

Excellent analytical, planning, and problem resolution skills.

Work well under pressure and deadlines.

Organized, disciplined, process-oriented.

Energy, enthusiasm, professionalism, integrity and loyalty.

The position is based in Prague but will require frequent travel in the CEE region.

Interested applicants are invited to email their motivation letter and full CV in English to: Philippe Riboton, HR Partners, Thunovska 12, 118 00 Prague 1, Czech Republic, philippe.riboton@hrpartners.cz, tel: (420) 220 400 128, fax: (420) 220 400 123, www.hrpartners.cz

Posted by Philippe Riboton

www.ex-works.fr : emplois 100% export

Wed, 26 Aug 2009 15:32:08 GMT

Tue, 25 Aug 2009 09:39:44 GMT

Fri, 21 Aug 2009 22:00:00 GMT

Nicolas BOURJEOIS joined the Forum

Posted by Nicolas BOURJEOIS

New member: Lauren Pascault joined the Forum

Fri, 21 Aug 2009 22:00:00 GMT

Lauren Pascault joined the Forum

Posted by Lauren Pascault

Ing�nieur HEI recherche poste � l'international

Fri, 21 Aug 2009 11:39:44 GMT

Bonjour

Mon, 17 Aug 2009 22:00:00 GMT

Jean-Yves Lucchesi joined the Forum

Posted by Jean-Yves Lucchesi

Recherche un formateur en Production

Mon, 17 Aug 2009 08:49:20 GMT

Bonjour,

Je suis int�ress� par votre offre de formateur en Production. Etant donn� que je travaille actuellement au Gabon, je pourrais m'arranger � efectuer cette mission de 03 mois sur Port Gentil que je connais tr�s bien.

Vous pourriez vous rendre sur mon profil et si vous vouliez que je vous communique mon CV, il suffira de me faire part.

Cordialement,

Gr�gory BEYINA

Posted by GREGORY BEYINA

New member: Van DINH joined the Forum

Sun, 16 Aug 2009 22:00:00 GMT

Van DINH joined the Forum

Posted by Van DINH

New member: Nicolas Naslin joined the Forum

Sun, 16 Aug 2009 22:00:00 GMT

Nicolas Naslin joined the Forum

Posted by Nicolas Naslin

New member: GREGORY BEYINA joined the Forum

Sun, 16 Aug 2009 22:00:00 GMT

GREGORY BEYINA joined the Forum

Posted by GREGORY BEYINA

New member: Daniel Sory joined the Forum

Sat, 15 Aug 2009 22:00:00 GMT

Daniel Sory joined the Forum

Posted by Daniel Sory

New member: Floriane Calmo joined the Forum

Sat, 15 Aug 2009 22:00:00 GMT

Floriane Calmo joined the Forum

Posted by Floriane Calmo

New member: R�da KADIRI joined the Forum

Sat, 15 Aug 2009 22:00:00 GMT

R�da KADIRI joined the Forum

Posted by R�da KADIRI

New member: A�ssa OUARAB joined the Forum

Sat, 15 Aug 2009 22:00:00 GMT

A�ssa OUARAB joined the Forum

Posted by A�ssa OUARAB

New member: Fatima Harrioui joined the Forum

Fri, 14 Aug 2009 22:00:00 GMT

Fatima Harrioui joined the Forum

Posted by Fatima Harrioui

New member: Mario F. joined the Forum

Fri, 14 Aug 2009 22:00:00 GMT

Mario F. joined the Forum

Posted by Mario F.

New member: John-Paul T. joined the Forum

Thu, 13 Aug 2009 22:00:00 GMT

John-Paul T. joined the Forum

Posted by John-Paul T.

New member: Marwann Al Saadi joined the Forum

Thu, 13 Aug 2009 22:00:00 GMT

Marwann Al Saadi joined the Forum

Posted by Marwann Al Saadi

New member: Thomas Dussarrat joined the Forum

Wed, 12 Aug 2009 22:00:00 GMT

Thomas Dussarrat joined the Forum

Posted by Thomas Dussarrat

New member: Pierrick LEVESQUE joined the Forum

Wed, 12 Aug 2009 22:00:00 GMT

Pierrick LEVESQUE joined the Forum

Posted by Pierrick LEVESQUE

New member: Philippe GAILLARD joined the Forum

Wed, 12 Aug 2009 22:00:00 GMT

Philippe GAILLARD joined the Forum

Posted by Philippe GAILLARD

New member: Wicky F. joined the Forum

Tue, 11 Aug 2009 22:00:00 GMT

Wicky F. joined the Forum

Posted by Wicky F.

New member: Arnaud BIHANNIC joined the Forum

Tue, 11 Aug 2009 22:00:00 GMT

Arnaud BIHANNIC joined the Forum

Posted by Arnaud BIHANNIC

New member: Hans Herdenberger joined the Forum

Tue, 11 Aug 2009 22:00:00 GMT

Hans Herdenberger joined the Forum

Posted by Hans Herdenberger

New member: No�lla Gavier joined the Forum

Mon, 10 Aug 2009 22:00:00 GMT

No�lla Gavier joined the Forum

Posted by No�lla Gavier

New member: Jean DAUBENBERGER joined the Forum

Mon, 10 Aug 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Jean DAUBENBERGER

New member: Thibaut QUETEL joined the Forum

Sun, 09 Aug 2009 22:00:00 GMT

Thibaut QUETEL joined the Forum

Posted by Thibaut QUETEL

New member: Wahid Mnassri joined the Forum

Sun, 09 Aug 2009 22:00:00 GMT

Wahid Mnassri joined the Forum

Posted by Wahid Mnassri

New member: Eric Kerboas joined the Forum

Sun, 09 Aug 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Eric Kerboas

New member: Frank MANDEREAU joined the Forum

Sun, 09 Aug 2009 22:00:00 GMT

Frank MANDEREAU joined the Forum

Posted by Frank MANDEREAU

New member: R�mi Voute joined the Forum

Sun, 09 Aug 2009 22:00:00 GMT

R�mi Voute joined the Forum

Posted by R�mi Voute

New member: Yvan DORIER joined the Forum

Sun, 09 Aug 2009 22:00:00 GMT

Yvan DORIER joined the Forum

Posted by Yvan DORIER

New member: Adnan Ezzarhouni joined the Forum

Sun, 09 Aug 2009 22:00:00 GMT

Adnan Ezzarhouni joined the Forum

Posted by Adnan Ezzarhouni

New member: Alexandre GAUDIN joined the Forum

Sun, 09 Aug 2009 22:00:00 GMT

Alexandre GAUDIN joined the Forum

Posted by Alexandre GAUDIN

Pr�vention des conflits (DDR ex-bellig�rants et enfants-soldats et des rues)

Sun, 09 Aug 2009 20:22:53 GMT

ECI (DDR)

Coeur de m�tier centr� sur le concept onusien de la D�mobilisation, du D�sarmement et de la R�int�gration (DDR) des anciens bellig�rants et des Enfants-Soldats (voir le film de Mathieu Kassovitz / Jean-St�phane Sauvaire : Johnny Mad Dog).

Avec une �quipe internationale d'experts "seasoned" de tr�s haut niveau, nous agissons notamment en Afrique et favorisons la r�insertion dans le tissu �conomique et social de ces personnes marginalis�es par les conflits, en les formant et les accompagnant vers des emplois productifs, utiles � leur environnement g�ographique.

Toute personne partageant nos valeurs (pr�vention des conflits et consolidation de la paix par la r�insertion), est la bienvenue dans notre Association.

De m�me, nous encourageons le soutien des entreprises (PME/PMI/Transport) d�sireuses d'accompagner leur activit� professionnelle par des actions humanitaires conjointes dans les pays o� elles oeuvrent.

Dans le moyen terme, nos zones d'int�r�t sont les suivantes : RD Congo, Burundi, RCA, Congo, Tchad, Gabon ...

ECI est autoris�e � produire un re�u fiscal pour les cotisations ou dons destin�s � nos projets-terrain.

En liaison avec les acteurs locaux, nous esp�rons ainsi contribuer modestement � la pr�vention des conflits dans le monde.

http://associationeci.wordpress.com

HAMAP.levanxieu@gmail.com

Paul Perrin / Bernie Le Van Xieu

6, Square Desaix

75015 Paris

Posted by Bernard LE VAN XIEU

Chiche qu'on se met tous au d�fi !!!

Sun, 09 Aug 2009 18:50:27 GMT

Bonjour,

Je vous �cris aujourd'hui pour vous prendre au mot : en effet, je lis r�guli�rement les news de notre r�seau viadeo et j'avoue avoir eu certaine fois un peu de mal � appr�hender une vraie confiance dans nos r�seaux. Mais aujourd'hui, je prends la libert� de vous �crire aujourd’hui afin de vous transmettre la recherche de mon �pouse et de vous demander d’�tudier son profil afin de le transmettre.

Diplomable apr�s sa th�se du Rouen Normandy MBA (son cursus classique vient de se terminer), elle rencontre de grandes difficult�s pour trouver un stage.

De formation juridique et ayant exerc� dans le secteur public ukrainien, elle est tr�s int�ress�e par tout ce qui touche aux fusions & acquisitions et pr�pare actuellement sa th�se sur l’espionnage industriel.

Je suis convaincu que son profil est tr�s int�ressant et peut, malgr� la conjoncture et le marasme actuel, convaincre un employeur. Son profil est consultable sur viadeo sous Lyuba Ganguly.

Je compte sur notre r�seau et sa force pour prouver cette efficacit� tant de fois mise en avant.

Cordialement,

Christophe Ganguly.

Posted by Christophe Ganguly

www.ex-works.fr : offres d'emplois 100% export

Sun, 09 Aug 2009 14:13:51 GMT

A la recherche d'un poste dans l'Export bas� en France ou en Expatriation? La solution www.ex-works.fr est simple, conviviale et gratuite et 100% orient�e vers les m�tiers de l'international. Plusieurs postes dans l'import export, marketing international, BTP, industrie, sont disponibles. A tr�s bient�t sur www.ex-works.fr

Posted by Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr

De GILLES POUBEL / cabinet de recrutement RETHIC

Sun, 09 Aug 2009 03:14:15 GMT

Bonjour,

Je recherche un EXPERT CISCO et un EXPERT JUNIPER pour une mission de 2 ans sur DUBAI

Seriez vous int�ress� ?

Cordialement

Gilles POUBEL

Conseil en recrutement de Managers de Projets

06 65 72 97 39

gilles.poubel@rethic.fr

www.rethic.fr

Posted by Gilles POUBEL

De GILLES POUBEL / cabinet de recrutement RETHIC

Sun, 09 Aug 2009 03:13:58 GMT

Bonjour,

Je recherche un EXPERT CISCO et un EXPERT JUNIPER pour une mission de 2 ans sur DUBAI

Seriez vous int�ress� ?

Cordialement

Gilles POUBEL

Conseil en recrutement de Managers de Projets

06 65 72 97 39

gilles.poubel@rethic.fr

www.rethic.fr

Posted by Gilles POUBEL

De GILLES POUBEL / cabinet de recrutement RETHIC

Sun, 09 Aug 2009 03:13:28 GMT

Bonjour,

Je recherche un EXPERT CISCO et un EXPERT JUNIPER pour une mission de 2 ans sur DUBAI

Seriez vous int�ress� ?

Cordialement

Gilles POUBEL

Conseil en recrutement de Managers de Projets

06 65 72 97 39

Ce nouveau service compl�tement gratuit vous permettra de d�couvrir des entreprises qui r�pondent � vos interrogations en termes de politique salariale, cong�s, s�curit�, communication, logement etc… Bref les r�ponses aux questions que tout salari� se pose, et rarement expos�es dans les annonces d’offre d’emploi.

En outre, les autres membres seront pour vous autant de t�moins de ce qu’il se passe au sein des entreprises qu’ils ont eu l’occasion de conna�tre.

www.dooldy.com : un tout nouveau service mais une mine d’informations en constante croissance !

A d�couvrir !

Posted by Franck Fournier

New member: Franck Fournier joined the Forum

Thu, 06 Aug 2009 22:00:00 GMT

Franck Fournier joined the Forum

Posted by Franck Fournier

New member: Or�lie MAHOT joined the Forum

Thu, 06 Aug 2009 22:00:00 GMT

Or�lie MAHOT joined the Forum

Posted by Or�lie MAHOT

New member: DEPAGNE Christophe joined the Forum

Thu, 06 Aug 2009 22:00:00 GMT

DEPAGNE Christophe joined the Forum

Posted by DEPAGNE Christophe

Recherche un formateur en Production

Thu, 06 Aug 2009 14:47:02 GMT

Spie Oil & Gas Services, groupe international de services parap�troliers (3400 personnes, 20 filiales r�parties sur le Moyen-Orient, l’Asie, l’Europe et l’Afrique) renforce ses �quipes.

Nous recherchons pour un de nos clients, un Formateur de Production.

Sa mission sera la suivante:

Formation en Fran�ais et en salle (Port Gentil) et sur site

Profil requis pour mener � bien cette mission :

- Formateur exp�riment� en production avec de bonnes bases en instrumentation/contr�le/r�gulation.

- Ma�triser l’outil informatique bureautique et avoir des capacit�s r�dactionnelles permettant d’adapter le support m�thodologique au besoin du client.

Informations compl�mentaires concernant ce poste :

Pays : Gabon

Dur�e du contrat : 10 semaines (hors r�cup�ration)

Cycle de travail : 6/2

Nombre de jours travaill�s par semaine : 7

Nombre d'heures effectu�es par jour : 12

Statut familial : c�libataire

Nous vous remercions par avance du temps que vous voudrez bien prendre pour la r�ponse � cette annonce, et vous assurons que nous traiterons votre candidature au plus vite.

Posted by Nathalie ANDREAS

http://www.aoc-insurancebroker.com ; la protection sociale des expatries

Thu, 06 Aug 2009 12:42:29 GMT

Quel distingo entre un detachement et une expatriation

Le d�tachement :

Est consid�r� comme d�tach� par la s�curit� sociale : un salari� qui a un contrat de travail avec son entreprise et qui se rend a la demande de celle-ci � l’�tranger. La dur�e est limit�e (12 mois), avec la possibilit� de renouveler une fois ce contrat et il b�n�ficie du r�gime de securite social fran�ais pendant cette p�riode. L’entreprise dont le siege social est en France continue de cotiser � toutes les caisses.

L’expatriation :

Est consid�r� comme expatri� par la s�curit� sociale, le salari� ou l’entrepreneur qui :

- decide de travailler � l’�tranger de son propre fait

- Est recrut� directement par une entreprise �trang�re, ou pour le compte d’une societe filiale �trang�re et ou creant sa propre enterprise,

- Obtient le statut de salari� expatri� et par son enterprise et ou son propre statut en creant sa propre entite.

Afin d’avoir sa protection sociale, le salarie ou l’entrepreneur peut souscrire une assurance volontaire en France, la Caisse des Fran�ais de l’Etranger (CFE) qui est alors comp�tente pour la couverture des risques maladie, invalidit�, maternit�, accidents du travail - maladies professionnelles – vieillesse et retraites.

Il peut tout aussi opter pour une garantie sante en premiere ligne dite 1er euros et ou en complement d’un regime local type CFE permettant de couvrir ses memes risques voir superieur avec le choix de son hopital ainsi que ce qui est lies a l’assistance, le rapatriement, l’annulation voyage, la responsabilite civile etc…

La protection sociale

Vous etes tous soucieux de vos couverture medicale, de vos assurances, du versement de vos allocations, de la prise en charge de vos soins.

En premier lieu, il n’existe pas de convention de s�curit� sociale entre la France et la Tha�lande.

Comment s’organise ce systeme et quels sont les differents intervenants ?

L’Organisation du syst�me :

- La Caisse des Fran�ais de l'�tranger (CFE) est une caisse d'assurance volontaire privee ayant pass� une convention avec l’etat et organisme de S�curit� sociale assurant aux expatri�s la couverture des risques maladie, maternit�, invalidit�, accidents du travail, maladies professionnelles et vieillesse.

- La CRE-IRCAFEX est l’organisme de retraite compl�mentaire des expatri�s prenant le relais des caisses compl�mentaires de retraite ARRCO et AGIRC.

- Le GARP (Groupement des Assedic de la r�gion parisienne) est l’organisme qui recueille les cotisations obligatoires ou volontaires pour l'assurance ch�mage des salari�s expatri�s.

Les cotisants b�n�ficient ainsi des dispositions de l'assurance ch�mage � leur retour en France.

Les Cotisations

S’agissant d'une adh�sion individuelle, vous adherer et prenez en charge vous-m�me la totalit� des cotisations.

Vous pouvez neamoins lors de la negociation de votre contrat de travail avec votre future employeur proposer la prise en charge totale ou partielle des cotisations aux diffrentes caisses par celui-ci.

Les cotisations sont a regler lors du d�lai de carence (p�riode comprise entre la date d'adh�sion et la date d'ouverture des droits). Elles sont acquittees au d�but de chaque trimestre civil, mais peuvent �tre pay�es � l'avance pour l'ann�e civile enti�re.

Le Cout

L’assurance maladie-maternit�-invalidit�

• Adh�sion individuelle

La cotisation de base (fix�e � 6,50 % depuis le 1er octobre 2004) est calcul�e sur la base de 50 %, 66,66 % ou 100% du plafond de la S�curit� sociale et son montant est fonction de votre r�mun�ration et de votre �ge. Ce taux de 6,50 % est applicable aux assur�s �g�s de 35 ans et plus. Pour les personnes �g�es de 30 � 35 ans une ristourne de 10 % sur la cotisation est accord�e. Elle est de 20 % pour les assur�s �g�s de moins de 30 ans.

La loi du 17 janvier 2002 a institu� une aide � l'acc�s � l'assurance maladie-maternit�-invalidit� en faveur des personnes dont les revenus sont inf�rieurs � 50% du plafond de la s�curit� sociale et dont le lieu de r�sidence est situ� hors de l'Espace �conomique europ�en ou hors de Suisse. Cette aide publique, qui consiste en une prise en charge du tiers des cotisations, peut �tre sollicit�e aupr�s des services consulaires du lieu de r�sidence.

- Cotisation pour l'option indemnit�s journali�res maladie-maternit� / capital-d�c�s : 0,65 % sur la m�me base que ci-dessus.

- Cotisation pour l'option s�jours en France (pour des s�jours compris entre 3 et 6 mois) : 2 % sur la m�me base que ci-dessus.

• Contrats-groupe entreprise

Pour les entreprises qui entreprennent les formalit�s d'adh�sion pour leur personnel, la CFE module le taux de cotisation en fonction du nombre d'adh�rents expatri�s :

- moins de 10 salari�s : taux de 6,50 %

- de 10 � 99 salari�s : taux de 5,80 %

- de 100 � 399 salari�s : taux de 5,05 %

- � partir de 400 salari�s : taux de 4,80 %

De m�me que pour l'adh�sion individuelle, la cotisation de base (fix�e � 6,50 % depuis le 1er octobre 2004) est calcul�e sur la base de 50 %, 66,66 % ou 100% du plafond de la S�curit� sociale et son montant est fonction de la r�mun�ration et de l'�ge du salari�. Ce taux de 6,50% est applicable aux assur�s �g�s de 35 ans et plus. Pour les personnes �g�es de 30 � 35 ans une ristourne de 10 % sur la cotisation est accord�e. Elle est de 20 % pour les assur�s �g�s de moins de 30 ans.

- Option indemnit�s journali�res maladie-maternit� / capital d�c�s : 0,65 %.

• Assurance accidents du travail - maladies professionnelles

Vous opter selon votre guise la base sur laquelle vous souhaitez cotiser. Cette base, comprise entre un minimum (16 261 euros en 2007) fix� par d�cret et un maximum (130 088 euros en 2007)

Elle sert de r�f�rence lors du calcul des indemnit�s journali�res et des rentes. Elle ne correspond pas forc�ment � votre salaire r�el. Le taux de cotisation est de 1,25 %.

Pour les entreprises, le taux de cotisation varie selon le nombre de salari�s adh�rents � l'assurance "accidents du travail / maladies professionnelles" et, le cas �chant, � l'assurance maladie-maternit�-invalidit�.

La CFE peut, sous certaines conditions, accorder une ristourne sur ce taux. La base annuelle est comprise en 2007 pour les entreprises entre 16 554 euros et 132 432 euros.

• L'assurance volontaire vieillesse

Pour vous constituer une retraite de base compl�te et ne pas perdre de trimestres pour votre retraite fran�aise, vous pouvez adh�rer, � titre individuel, � l'assurance volontaire vieillesse de la CFE. Vos cotisations sont revers�es � la Caisse nationale d'assurance vieillesse (CNAV). Vous pouvez adh�rer dans les deux ans qui suivent le d�but de votre activit� � l'�tranger.

Vous pouvez racheter des cotisations pour vos p�riodes de salariat d�j� effectu�es � l'�tranger

Important : la d�mission pour suivre le conjoint � l'�tranger

Si vous cessez votre activit� salari�e pour suivre votre conjoint � l'�tranger et que vous ne remplissez pas les conditions pour b�n�ficier de l'assurance vieillesse du parent charg� de famille, vous pouvez continuer � cotiser pour votre retraite de la s�curit� sociale en vous adressant au si�ge social de votre derni�re caisse primaire d'assurance maladie (service de l'assurance volontaire) dans un d�lai de six mois suivant votre cessation d'activit� salari�e en France.

Les Assurances compl�mentaires sant�

Elles interviennent en complement du regime local et ou CFE quand les couts medicaux ne permettent pas un remboursement total des frais engages et ou au 1er euros ou en premiere ligne sans obligation de cotisations a la CFE et ou a tous autres organismes similaires.

Le cout total CFE + complementaire sante individuelle ou groupe s’avere souvent plus eleves qu’une garantie en premiere ligne et complique les delais de remboursement ; toutes les compagnies d’assurances ou groupement offrant ses services sante en mobilite internationale n’ont pas de convention avec la CFE. Le choix du prestataire pour les soins est souvent restrictif dans le premier cas de figure.

Les intervenants proposants des assurances complementaires sante sont les suivants :

- les compagnies d’assurances,

- Les courtiers d’assurances pour le compte de ses premiers avec contrats adaptes aux particularites pays,

- Les associations proposant des souscriptions individuelles et ou en groupe sur mesure avec des assureurs garantissant les risques et les mutualisant.

Les solutions sont diverses et variees et il est important de comparer les garanties, de lire l’ensemble des conditions generales ainsi que les exclusions attenantes, les delais de carences possibles et de se les faire expliquer par un vrai professionnel.

Le prix n’est en aucun cas le seul indicateur pertinent.

Le maitre mot, faire jouer la concurrence, exiger la transparence, s’assurer de la credibilite de son intervenant, de ses qualites et de ces capacites professionnelles ainsi que de sa solvabilite en cas de paiement pour compte s’agissant d’un courtier en assurances.

La reglementation internationale exigeant pour celui-ci d’avoir pour son propre compte une responsabilite civile professionnelle, une garantie financiere pour le reglement des polices a son nom ainsi qu’une appartenance a un groupement, signe de ces qualifications et de son professionalisme.

Qui est garantie par ces assurances sante complementaires ?

- Les expatries de toutes nationalites,

- Les independents, chefs d’entreprises et les salaries,

- Les etudiants et stagiaires,

- Les retraites,

- Les impatries de toutes origins,

- Les salaries ou independants pour leurs voyages d’affaires ponctuels ou frequents,

- Les individus ou groupe pour les voyages touristiques

Et ceux-ci pour des souscriptions individuelles ou de groupes (enterprises, associations, groupement etc…).

Quels sont les couvertures existantes ?

- Le remboursement des frais medicaux pouvant aller jusqu’a 2 000 000 d’euros par an en 48 heures,

- Un acces 24 heures sur 24, 365 jours par an, a un plateau d’assitance multilingue, des conseils medicaux gratuits, un deuxieme avis medical ainsi qu’un guide pays,

- Le choix du prestataire de soins de sante et un remboursement integral des chambers individuelles,

- Un reseau mondial d’hopitaux avec convention d’avance des frais,

- Des declarations de sinister en ligne et acces direct aux informations du contrat,

- La couverture en premiere ligne ou en complement d’un regime local, dans ce cas avec une reduction importante,

- Des couverture de base prenant en compte une responsabilite civile ainsi que des remboursement de frais d’evacuation d’urgence pour des motifs politiques,

- Des garanties facultatives pour du sur mesure en dentaire, optique, garantie deces, invalidite, la protection des biens meubles, l’assistance voyage et loisirs.

Quels sont les avantages principaux ?

Pour les employeurs :

- Proposer a ses salaries expatries un programme complet a prix raisonnable fournissant aux salaries expatries la couverture dont ils ont besoin pour leur propre protection et celle de leurs familles,

- Contibue a demontrer l’engagement de l’entreprise a l’egard de ses collaborateurs et procure des avantages sociaux plus eleves que necessaries pour attirer et retenir les collaborateurs talentueux,

- Permet l’adhesion sans contrainte de salaries expatries et de leurs familles a tout moment,

- Fournit au departement des ressources humaines un acces en ligne des informations contractuelles.

Pour les salaries expatries :

- Procure une tranquillite d’esprit lors d’une mission a l’etranger,

- Protege les salaries expatries et leurs familles grace a une couverture medicale complete,

- Offre une fexibilite de choix de garanties facultatives a un cout raisonnable,

- Un centre d’appel et un site internet est a disposition des collaborateurs 24 heures sur 24 pour declarer un sinistre, etre oriente vers un reseau medical et beneficie du service clientele.

AOC Insurance Broker

Website : http://www.aoc-insurancebroker.com

email : contact@aoc-insurancebroker.com

Posted by OLIVIER LE FAOUDER

AOC Insurance Broker : Assurance sante internationale Monde

Thu, 06 Aug 2009 12:32:11 GMT

Vous etes francais, belges, luxembourgeois adherent a la caisse des francais a l’etranger (CFE) et vous desirez completer ou comparer votre couverture de base par une assurance sant� internationale en complement de ce regime et ou au 1er euros ou au 1er dollards.

AOC Insurance Broker, courtier en assurance mobilite internationale vous presente et vous aide dans le choix de ses solutions d’assurance sant� internationale Thailande, Chine, Hong-Kong… avec des partenaires et des produits accredites.

Nos Assurances Expatries Allianz Indigo en ligne directe et ou en complement CFE (site d’information partenaire http ://www.assurance-sante-expatrie.net/indigo-expatriation.html ).

Indigo c’est une Garantie Monde entier excluant les USA et le Canada pour les francais, belges et luxembourgeois… gere par allianzworldwidecare ; c’est aussi un tarif specifique pour la Chine et Hong-Kong.

+ Plafond annuel en complement de la CFE et ou en direct de 1 500 000 euros ou 2 100 000 $.

+ 3 Modules 100 %, 90 % et ou 80 % en couverture principale, consultations externes et dentaire. Option Maternite…

+ La chambre individuelle est couverte a hauteur de 150 euros ou 212$ par jour,

+ La reeducation est assure a hauteur de 2 500 euros ou 3 550 dollards,

+ Les soins dentaires d’urgence avec hospitalisation sont pris en charge a 100 % et les soins dentaires d’urgence en consultation externe jusqu’a 750 euros ou 1 125 dollards.

+ Les honoraries de generaliste sont rembourses a 100 %.

+ Les honoraries de specialistes sont couverts jusqu’a 160 euros par visite,

+ La vaccination est prise en charge a 100 %.

+ La chiropractie, l’osteopathie et l’homeopathie sont assures jusqu’a 350 euros ou 500 dollards, tout comme le bilan de sant�.

+ Les lunettes et lentilles de contact sont couvertes jusqu’a 800 euros ou 1 125 dollards.

….

Exemple de forfait en euros :

Une famille entre 41 et 45 ans avec 2 enfants incluant l’assistance medicale et le rapatriement : 1 671 euros par trimestre en ligne direct et 922,04 euros en complement CFE pour notre module 100 %.

Pour une personne seule en individuel dans la meme formule : 764,97 euros par trimestre en ligne directe et 306,38 euros en complement de la CFE pour le module 100 %.

Allianz Indigo, c’est aussi un welcome pack a l’affiliation, une helpline en 5 langues dont le francais et des numeros gratuits, la possibilite de consulter ses decomptes de remboursements en ligne avec un acces securise, la prise en charge hospitaliere 24/24, un reseau medical international a disposition sur le site internet.

Pour toutes informations, nous vous invitons a nous contacter par mail a contact@aoc-insurancebroker.com ou de consulter notre site interactif en paiement en ligne http://www.aoc-insurancebroker.com ou d’appeler notre bureau en Thailande ou en France. Nous avons aussi une representation par un partenariat en Chine.

NB : Il est important de noter que la perennite de votre assurance sante internationale repose sur une reglementation qui tend de plus en plus a prendre en consideration des societes et produits accredites pays.

Nous proposons aussi des solutions d’assurances sant� expatries des societes tels que Goodhealth, William Russel, HCC Internatinal Insurance, Allianz (ex AGF pour la France), Interglobal avec des solutions accredites pays, ASFE Mobility Benefits...

Nous apportons aussi pour les entreprises des solutions groupes beneficiant d'un discount de 20 % minimum a partir de 3 personnes et plus...

Toutes nos offres sont presentes sur notre site en toute transparence.

Il est possible d'effectuer une cotation en ligne, un paiement et telecharger tous les elements de la brochure en passant par la grille tarifaire et le bulletin d'adhesion.

Olivier LE FAOUDER - David Ouedec

email : contact@aoc-insurancebroker.com

Website : http://www.aoc-insurancebroker.com

Posted by OLIVIER LE FAOUDER

New member: Lucian Vidrascu joined the Forum

Tue, 04 Aug 2009 19:55:52 GMT

Il est des destinations que tout le monde sait dangereuses pour des raisons �videntes de s�curit� : Somalie, Irak, Afghanistan… Avec l’�pid�mie de grippe A (H1N1), certains autres pays o� il fait d’habitude si bon se promener, sont devenus litt�ralement des parias. Et ce n’est pas toujours ceux que l’on croit.

Le nouveau virus de la grippe A (H1N1) se propage � travers le monde et ne peut plus �tre arr�t�. L’Organisation Mondiale de la Sant� (OMS) a d�cr�t� le 11 juin dernier la phase 6 de l’alerte maximale d’une pand�mie. Le risque d’infection augmente dans le monde entier mais, � l’heure actuelle, le virus n’est pas devenu plus dangereux pour la sant�. Selon l’Office f�d�ral de la Sant� Publique (OFSP), les r�gions avec le plus grand risque de transmission sont : tout le continent am�ricain (Am�rique du Nord, Am�rique Centrale, Am�rique du Sud et les Cara�bes), l’Australie, la Nouvelle-Z�lande, Hong-Kong, le Japon, les Philippines, Brunei, Singapour, la Malaisie, la Tha�lande, Isra�l, la Grande-Bretagne, l’Espagne (y compris les �les Canaries et les �les Bal�ares), Chypre, Malte, les territoires palestiniens. On remarquera tout particuli�rement, dans cette liste, la pr�sence de pays europ�ens tels que la Grande-Bretagne et l’Espagne, ce dernier �tant l’une des destinations privil�gi�es de nous autres Fran�ais pendant la p�riode estivale. Il faut donc �tre tr�s vigilant et conna�tre le mieux possible � l’ennemi �.

(...)

Source et suite

http://fr.voyage.yahoo.com/p-promotions-2928186

www.diplomatie.gouv.fr

Posted by Pascale' P.

http://medianet.lcf-rothschild.fr/s2hgroup/pdf/Newsletter6MBuk.pdf

Tue, 04 Aug 2009 14:38:22 GMT

“Doula” is the feminine version of the word “doulo” which in

Ancient Greek means “slave” but is generally translated as “a

woman who serves”.....

Posted by Ruth Rahaingomanana

New member: Alexandre GONCUKLIYAN joined the Forum

Mon, 03 Aug 2009 22:00:00 GMT

Alexandre GONCUKLIYAN joined the Forum

Posted by Alexandre GONCUKLIYAN

New member: Isabelle FABIO joined the Forum

Mon, 03 Aug 2009 22:00:00 GMT

Isabelle FABIO joined the Forum

Posted by Isabelle FABIO

Recrutement en Irlande

Mon, 03 Aug 2009 06:49:05 GMT

Monsieur,

Apr�s consultation de votre hubs, je me permets de vous contacter.

Thu, 30 Jul 2009 13:29:44 GMT

I am looking for a senior business manager with good experience (10 to 15 years) in sale of strategic projects in the telecommunications sector.

The company is a major american software company

A la t�te d’une structure compos�e d’environ 300 personnes dont une trentaine d’expatri�s, r�alisant un chiffre d’affaires d’environ 20 millions de dollars, vous g�rez les op�rations existantes, assurez l’optimisation des �quipes techniques expatri�es et locales et veillez � maintenir un niveau HSE optimal.

Vous entretenez de bonnes relations avec les administrations et les autorit�s locales ainsi qu’avec les clients existants et d�veloppez de nouvelles opportunit�s d’affaires.

Pour ce poste, nous recherchons un candidat � fort potentiel, ayant effectu� une bonne partie de sa carri�re professionnelle � l’international en tant qu’expatri� notamment sur le continent africain, dans des fonctions de Direction de Filiale, de Direction de Centre de Profit dans le cadre de projets de construction (construction m�tallique ou m�canique, TP, G�nie Civil…)

Dot� d’une personnalit� affirm�e et d’un bon sens politique, vous avez fait la preuve de vos capacit�s � manager des �quipes multiculturelles et pratiquez l’anglais de mani�re courante.

Plusieurs conditions d’expatriation peuvent �tre envisag�es en fonction de votre situation familiale.

Si ce projet vous motive ou si vous connaissez des personnes susceptibles d’�tre int�ress�es merci de me contacter. Mes coordonn�es : ETIC Ressources Humaines – Didier BLOND - La Chantrerie – 9, rue Alfred Kastler, CS 20776, 44307 Nantes Cedex 3 ou par mail � : didier.blond@eticrh.fr

Nous vous assurons de traiter votre dossier en totale confidentialit�.

Posted by Didier BLOND

RECRUTEMENT DIRECTION SANTE LIBYE

Mon, 27 Jul 2009 08:52:59 GMT

Madame Sabe,

Actuellement je suis en poste de directeur de projets infrastructures dans une SSII en ile de france.

Je me suis fix� l'objectif de m'expatrier pour exercer mon m�tier dans un contexte internationnal � la recherche de nouvelles exp�riences. La Libye est un pays qui m'attire particulierement tant sur le plan culturel que g�ographique. Je suis un fran�ais d'origine alg�rienne, je ma�trise la langue arabe, l'anglais et le fran�ais ainsi que j'ai une bonne connaissance de la culture libyenne.

Mon m�tier est la gestion des syst�mes d'informations, tant sur le plan technique que fonctionnel . Je mets en place les moyens techniques et humains pour construire un SI qui r�pond aux besoins des utilisateurs au moindre co�t.

D�s que j'ai votre adresse e-mail, je vous enverai mon CV.

Fri, 24 Jul 2009 08:37:47 GMT

Je vous remercie d'avance.

Pourriez vous me faire parvenir une adresse mail que je vous puisse vous transmettre ce questionnaire?

Cordialement,

DELVER Sylvia.

Posted by Sylvia DELVER

Questionnaire d'�tudes.

Fri, 24 Jul 2009 04:01:06 GMT

Bonjour

Je suis consultant depuis 2004 pour des soci�t�s indiennes, vietnamiennes, taiwanaises, de Singapour et je manage � la fois des gens en Asie depuis la France et je suis manag� depuis l'Europe (UK, Finlande) ou l'Asie.

Je veux bien r�pondre � votre questionnaire (je suis au Vietnam en ce moment) et avant la fin de semaine prochaine, apres je suis en vacances.

Thu, 23 Jul 2009 15:50:53 GMT

Bonjour,

Je r�alise une �tude dans le cadre d'un projet et le sujet de cette �tude porte sur "La Management � distance et Culture d'entreprise" Celle ci doit r�pondre � la probl�matique suivante :

� Management � distance et sentiment d'appartenance du personnel : Utopie ou R�alit�? �

Pour mener � bien mes recherches, j’ai besoin du plus grand nombre de t�moignages ; raison pour laquelle je vous sollicite aujourd'hui.

Puis-je vous envoyer le questionnaire, qui une fois compl�t� me permettra d’�valuer et valider mes diff�rentes hypoth�ses ?

J'ai besoin de savoir si vous �tes manag� ou si vous c'est vous le manager � distance? Et dans quel contexte (� l'international, en mission chez les clients...).

J'ai �galement besoin d'avis de consultants et d'experts dans ces domaines. Je cherche des salari�s d�localis�s et manag�s depuis la France.

Merci de bien vouloir me faire parvenir vos adresses mails pour l'envoi du questionnaire. Bien sur si vous le d�sirez les r�sultats de cette �tude vous seront communiqu�s avec plaisir.

Cordialement,

DELVER Sylvia

Posted by Sylvia DELVER

Ex-works.fr : offres d'emplois dans l'Export

Thu, 23 Jul 2009 13:50:11 GMT

www.ex-works.fr, est un site d'offres d'emplois sp�cialis� dans les m�tiers de l'international con�u par et pour les sp�cialistes de l'Export.

Que vous soyez � la recherche d'un emploi orient� "international" bas� en France ou en Expat, ce site simple, gratuit et convivial est fait pour vous. Inscrivez-vous en moins d'une minute sur www.ex-works.fr

A bient�t

www.ex-works.fr

Posted by Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr

Guide de l'emploi au Qu�bec

Thu, 23 Jul 2009 07:00:42 GMT

Vous souhaitez travailler au Qu�bec?

Le guide de l'emploi au Qu�bec, �dit� par Expat Blog, vous donne des informations pratiques sur le march� de l'emploi, la recherche d'un travail et la cr�ation d'entreprise au Qu�bec. http://www.expat-blog.com/fr/guide/amerique-du-nord/canada/5_travailler.html

Bonne lecture !

Posted by Julien Faliu

Guide de l'emploi en Espagne

Thu, 23 Jul 2009 06:54:19 GMT

Vous souhaitez travailler en Espagne ?

Nous venons de mettre en ligne le guide de l'emploi en Espagne � l'adresse suivante: http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/espagne/5_travailler.html

Bernard Tapi, serait le futur ambassadeur de la F.E.I.E.S. !!!

Wed, 22 Jul 2009 15:39:16 GMT

La F�d�ration Europ�enne de l’Innovation Environnementale et Sociale, ouvre ses portes d�s 2010 !

L’accueil aux membres de la Communaut� Europ�enne servira de formation � l’innovation environnementale et sociale, chaque ann�e, une centaine de ressortissants de chaque pays de l’union europ�enne seront re�us et form�s dans une ancienne enceinte militaire au m�tier de l’innovation environnementale.

Form�s et encadr�s par d’anciens occupants de cette base, ces ressortissants pourront f�d�rer ensuite dans leurs pays respectifs, les principes fondamentaux pour lutter efficacement contre la d�gradation permanente de notre environnement. Une premi�re mondiale, car enfin r�unie autour de cette plate-forme l’Europe se dote d’un outil efficace pour lutter d�finitivement contre les effets nuisibles de la pollution plan�taire. Les principaux axes de d�veloppements concerneront la r�duction de la pollution due au transport et � l’habitat. D’autres projets comme le respect de l’eau et bien d’autres sont encore � l’�tude.

Ce centre de formation Europ�en sera � lui seul et pour le reste de la plan�te un exemple incontournable de la mobilisation contre l’effet de serre, en liaison avec nos d�partements Fran�ais pour la cr�ation direct d’emplois, li�e � cette probl�matique.

Le futur Ambassadeur de la F�d�ration Europ�enne de l’Innovation Environnementale et Social, notre novateur et illustrissime Bernard Tapi, se fera une joie de r�pondre � vos futurs questions.

Nous comptons sur votre discr�tion quant � la diffusion de cette annonce.

Si ces renseignements vous ont �t� utiles retrouvez nous sur le Hub contamin� par l’espoir, le Hub sp�cialement r�serv� aux chasseurs d’optimisme

L apr�s crise An Z�ro : Dix mille et un projets � venir

Pour en d�battre…

Gilles de Backer

Posted by La F�d�ration Europ�enne de l Innovation Environnementale et Sociale

RECRUTEMENT DIRECTION SANTE LIBYE

Wed, 22 Jul 2009 10:54:43 GMT

Madame,

Professionnel de l'h�tellerie dans des contextes multiples et vari�s, je souhaiterais orienter ma carri�re vers des postes de gestionnaires de structures m�dicales et param�dicales, en France, Europe ou encore expatriation.

Je suis actuellement en poste � l'ile Maurice apr�s avoir occup� des postes de General Manager en Asie du Sud Est, Cuba, St Domingue,.....

Merci de me laisser savoir si mon parcours h�telier est susceptible de vous int�resser.

Tue, 21 Jul 2009 19:49:27 GMT

Comment trouver un logement au Japon ? Comment trouver un appartement ou une maison �quip�e ? Quelques �l�ments de r�ponse dans cet article:

http://www.expat-blog.com/fr/guide/asie/japon/260-se-loger-au-japon.html

Bonne lecture !

Posted by Julien Faliu

Un guide pour vous aider � trouver un travail en Norv�ge

Tue, 21 Jul 2009 19:46:05 GMT

Bonjour,

le guide expat blog de l'emploi en Norv�ge est en ligne: http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/norvege/5_travailler.html

Vous y lirez des articles sur le march� du travail, et sur la recherche d'emploi en Norv�ge.

Nous esp�rons que ce guide vous sera utile.

Cordialement,

Julien Faliu

Posted by Julien Faliu

New member: Patrick CERVANTES joined the Forum

Mon, 20 Jul 2009 18:42:02 GMT

"La connaissance de l'allemand est un pr�-requis indispensable pour travailler dans le pays, sauf si vous �tes d�tach� d'une entreprise �trang�re implant�e en Allemagne."

Pour rassurer les chercheurs d'emploi dans ce pays, je peux vous dire que cela est faux.

Il y a une p�nurie importante de gens dipl�m�s en Allemagne (surtout chez les jeunes) et beaucoup de soci�t�s industrielles allemandes sont pr�tes � faire des concessions sur l'allemand pour avoir des employ�s parlant les langues de leurs partenaires �trangers (usines, clients ...).

Posted by Guillaume P.

Database Management internship (6 - 12 months)

Mon, 20 Jul 2009 00:55:07 GMT

Description:

Part of Bouygues Construction's Specialist Civil Works division, VSL’s experience in posttensioning and related engineering goes back 50 years. VSL operates through 35 subsidiaries as a world-wide network, including 2 production facilities in Spain and China. With 3,900 employees, including 1,100 engineers and technicians, the group provides technical consultancy and support for the full range of works from project planning (development of

preliminary designs, alternative design proposals) to complete final designs, construction engineering and on-site activities.

Responsibilities:

• Develop an Information Management System for managing many business aspects including technical information, contacts and project information.

• Database to be created independent of platform using SQL with HTML, XML and JAVA interface.

• Configure and develop a proficient Knowledge Centre System (Database).

• Manage and populate the database.

• Monitor Database server.

• Manage Security and data access.

• Improve performance through transfer of data in and out.

• Develop high availability and user interfaces.

• Database implementation in an efficient manner.

Requirements:

• Knowledge of SQL, XML and HTML and JAVA for Database Administration a must.

• Highly motivated and self-driven.

• Strong attention to detail & accuracy.

• Must have good level of English.

You will work closely with the Marketing Coordinator and Team Leader to develop the IMS; this is a great opportunity to see a project from start to finish with a very high level of ownership. You will be located in our Sydney offices, in Australia. Accommodation, car and allowance will be negotiated.

If you are interested in an internship with us, please send us a cover letter and your resume to abarucchi@vsl-australia.com.au

Posted by Arnaud Bonzom

New member: Antoine De Saint Maurice joined the Forum

Sun, 19 Jul 2009 22:00:00 GMT

Antoine De Saint Maurice joined the Forum

Posted by Antoine De Saint Maurice

New member: Yann WALLOIS joined the Forum

Sat, 18 Jul 2009 22:00:00 GMT

Yann WALLOIS joined the Forum

Posted by Yann WALLOIS

New member: Lola Loca joined the Forum

Fri, 17 Jul 2009 22:00:00 GMT

Lola Loca joined the Forum

Posted by Lola Loca

New member: Florent Pigeyre joined the Forum

Fri, 17 Jul 2009 22:00:00 GMT

Florent Pigeyre joined the Forum

Posted by Florent Pigeyre

RECRUTEMENT DIRECTION SANTE LIBYE

Fri, 17 Jul 2009 08:56:33 GMT

Je suis actuellement consultante en strat�gie dans le domaine du management de la sant�.

Certaines de mes missions comportent du recrutement.

Dans le cadre de l’assistance � l’ouverture d’un �tablissement public de sant� libyen d’une capacit� de 300 lits � Benghazi destin� � atteindre une capacit� de 900 lits � terme, nous recrutons pour une mission de 12 � 36 mois les postes suivants :

Notre Client recrute : UNE EQUIPE DE DIRECTION POUR LE BENGHAZI MEDICAL CENTER, HOPITAL PUBLIC EN LIBYE

- Un Directeur G�n�ral pour g�rer, conjointement avec le Pr�sident Directeur G�n�ral, la structure.

- Un Directeur Adjoint des Op�rations pour g�rer les services fonctionnels et supports.

- Un Directeur des Ressources Humaines pour concevoir et mettre en œuvre la politique de ressources humaines.

- Un Responsable Qualit� et Gestion des Risques pour d�velopper et coordonner la mise en œuvre de la politique qualit� ainsi que la politique de gestion des risques.

- Un Directeur du Syst�me d’Information pour concevoir, mettre en œuvre et maintenir en condition op�rationnelle le syst�me d’information.

- Un Directeur des Finances et Contr�le de Gestion pour concevoir et mettre en œuvre des m�thodes et outils de gestion permettant de garantir l’utilisation efficiente des ressources de l’�tablissement et l’exercice des fonctions de pilotage et de contr�le par le management.

- Un Responsable de formation pour pouvoir coordonner le transfert du savoir-faire au sein des �quipes.

- Un Ing�nieur Biom�dical pour superviser les installations et la maintenance des �quipements m�dicaux.

- Un Responsable Achats et Approvisionnements pour g�rer les acquisitions, de la pr�vision jusqu’� la mise � disposition des prestations ou produits, aux services clients.

PROFIL :

- Formation sup�rieure bac +5

- Manager, ing�nieur ou cadre qualifi� et exp�riment�

- Connaissance du milieu hospitalier souhait�e

- Salaire attractif selon exp�rience et poste + prime d’expatriation + cotisation sociale � la Caisse des Fran�ais � l’�tranger (CFE) + logement + transport entre le domicile et le lieu de travail + un billet d’avion par an par membre de la famille.

- Bilingue anglophone indispensable

- Bilingue arabe souhaitable

Cible id�ale de disponibilit� : le 1er septembre 2009.

Veuillez m'adresser votre cv et votre lettre de motivation � l'adresse suivante (avec pour intitul� le poste demand�) : sarah.sabe@groupemontaigne.fr

Posted by Sarah Sabe

New member: Sarah Sabe joined the Forum

Thu, 16 Jul 2009 22:00:00 GMT

Sarah Sabe joined the Forum

Posted by Sarah Sabe

New member: Marie-Christine DELANNOY joined the Forum

Thu, 16 Jul 2009 22:00:00 GMT

Marie-Christine DELANNOY joined the Forum

Posted by Marie-Christine DELANNOY

New member: R�mi VUILLEMIN joined the Forum

Thu, 16 Jul 2009 22:00:00 GMT

R�mi VUILLEMIN joined the Forum

Posted by R�mi VUILLEMIN

Le guide de l'expatri� � l'�le Maurice

Thu, 16 Jul 2009 17:58:55 GMT

Bonjour � toutes et � tous,

le guide de l'expatriation � Maurice, �crit par des expatri�s, pour des expatri�s, est maintenant en ligne http://www.expat-blog.com/fr/guide/afrique/ile-maurice/

Vous y trouverez plein de conseils tels que:

> comment trouver un emploi,

> comment cr�er une entreprise,

> comment trouver un logement ...

... et bien plus encore !

Posted by Julien Faliu

Comment trouver un emploi en Allemagne?

Thu, 16 Jul 2009 17:53:12 GMT

Est-il simple de trouver un emploi en Allemagne? L'article suivant vous explique comment y trouver un emploi: http://www.expat-blog.com/fr/guide/europe/allemagne/203-trouver-un-travail-en-allemagne.html

Posted by Julien Faliu

Plan�te mobilit�: le salon des opportunit�s internationales

Thu, 16 Jul 2009 15:04:01 GMT

Bonjour � tous,

Si vous �tes membres de ce hub, c'est que la mobilit� internationale est dans vos centres d'int�r�ts.

J'ai le plaisir de vous annoncer la cr�ation du hub Plan�te Mobilit� - le club

Plan�te mobilit� - le club : Ce hub s'ouvre en lien avec le salon Plan�te Mobilit� - le salon des opportunit�s internationales qui aura lieu les 27 et 28 novembre 2009 au Palais des congr�s de Marseille (co-organisateurs le groupe idecom et sacr� chantier):

http://www.viadeo.com/hu03/002c2la84b2089p/planete-mobilite-le-club

Ouverts � tous les acteurs de la mobilit� internationale, ce hub vous invite � vous faire conna�tre, �changer, partager vos r�flexions, proposer vos services, rechercher des partenaires et des clients.

Plan�te mobilit� - le salon : 2 journ�es de salon th�matique � destination des professionnels et des entreprises, rassemblant les sp�cialistes du secteur pour un rendez vous r�f�rence autour de la mobilit� internationale :

Un cycle de conf�rences

un workshop professionnel (vendredi matin)

et 4 p�les : P�le conseil, P�le RH, P�le formation et s�jours linguistiques, p�le services aux internationaux.

Visiteurs : vous pourrez t�l�charger votre invitation gratuite sur notre site : planetemobilite-marseille.com d�s la rentr�e de septembre

Exposants : nous consulter

Rejoignez nous ! Vous serez les bienvenus !

Gratienne Davezies

04 91 92 02 78

sacr� chantier !

www.sacre-chantier.fr

Posted by Gratienne Davezies

New member: Aur�lie Decloquement joined the Forum

Wed, 15 Jul 2009 22:00:00 GMT

Aur�lie Decloquement joined the Forum

Posted by Aur�lie Decloquement

New member: Lo�c Jaillet joined the Forum

Wed, 15 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Lo�c Jaillet

New member: Olivier Delepine joined the Forum

Tue, 14 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Thomas COUSIN joined the Forum

Tue, 14 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Thomas COUSIN

Recherche d'un nouvel emploi au Japon

Mon, 13 Jul 2009 14:08:14 GMT

Bonjour,

Je suis actuellement en recherche d'un nouvel emploi au Japon, dans la region de Tokyo.

Je suis d�j� sur place, muni d'un visa de travail.

Mon poste actuel m'a fourni une exp�rience dans le domaine du e-business, mais, toujours dans l'envie d'apprendre, il serait pour moi extr�mement int�ressant de travailler dans un domaine diff�rent. Evidemment, le domaine de l'import-export est le plus �vident, en tant que Fran�ais r�sidant au Japon.

Je peux travailler en Japonais, comme en Anglais. je suis aussi titulaire au japon du Profeciency test in Trading business niveau C.

Enfin, je suis le premier Fran�ais � avoir obtenu le titre de Japanese Tea Instructor.

Bien cordialement

Posted by Florent Weugue

Emplois pour profils internationaux

Mon, 13 Jul 2009 07:24:08 GMT

Plusieurs annonces dans l'import export (commerciaux, chef de zone, directeurs), support - rh (assistantes de direction bilingue, charg�s de recherche, etc.), marketing (chefs de produits), et industrie (en expatriatin) sont disponibles www.ex-works.fr

Sat, 11 Jul 2009 21:15:50 GMT

AOC Insurance Broker est votre courtier d’assurance international francophone licencie en thailande sous le numero 0205549020066 avec une licence d’etat ว00006/2552 offrant des garanties reelles et serieuses a ses clients et observant scrupuleusement les regles internationales d’usage dans notre profession.

Meme si les exigences locales ne portent pas a ce jour autant de responsabilite aux courtiers dans leur relation vis a vis des assureurs, la liberalisation des secteurs financiers en thailande et dans toutes l'asie oblige ceux-ci a entrer dans le cadre de la directive europeenne aussi bien pour les courtiers que pour les compagnies d’assurances locales en matiere de solvabilite.

AOC Insurance Broker Co, Ltd a Bangkok est une succursale de AOC Insurance Broker Paris.

AOC Insurance Broker, c'est aussi un partenariat sur la Chine avec des interlocuteurs beneficiant de licence d'etat.

Nous repondons deja a ces exigences en tant que courtier international membre de l'Orias dans le cadre de la directive europeenne.

AOC Insurance Broker est specialise dans la mobilite internationale (assurance sant� expatries individuel et groupe, voyages, assistance etc…) mais couvrons aussi tous les risques individuels et entreprises en thailande avec notre licence.

AOC Insurance Broker propose des solutions d’assurances dediee au expatries de toutes nationalites cree par ces partenaires assureurs internationaux et locaux ayant des representations en Asie.

Assurance sant� internationale pour expatries et impatries,

Assurance sant� internationale en complement CFE,

Assurance medicale internationale special Asie (Thailande, Chine, Indonesie, Hong-Kong…)

Assurance assistance medicale d’urgence 24 hours avec International SOS dans un programme exclusif AOC Insurance Broker,

Assurance voyages monde et assurance voyage visa-schengen en paiement par carte bancaire,

Placements, gestion de patrimoine et assurance-vie,

... sans oublier les risques locaux en thailande et ailleurs avec nos partenaires :

Multirisques entreprises et individuelles,

Assurances dedies au commercants et Bar, hotels, restaurants,

Responsabilite civile employes obligatoire,

Responsabilite civile produits et internationale,

Groupes accident,

Plans sant� groupes et individuels locaux,

Assurance voiture et flotte entreprises,

Appartements, immeubles et immobiliers d’entreprises,

Assurances specifiques tels que les joailliers pour le transport, chambre forte, salons…

AOC Insurance Broker represente toutes les compagnies internationale tel que Allianworldwidecare, ASFE, Goodhealth, Mondial Assistance, BUPAIHI, Interglobal, William Russell, Europ Assistance, AIG, Multi National Underwriters et les principaux assureurs locaux Axa Thailand, QBE Insurance, Thaisri Insurance etc...

AOC Insurance Broker dispose une responsabilite civile internationale ainsi que d’une garantie financiere tels que l’exige la reglementation dans le courtage d’assurance.

La solvabilit� et la transparence sont � nos yeux des gages de professionnalisme incontournables pour obtenir la confiance de nos clients.

Notre site Internet est un outil interactif simple d’utilisation avec une thematique qui vous permet d’obtenir instantan�ment des r�ponses � vos besoins en partant de vos pr�occupations jusqu’� votre solution, et aussi d’effectuer des demandes, vos devis, des comparaisons ainsi que la souscription et le paiement en ligne par carte bancaire de maniere securisee aupres de nos assureurs et ou l’envoi de maniere dematerialise votre adhesion par PDF a nos bureaux.

AOC Insurance Broker apporte a ces clients des tableaux comparatifs mettant en exergue les garanties, les exclusions et aussi le prix… des differentes solutions presentes sur le marche.

AOC Insurance Broker, c’est aussi et surtout des :

- Paiements directs aupres des compagnies internationales et locales,

- Professionnels de l’assurance et du conseil,

- Partenariats avec des compagnies internationales presentes sur la zone Asie,

- Conseils sans aucun couts supplementaires pour le souscripteur ou assure avec des solutions exclusives negociees par AOC Insurance Broker.

Ce que nous sommes se d�finit en une phrase qui est devenu notre slogan : "La ma�trise des connaissances, l’efficacit� du savoir faire". Nous serions desireux de vous accompagner et devenir l’un de vos interlocuteurs privilegies. Vous pouvez prendre contact avec AOC Insurance Broker : contact@aoc-insurancebroker.com ou consulter notre site internet ou vous trouverez toutes nos references : http://www.aoc-insurancebroker.com ainsi que par telephone au + 66 2 63 45 199 pour Bangkok et ou au + 33 1 56 07 07 07 pour Paris et ou sur nos telephones portables respectifs.

Olivier LE FAOUDER - David OUEDEC

http://www.aoc-insurancebroker.com

email : contact@aoc-insurancebroker.com

Posted by OLIVIER LE FAOUDER

New member: Elodie Lafon joined the Forum

Fri, 10 Jul 2009 22:00:00 GMT

Elodie Lafon joined the Forum

Posted by Elodie Lafon

Recherche 1 Ing�nieur Mat�riaux – Structure routi�re - Lybie

Fri, 10 Jul 2009 09:26:51 GMT

Leader dans l'ing�nierie des risques, Apave affirme ses valeurs : exp�rience, expertise, proximit�, ind�pendance. Des valeurs qui permettent � ses 8000 collaborateurs partout dans le monde de relever chaque jour des missions vari�es et exigeantes : assurer la s�curit� des hommes et des biens pour des clients issus de tous les secteurs d'activit�s.

Dans le cadre d’un important projet en Lybie, en tant que Responsable du laboratoire d’essai sur structure routi�re et rev�tement routier, rattach� au Directeur d’agence et au Responsable Produit Contr�le Technique du B�timent et Infrastructure, vous aurez en charge :

• Le d�veloppement du portefeuille du laboratoire, le suivi de la client�le,

• La mise en place et le suivi du Syst�me de Management Qualit� du laboratoire,

• La mise en place et le suivi des proc�dures d’ex�cution, la gestion et maintenance du mat�riel,

• La r�alisation des essais et des rapports,

• L’assistance technique aux entreprises et Maitre d’Ouvrage pour la d�finition des formulations produit noir et b�ton, choix de la qualit� des mat�riaux, suivi travaux routiers, essais in-situ,…

• La validation des documents �mis par l’�quipe,

• Les relations ext�rieures au Service (avec le projet, clients, sous traitant,…),

• La gestion de l’�quipe (environ 15 personnes),

• Le respect des objectifs co�ts, d�lais et qualit�,

• Le reporting au Directeur d’Agence et au Responsable Activit� G�nie Civil.

En tant que Responsable de l’activit� laboratoire travaux routiers et rev�tements routiers vous assurez les relations ext�rieures au Service avec les diff�rents intervenants du contrat et assurez le reporting au Directeur d’Agence et au Responsable Activit� G�nie Civil.

De formation Ing�nieur (Bac+5) en G�nie Civil, Mat�riaux, G�otechnique, G�ologie (ENPC, ESTP, ESIP, ISTG, INSA,…), sp�cialis� en structure routi�re, rev�tements routiers (b�ton et produits noirs) et dans les essais en laboratoire.

Vous avez acquis une exp�rience d’au moins 10 ans dans un laboratoire de mat�riaux pour la r�alisation de projets routiers et g�nie civil.

Vous avez des connaissances en Qualit� et sur les r�glementations et standards internationaux (EN, ASTM,…). Vous �tes bilingue anglais / fran�ais.

Vous �tes motiv� pour travailler � l’�tranger dans un contexte multi-culturel.

NB : Poste pour r�sident permanent, avec famille possible (prise en charge logement + voiture), d’autres points pourront �tre discut�s en fonction de chaque situation personnelle.

Lieu : Tripoli / Lybie

Date : Septembre 2009

Candidature sous ref. LYB/03/GRO

CETE APAVE SUDEUROPE

Mr Guillaume ROGE

Mail : guillaume.roge@apaveoverseas.com

Posted by Guillaume ROGE

Recherche 1 Ing�nieur Mat�riaux – B�ton - Lybie

Fri, 10 Jul 2009 09:21:51 GMT

Dans le cadre d’un important projet en Lybie, en tant que Responsable du laboratoire d’essai sur b�ton et sols, rattach� au Directeur d’agence et au Responsable Produit Contr�le Technique du B�timent et Infrastructure, vous aurez en charge :

• Le d�veloppement du portefeuille du laboratoire, le suivi de la client�le,

• La mise en place et le suivi du Syst�me de Management Qualit� du laboratoire,

• La mise en place et le suivi des proc�dures d’ex�cution, la gestion et maintenance du mat�riel,

• La r�alisation des essais et des rapports,

• L’assistance technique aux entreprises et Maitre d’Ouvrage pour la d�finition des formulations b�tons, choix de la qualit� des mat�riaux, l’audit de centrale � B�ton,

• La validation des documents �mis par l’�quipe,

• Les relations ext�rieures au Service (avec le projet, clients, sous traitant,…),

• La gestion de l’�quipe (environ 15 personnes),

• Le respect des objectifs co�ts, d�lais et qualit�,

• Le reporting au Directeur d’Agence et au Responsable Activit� G�nie Civil.

En tant que Responsable de l’activit� laboratoire b�ton vous assurez les relations ext�rieures au Service avec les diff�rents intervenants du contrat et assurez le reporting au Directeur d’Agence.

De formation Ing�nieur (Bac+5) en G�nie Civil, Mat�riaux, G�otechnique, G�ologie (ENPC, ESTP, ESIP, ISTG, INSA,…), sp�cialis� en b�ton et dans les essais sur les b�tons frais et durs, sur les diff�rents mat�riaux (ciments, eaux, sable, granulats,…).

Vous avez acquis une exp�rience d’au moins 10 ans dans un laboratoire de mat�riaux pour la r�alisation de projets routiers, g�nie civil ou b�timent.

Vous avez des connaissances en Qualit� et sur les r�glementations et standards internationaux (EN, ASTM,…). Vous �tes bilingue anglais / fran�ais et la pratique du portugais serait un plus.

Vous �tes motiv� pour travailler � l’�tranger dans un contexte multiculturel.

NB : Poste pour r�sident permanent, avec famille possible (prise en charge logement + voiture), d’autres points pourront �tre discut�s en fonction de chaque situation personnelle.

Lieu : Tripoli / Lybie

Date : Septembre 2009

Candidature sous ref. LYB/01/GRO

CETE APAVE SUDEUROPE

Mr Guillaume ROGE

Mail : guillaume.roge@apaveoverseas.com

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Recherche 1 Ing�nieur G�otechnicien - Lybie

Fri, 10 Jul 2009 09:20:47 GMT

Dans le cadre d’un important projet en Lybie, rattach� au Directeur d’agence et au Responsable Produit Contr�le Technique du B�timent et Infrastructure, vous aurez en charge :

• Le d�veloppement du portefeuille de l’activit� g�otechnique de l’agence,

• La gestion du d�partement G�otechnique,

• La gestion des campagnes de reconnaissance g�otechnique (forages, essais in-situ, instrumentation,…),

• Le dimensionnement des ouvrages (fondations, am�lioration des sols, sout�nement,…),

• L’Assistance technique aux entreprises, Maitrise d’œuvre et Maitre d’Ouvrage,

• La r�alisation des rapports

• La validation de la conception des ouvrages (fondations, ouvrages g�otechniques sp�ciaux, r�seaux, b�ton, b�timent, ponts,…),

• La validation des documents �mis par l’�quipe,

• Les relations ext�rieures au Service (avec le projet, clients, sous traitants,…),

• Le respect des objectifs co�ts, d�lais et qualit�,

• Le reporting au Directeur d’Agence et au Responsable Activit� G�nie Civil.

En tant que Responsable de l’activit� g�otechnique vous assurez les relations ext�rieures au Service avec les diff�rents intervenants du contrat et assurez le reporting au Directeur d’Agence et Responsable Activit� G�nie Civil.

De formation Ing�nieur (Bac+5) en G�nie Civil, Mat�riaux, G�otechnique (ENPC, ESTP, ESIP, ISTG, INSA,…), vous avez acquis une exp�rience d’au moins 5 ans en g�otechnique, mat�riaux et g�nie civil. Vous avez �galement une bonne connaissance en laboratoire (essais d’identification de sols, essais m�caniques,…) et sur les r�glementations et standards internationaux (EN, ASTM,…). Vous parlez couramment l’anglais, la pratique du portugais serait un plus.

Vous �tes ouvert � des d�placements en France et � l’�tranger et motiv� pour travailler � l’�tranger dans un contexte multiculturel.

Lieu : Lybie

Date : Septembre 2009

Candidature sous r�f. LYB/02/GRO

CETE APAVE SUDEUROPE

Mr Guillaume ROGE

Mail : guillaume.roge@apaveoverseas.com

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New member: R�mi Mort joined the Forum

Thu, 09 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Guillaume ROGE joined the Forum

Thu, 09 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Recherche poste de consultant en informatique � la R�union

Thu, 09 Jul 2009 20:23:20 GMT

Actuellement responsable Business Intelligence dans une soci�t� de t�l�coms � Paris, je suis � la recherche d'un poste en expatriation � la R�union.

Ing�nieur en informatique de formation, avec sp�cialisation en r�seaux et syst�mes r�partis, j'ai rejoint en 2001 une start-up fond�e 1 an plus t�t, sp�cialis�e sur le march� innovant des op�rateurs mobiles virtuels (MVNO).

J'ai occup� des responsabilit�s cl� autour du Syst�me d'Information (responsable des d�veloppements, architecte technique & fonctionnel) durant des p�riodes de forte croissance de l'entreprise. J'ai ainsi �t� confront� � l'int�gralit� des probl�matiques fonctionnelles d'un SI d'op�rateur de t�l�phonie mobile (billing pr�- et post-pay�, CRM, gestion des offres, provisioning, paiements, etc), ainsi qu'aux probl�matiques de nos clients au travers de r�ponses � appels d'offre ou de r�alisation de projets strat�giques.

Apr�s avoir convaincu ma direction de l'utilit� d'une plateforme de Business Intelligence, je suis aujourd'hui en charge de sa mise en place et de son d�veloppement. Je travaille �galement � l'�laboration d'une offre produit BI, permettant de faire b�n�ficier de cette plateforme � nos clients MVNOs, sur un mod�le ASP. Enfin, je r�alise des s�minaires en �cole d'ing�nieur sur la th�matique BI.

Ayant envie de d�couvrir de nouveaux horizons professionnels, je recherche un poste de type conseil, expertise ou direction technique en relation avec la th�matique BI, ou plus largement dans les syst�mes d'information.

Tue, 07 Jul 2009 08:07:45 GMT

Bonjour

Vous �tes rentr�es en France apr�s plusieurs ann�es � l'�tranger. Vous voulez reprendre une activit� professionnelle mais vous avez du mal � vous positionner et � valoriser votre exp�rience...

Venez rejoindre notre r�seau: 1 r�union par mois, pour �changer, d�battre et faire avancer nos projets respectifs!

A bient�t?

Posted by Valerie Lenglart

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Mon, 06 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Mon, 06 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Mon, 06 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Mon, 06 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Sun, 05 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Sun, 05 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Sun, 05 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Sun, 05 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Sat, 04 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Sat, 04 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Sophie Geisselmann joined the Forum

Sat, 04 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Offres d'emplois dans les m�tiers de l'international et en expatriation

Sat, 04 Jul 2009 09:23:10 GMT

R�cemment lanc�, www.ex-works.fr , un site d'offres d'emplois dans les m�tiers de l'international (import, export, finance, RH, industrie, BTP, marketing, etc.) compte d�j� plusieurs centaines de membres et une cinquante d'annonces (notamment pour des postes en Expat). Inscrivez-vous gratuitement et en moins d'une minute sur www.ex-works.fr Pour les recruteurs, ex-works.fr offre 1 mois gratuit de publication d'annonces! Faites passer le mot au reste de la communaut�! Merci et � bient�t

Posted by Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr

New member: Nassim BOUAYAD-AGHA joined the Forum

Fri, 03 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Nassim BOUAYAD-AGHA

New member: David Michaud joined the Forum

Fri, 03 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Alexis SAUSSINAN joined the Forum

Fri, 03 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Jean-Marc CEPRIKA joined the Forum

Thu, 02 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Val�rie Berthier joined the Forum

Thu, 02 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Benoit Loirat joined the Forum

Thu, 02 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Juliette Gigleux joined the Forum

Thu, 02 Jul 2009 22:00:00 GMT

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New member: Mathieu DAVION joined the Forum

Thu, 02 Jul 2009 22:00:00 GMT

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Posted by Mathieu DAVION

Plan de relance am�ricain

Thu, 02 Jul 2009 14:37:35 GMT

Jeudi 25 juin Ubifrance proposait une matin�e-d�bat sur le th�me du plan de relance am�ricain. Cibl�e sur les opportunit�s pour les entreprises fran�aises de s’�tablir outre-Atlantique, cette matin�e a abord� les th�mes cl�s � ne pas n�gliger lors d’une installation aux Etats-Unis et la fa�on dont le plan de relance peut �tre un atout pour se lancer dans l’aventure.

Dans le cadre de sa mission �conomique aux Etats-Unis, UBIFRANCE dispose de 64 professionnels de l’export autour de sites cl�s : Atlanta, Chicago, New York et San Francisco, qui sont l� pour vous accompagner dans votre d�marche d’export.

Les �changes France-Etats-Unis restent tr�s importants et une des r�ponses � la crise est de contribuer au d�veloppement de ces �changes. En effet, le plan de relance am�ricain s’�l�vera � 787 milliards de dollars soit 5,5 points du PIB des Etats-Unis. Il s’appuie sur des cat�gories de d�penses cibl�es :

# le soutien � l’emploi

# L’aide aux m�nages les plus pauvres de 81milliards de dollars

# R�duction importante de l’imposition de 288 milliards de dollars

# La modernisation des transports de 111 milliards de dollars

# L’investissement dans les �conomies du futur

Ces objectifs vont � l’encontre de la rigueur protectionniste mise en place par le Buy American Act . Concernant cette politique, il est � noter qu’elle ne concerne pas les pays ayant sign� un accord de libre �change avec les Etats-Unis ; l’interd�pendance �conomique des Etats-Unis avec les �conomies du reste du monde font preuve de leur engagement en faveur du libre �change. Malgr� cela, n’oubliez pas que les Etats-Unis sont compos�s de 50 �tats, chacun ayant ses particularit�s, et qu’il faut faire attention aux d�tails de l’application du Buy American Act .

Le plan de relance am�ricain se veut �tre un brise-crise qui permettra un retour � la croissance. Il repr�sente un effort sans pr�c�dent, une �volution conceptuelle. Cette relance est n�cessaire et de grande ampleur mais m�me si elle s’av�re efficace, elle devrait se r�v�ler insoutenable � long terme, � cause de la mont�e de la dette publique � 75% du PIB qu’elle va g�n�rer � l’horizon 2015. Le d�caissement s’�talera sur jusqu’en 2015 avec 50% en 2010.

Afin de soutenir l’effort d’exportation, un plan de soutien au partage a �t� mis en place, comprenant des financements compl�mentaires, des proc�dures SIDEX et des financements renforc�s pour soutenir la prospection et le financement de nouveaux march�s. Ainsi, UBIFRANCE a notamment doubl� les financements allou�s � la participation aux foire et salons � l’�tranger (jusqu’� 4000€ pour 15m� d’exposition).

Pour les entreprises qui visent l’exportation, des signaux optimistes ont ainsi fait leur apparition. Tout d’abord un fr�missement de reprise en termes de consommation, et une baisse des prix de m’immobilier. De plus, l’�lection d’un d�mocrate � la Maison Blanche n’est pas une menace pour le lib�ralisme, Obama a permis un retour de confiance et donne un nouvel �lan.

Enfin, si vous voulez vous exporter, certains points fondamentaux doivent �tre pris en compte avant de partir :

# pr�voir � court terme, les �lections se d�roulant tous les deux ans, il n’existe pas de politique � long terme.

# Arriver avec des projets d�j� bien pens�s, l’effort portera en 2009 et 2010 ou racheter directement une entreprise am�ricaine, les prix �tant actuellement tr�s bas, il s’agit d’une belle opportunit�.

# Focaliser sur les emplois, les licenciements massifs de ces derniers mois ont rendu le pays avide d’entreprises qui ont des postes � pourvoir.

# Etre prudent, m�me si il faut penser � court terme.

# Avoir un partenaire Am�ricain, un consultant local. La culture am�ricaine est extr�mement trompeuse.

Qu'en pensez-vous?

Posted by Marie Lecocq

Immobilier aux Seychelles

Thu, 02 Jul 2009 13:34:49 GMT

Les Seychelles (endormies) depuis plusieurs decennies se reveillent !! Beaucoup de projets, de constructions, d'opportunit�s se dessinent dans cet archipel paradisiaque. Le fait d'avoir su prot�ger la faune et la flore se r�v�le payant . Un potentiel que beaucoup d'investisseurs int�ressent .

Posted by Dominique GUICHARD

Immobilier aux Seychelles

Thu, 02 Jul 2009 13:33:14 GMT

Les Seychelles (endormies) depuis plusieurs decennies se reveillent !!

Tue, 30 Jun 2009 13:12:28 GMT

Pour tous ceux qui se posent des questions sur l'expatriation aux USA, venez visit� ce Hub :

Sun, 28 Jun 2009 08:11:39 GMT

Bonjour,

Que vous soyez � la recherche de nouvelles opportunit�s de carri�res ou � la recherche de nouveaux collaborateurs, www.ex-works.fr vous offre une solution cibl�e

Ex-works.fr a pour vocation de mettre en relation profils internationaux avec recruteurs � la recherche de talents de l'Export (multi-fili�res: import export, juridique, RH, finance, industrie, BTP, marketing/communication, etc).

- Inscription totalement gratuite et rapide pour les candidats

- D�pot d'annonces gratuit le 1er mois pour les recruteurs: recruteurs@ex-works.fr

inscrivez-vous d�s aujourd'hui!

Merci de votre support

www.ex-works.fr

Posted by Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr

New member: Maxime Allain joined the Forum

Sat, 27 Jun 2009 22:00:00 GMT

Maxime Allain joined the Forum

Posted by Maxime Allain

Naviguez sur des liens de l'Offshore et de l

Posted by Caroline Gloanec

LIBRE PAROLE - L'ART DU BIEN "ETRE" ET DU BIEN "VIVRE"

Wed, 24 Jun 2009 21:41:35 GMT

Bonjour,

Vous vous posez des questions sur le fonctionnement du monde, sur votre propre fonctionnement, sur votre devenir, sur le sens de votre existence, sur vos relations avec vous-m�me, avec les autres, sur certaines circonstances ou �v�nements de votre vie ?

Venez nous rejoindre tous le 2�me samedi de chaque mois, de 9h30 � 11h00 (heure californienne) et participez gratuitement et en direct � � LIBRE PAROLE � INITIATION A L’ART DU BIEN � ETRE � ET DU BIEN � VIVRE � anim�e par Christian Rogelin, Coach Individuel, Coach en Entreprise et Coach Mental Sportif, Auteur* et conf�rencier.

Au cours de ce "Libre parole" vous pouvez poser toutes vos questions, parler de vos doutes et de vos exp�riences, exprimer vos points de vue. Christian Rogelin vous expliquera le pourquoi et le comment des �l�ments sur lesquels vous vous interrogez. Il vous donnera les outils pour cr�er ce que vous souhaitez �tre et/ou avoir.

Pour participer � ce "Libre parole" votre ordinateur doit disposer d’un micro, si possible d’une cam�ra et obligatoirement d’une connexion internet.

Dans un premier temps. Connectez-vous sur:

http://usa.networkvisio.com/main_usa/gp844-libre-parole-initiation-a-l-art-du-bien-etre-en-visioconference-pour-les-usa.html?IDA=5e48d587

inscrivez-vous gratuitement en compl�tant le formulaire (choisissez un “nom d’utilisateur” et un “mot de pass�”. Ensuite cliquez sur � �tre membre �. Vous serez inform� sur l’actualit� de "Libre parole".

Le prochain 2�me Samedi du mois, quelques minutes avant 9h30, reconnectez-vous � nouveau, � :

http://usa.networkvisio.com/main_usa/gp844-libre-parole-initiation-a-l-art-du-bien-etre-en-visioconference-pour-les-usa.html?IDA=5e48d587

Entrez votre � nom d’utilisateur � et votre � mot de passe � et cliquez sur connexion. Ensuite cliquez sur "Acc�s Vid�oachat". Une nouvelle page appara�t, cliquez sur "Enter the video chat". Une autre nouvelle page appara�t, dans le bas du cadre de droite vous voyez � LIBRE PAROLE � INITIATION A L’ART DU BIEN � ETRE � cliquez dessus, nous sommes l� !

Nous vous attendons Samedi prochain � 9h30 (heure californienne), c’est gratuit et enrichissant.

Cordialement.

Christian

*son dernier livre � OUI A LA VIE ! � est disponible en ligne sur :

www.orizon-creativecoaching.com

Il existe en langue anglaise : � YES TO LIFE ! � disponible �galement en ligne sur: www.orizon-creativecoaching.com

SVP Faites suivre l’information � vos ami(e)s et � vos relations des USA parlant fran�ais.

Posted by Christian Rogelin

LIBRE PAROLE - L'ART DU BIEN "ETRE" ET DU BIEN "VIVRE"

Wed, 24 Jun 2009 21:40:49 GMT

Bonjour,

Pour participer � ce "Libre parole" votre ordinateur doit disposer d’un micro, si possible d’une cam�ra et obligatoirement d’une connexion internet.

Dans un premier temps. Connectez-vous sur:

http://usa.networkvisio.com/main_usa/gp844-libre-parole-initiation-a-l-art-du-bien-etre-en-visioconference-pour-les-usa.html?IDA=5e48d587

Le prochain 2�me Samedi du mois, quelques minutes avant 9h30, reconnectez-vous � nouveau, � :

http://usa.networkvisio.com/main_usa/gp844-libre-parole-initiation-a-l-art-du-bien-etre-en-visioconference-pour-les-usa.html?IDA=5e48d587

Nous vous attendons Samedi prochain � 9h30 (heure californienne), c’est gratuit et enrichissant.

Cordialement.

Christian

*son dernier livre � OUI A LA VIE ! � est disponible en ligne sur :

www.orizon-creativecoaching.com

Il existe en langue anglaise : � YES TO LIFE ! � disponible �galement en ligne sur: www.orizon-creativecoaching.com

SVP Faites suivre l’information � vos ami(e)s et � vos relations des USA parlant fran�ais.

Posted by Christian Rogelin

International Profile French/English/Spanish

Wed, 24 Jun 2009 16:30:38 GMT

Hi,

Currently in active job market watch, I am looking for a more international environment to take advantage of my foreign language skills, but still want to keep a strong versatility and customer orientation (internal or external).

The industries I am interested in are all IT-related: Hardware Manufacturing, Multimedia Content / Software Production, Entertainment and Gaming, Telecommunications etc.

My current position has a strong emphasis on CRM / B to B development, which makes it really interesting from the organizational as well as relational point of view. It allows me to build contacts with high-level interlocutors and decision-makers on the HR and Supply Chain operational sides, and grants me a full autonomy on negotiating and doing business with them.

Here are some of the skills that i have developed:

-Business Development : Development and management of a customers portfolio in several Parisian districts, CRM actions, customer targeting and prospecting, sales contracts negotiations and commercial offers production, prospection and on-site visits, communication packages sales.

-Specialized Recruitment (Supply chain) : Interviews, evaluations and language tests, interviews reports, candidates formation planning.

-Management : Junior recruitment, formation and management, help to the rest of the junior team.

-Reporting : Business follow-up, weekly business meetings, objectives specifications, quarterly evaluations.

Please feel free to me contact for any opportunity that you think could fit my profile or if you have any questions about it.

Best regards,

Damien GRANIER

+33 619 343 555

granier.damien@neuf.fr

Posted by Damien Granier

International Profile French/English/Spanish

Wed, 24 Jun 2009 16:30:00 GMT

Hi,

The industries I am interested in are all IT-related: Hardware Manufacturing, Multimedia Content / Software Production, Entertainment and Gaming, Telecommunications etc.

Here are some of the skills that i have developed:

-Specialized Recruitment (Supply chain) : Interviews, evaluations and language tests, interviews reports, candidates formation planning.

-Management : Junior recruitment, formation and management, help to the rest of the junior team.

-Reporting : Business follow-up, weekly business meetings, objectives specifications, quarterly evaluations.

Please feel free to me contact for any opportunity that you think could fit my profile or if you have any questions about it.

Best regards,

Damien GRANIER

+33 619 343 555

granier.damien@neuf.fr

Posted by Damien Granier

International Profile French/English/Spanish

Wed, 24 Jun 2009 16:28:32 GMT

Hi,

The industries I am interested in are all IT-related: Hardware Manufacturing, Multimedia Content / Software Production, Entertainment and Gaming, Telecommunications etc.

Here are some of the skills that i have developed:

-Specialized Recruitment (Supply chain) : Interviews, evaluations and language tests, interviews reports, candidates formation planning.

-Management : Junior recruitment, formation and management, help to the rest of the junior team.

-Reporting : Business follow-up, weekly business meetings, objectives specifications, quarterly evaluations.

Please feel free to me contact for any opportunity that you think could fit my profile or if you have any questions about it.

Best regards,

Damien GRANIER

+33 619 343 555

granier.damien@neuf.fr

Posted by Damien Granier

Project Manager, Chef de projet, Directeur de chantier

Wed, 24 Jun 2009 13:33:39 GMT

Je termine actuellement ma mission chez LITWIN Paris au poste de leader du g�nie civil pour un important projet d'installation p�troli�re sur le nouveau port de Tanger. Je suis � la disposition d'entreprises ou de groupes, pour la direction d'un important chantier � l'export ou en France, pour manager une op�ration immobili�re d'envergure. Je suis � votre disposition pour r�pondre � toutes vos questions et pour vous fournir les r�f�rences que vous souhaitez. Merci de votre aimable ...

Posted by DIGO ALAIN

25 juin lancement du portugal business club paris

Wed, 24 Jun 2009 06:16:14 GMT

Luis Carreira

Pr�sident du Portugal Business Club de Lyon,

Joaquim Portela

Pr�sident du Portugal Business Club de Paris,

vous prient de bien vouloir honorer de votre pr�sence, la c�r�monie de lancement du Portugal Business Club Paris, le Club d’affaires Franco-Portugais

Le 25 juin 2009, � partir de 18h30

Si�ge RICARD SA

8 rue Newton

75008 Paris

Brigitte Morillon

www.luso-france-networking.com

Posted by Brigitte ALLIOT MORILLON

RETHIC : recrutement de managers de projets propose les postes suivants

Tue, 23 Jun 2009 12:10:29 GMT

Postes � dominante BTP & GC

Construction Manager / Alg�rie/ Nigeria / Arabie

Superintendant Manager / Alg�rie/ Nigeria / Arabie

Manager OPC ferroviaire / Alg�rie

Ing�nieur G�otechnicien / Alg�rie

Directeur MOE – ouvrage d’art – tramway / IDF

Coordinateur construction Live camp / Nig�ria

Projeteur �tudes GC / Nig�ria

Postes � dominante OIL & GAZ

Responsable maintenance / Alg�rie

Inspecteur Peinture / Congo

Tank construction / Alg�rie

Superviseur Piping / Alg�rie

Planificateur / Angola

Responsable op�rations chaudi�res / Russie

Doc control / Nigeria

Cost control / Nigeria

Contract Manager / Alg�rie

Superintendant TCE / France

Coordinateur – expert soudure orbital / Angola

Civil engineer / Nigeria

Merci d’envoyer directement votre candidature � gilles.poubel@rethic.fr avec la r�f du poste choisi dans l’objet de votre mail / N’h�sitez pas � consulter notre site Internet www.rethic.fr

Posted by Gilles POUBEL

Comment trouver un emploi � l'�le Maurice?

Tue, 23 Jun 2009 09:22:04 GMT

Vous recherchez des informations sur le march� du travail � l'Ile Maurice ? Le guide participatif expat blog, vous renseigne sur le march� du travail, les conditions l�gales d’emploi et les particularit�s locales propres � l'Ile Maurice: http://www.expat-blog.com/fr/guide/afrique/ile-maurice/5_travailler.html

Posted by Julien Faliu

Travailler en Chine

Tue, 23 Jun 2009 09:18:03 GMT

Vous recherchez des informations sur le march� du travail en Chine ? Le guide participatif expat blog vous renseigne sur le march� du travail, les conditions l�gales d’emploi et les particularit�s locales propres en Chine: http://www.expat-blog.com/fr/guide/asie/chine/5_travailler.html

Posted by Julien Faliu

Se loger en Chine

Tue, 23 Jun 2009 09:16:14 GMT

Se loger en Chine: est-il possible de louer un appartement, ou d'acheter un bien immobilier? http://www.expat-blog.com/fr/guide/asie/chine/79-se-loger-en-chine.html

Posted by Julien Faliu

Comment trouver un emploi en Nouvelle Cal�donie

Pour r�pondre aux mieux � vos attentes, Keawell Associates* s'engage � vous assister dans votre strat�gie de d�veloppement, et recherche pour vous un partenaire local fiable, indispensable pour s'implanter sur place.

Contactez-nous � cette adresse : contact@keawell.com .

A tr�s bient�t !

Cl�mence Ducastel

Keawell Associates est un groupement de consultants et experts aux comp�tences multiples et compl�mentaires dont l'objectif est de vous fournir des solutions sur mesure, apportant une r�elle valeur ajout�e dans la conception et l'orientation de vos projets � l'international. www.keawell.com

Posted by Cl�mence DUCASTEL

New member: Lucie O. joined the Forum

Thu, 18 Jun 2009 22:00:00 GMT

Lucie O. joined the Forum

Posted by Lucie O.

New member: Benoit Laurencot joined the Forum

Thu, 18 Jun 2009 22:00:00 GMT

Benoit Laurencot joined the Forum

Posted by Benoit Laurencot

Ex-works.fr : Site interessant pour les profils internationaux

Thu, 18 Jun 2009 05:29:10 GMT

Lancement d' Ex-works.fr , un site d'offres d'emplois d�di� aux m�tiers de l'international!!!!

Enti�rement gratuit pour les candidats, Ex-works.fr a pour vocation d'�tre un site simple et convivial de mise en relation de profils sp�cialis�s avec des recruteurs � la recherche de talents de l'international.

Pour les recruteurs Ex-works.fr propose: publication d'annonces (gratuit le 1er mois), consultation de la CV th�que et communication corporate.

Inscrivez-vous des aujourd'hui: www.ex-works.fr (plusieurs annonces devraient etre en ligne prochainement)

Enfin un site d'emploi pour notre communaut�...supportons-le!

Posted by Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr

New member: Jennifer Cohen joined the Forum

Wed, 17 Jun 2009 22:00:00 GMT

Jennifer Cohen joined the Forum

Posted by Jennifer Cohen

New member: Hamed Ouadada joined the Forum

Wed, 17 Jun 2009 22:00:00 GMT

Hamed Ouadada joined the Forum

Posted by Hamed Ouadada

New member: Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr joined the Forum

Wed, 17 Jun 2009 22:00:00 GMT

Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr joined the Forum

Posted by Emploi Export , Emploi International Ex-works.fr

New member: Sophie Moretti joined the Forum

Wed, 17 Jun 2009 22:00:00 GMT

Sophie Moretti joined the Forum

Posted by Sophie Moretti

New member: Haga Misetra Andriamasinoro joined the Forum

Tue, 16 Jun 2009 22:00:00 GMT

Haga Misetra Andriamasinoro joined the Forum

Posted by Haga Misetra Andriamasinoro

New member: Gr�gory Fuchs joined the Forum

Tue, 16 Jun 2009 22:00:00 GMT

Gr�gory Fuchs joined the Forum

Posted by Gr�gory Fuchs

New member: Eric BAUR joined the Forum

Tue, 16 Jun 2009 22:00:00 GMT

Eric BAUR joined the Forum

Posted by Eric BAUR

http://www.undutchables.nl/ ?

Mon, 15 Jun 2009 22:57:52 GMT

Cordialement,

Posted by Renaud Chavany

New member: Samail Abed joined the Forum

Mon, 15 Jun 2009 22:00:00 GMT

Samail Abed joined the Forum

Posted by Samail Abed

New member: Pierre Guillauma joined the Forum

Mon, 15 Jun 2009 22:00:00 GMT

Pierre Guillauma joined the Forum

Posted by Pierre Guillauma

New member: SA Terres Neuves joined the Forum

Mon, 15 Jun 2009 22:00:00 GMT

SA Terres Neuves joined the Forum

Posted by SA Terres Neuves

New member: Nicolas Rossini joined the Forum

Sun, 14 Jun 2009 22:00:00 GMT

Nicolas Rossini joined the Forum

Posted by Nicolas Rossini

New member: Rodolphe Harmel joined the Forum

Sun, 14 Jun 2009 22:00:00 GMT

Rodolphe Harmel joined the Forum

Posted by Rodolphe Harmel

LANCEMENT DU PORTUGAL BUSINESS CLUB PARIS - le Club d’affaires Franco-Portugais

Sat, 13 Jun 2009 07:05:18 GMT

Apr�s Lyon et Saint-Etienne, voici venu le Portugal Business Club de Paris !

A l'occasion du lancement du Pbc Paris, le club d'affaires parisien des entrepreneurs franco-portugais de Paris et d'Ile-de-France, nous vous invitons � une grande soir�e qui se tiendra jeudi 25 juin � 18 h 30 � partir de 18h30 au Si�ge RICARD SA - 8, rue Newton 75008 Paris

Les missions du Pbc Paris : Regrouper tous les d�cideurs parisiens et franciliens ayant un lien direct ou indirect avec le d�veloppement �conomique France-Portugal, afin de susciter une synergie visant � faciliter les �changes et la mise en commun des connaissances.

Pour confirmer votre pr�sence, merci de bien vouloir contacter le 01 46 58 07 40 ou par mail : clubparis@portugalbusinessclub.com

Bien cordialement,

PBC Paris

http://www.portugalbusinessclub.com

Posted by Brigitte ALLIOT MORILLON

Postuler en Suisse : les bonnes pratiques

Sat, 13 Jun 2009 07:03:04 GMT

T�l�chargez gratuitement la conf�rence "Postuler en Suisse : les bonnes pratiques" : vous y trouverez des informations utiles et quelques r�f�rences pour que vous donner les meilleures chances d'obtenir un job en Suisse : http://www.travailler-en-suisse.ch/actu/06-2009/postuler-suisse-conference-06-2009.html

Posted by David Talerman

Pays-Bas

Sat, 13 Jun 2009 04:24:43 GMT

Bonjour,

R�sidente � La Haye, je suis en recherche de nouvelles opportunit�s professionnelles. Si vous avez des cabinets de chasse � me recommander, je suis partante.

Cordialement,

Posted by Marie-Anne B.

New member: Samson KOUKPAKI joined the Forum

Fri, 12 Jun 2009 22:00:00 GMT

Samson KOUKPAKI joined the Forum

Posted by Samson KOUKPAKI

m�moire....

Fri, 12 Jun 2009 07:07:01 GMT

>Bonjour Virginie

>Je suis coach d'expatri�, et consultante en

>recrutement, j'ai beaucoup recrut� pour l'expatriation.

>Je serais ravie de r�pondre � votre questionnaire et

>d'�changer avec vous

>Nathalie

Posted by NATHALIE BOURASSIN

m�moire....

Fri, 12 Jun 2009 07:06:37 GMT

Bonjour Virginie

Pr�s de 500 personnes y ont particip� depuis 2004.

Les prochaines dates de la journ�e de formation :

samedi 20 juin, mercredi 1er juillet, vendredi 3 juillet, lundi 6 juillet ou samedi 11 juillet 2009

Un simple mail � info@orientationdurable.com suffit pour s’inscrire.

Pour en savoir plus (tarifs, t�moignages, �quipe....), rendez-vous sur www.orientationdurable.com

01-53-21-91-16

L’�quipe Orientation Durable

Posted by Jean-Philippe Teboul

New member: Camille Chorlay joined the Forum

Wed, 10 Jun 2009 22:00:00 GMT

Camille Chorlay joined the Forum

Posted by Camille Chorlay

New member: Robert MENG joined the Forum

Wed, 10 Jun 2009 22:00:00 GMT

Robert MENG joined the Forum

Posted by Robert MENG

New member: Thomas Dick joined the Forum

Wed, 10 Jun 2009 22:00:00 GMT

Thomas Dick joined the Forum

Posted by Thomas Dick

technicien sp�cialiste en mat�riel d' imprimerie

Wed, 10 Jun 2009 17:59:05 GMT

je suis technicien ind�pendant sp�cialiste en mat�riel d' imprimerie avec + de 30 ans d'exp�riences (offset Heidelberg,offset rotative Seailles & Tison ,fa�onnage Mey System )recherche missions en Afrique Francophone :installation ,d�pannage,formation etc )ou poste d' encadrement.

recherche soci�t� en Afrique de l' ouest ou centrale pour mettre en place un service technique sp�cialis� en mat�riel d' imprimerie

francis.branly@yahoo.fr / + 33 672 921 135 / skype: fbydu62 /

Posted by FRANCIS BRANLY

New member: St�phanie Combaud joined the Forum

Tue, 09 Jun 2009 22:00:00 GMT

St�phanie Combaud joined the Forum

Posted by St�phanie Combaud

New member: Cl�ment Possoz joined the Forum

Tue, 09 Jun 2009 22:00:00 GMT

Cl�ment Possoz joined the Forum

Posted by Cl�ment Possoz

Pricoa Relocation France - Congr�s annuel europ�ens de Worlwide ERC

Tue, 09 Jun 2009 13:52:33 GMT

Pricoa Relocation France, leader de la gestion externalis�e li� � la mobilit� internationale � le plaisir de vous annoncer sa participation � l'�dition 2009 au congr�s annuel europ�ens de Worlwide ERC.

Global Workforce Summit: Focus on Europe, Middle East & Africa

Le jeudi 11 et le vendredi 12 Juin,

Au Millenium Gloucester Hotel, Londres, De 9:00 � 19:00

A cette occasion, nous serons ravi de pouvoir vous accueillir sur le stand Pricoa dans le hall principal et de partager avec vous un moment autour d’un rafra�chissement.

Si vous d�sirez y participer, vous pouvez d�s maintenant vous enregistrez en vous connectant sur le site de Worlwide ERC ou de prendre contact avec moi directement.

Ne manquez pas ce rendez-vous annuel qui vous permettra:

- D'apprendre et de partager lors des sessions th�matiques

- De d�velopper votre r�seau et d'�changer avec des professionnels de la mobilit� internationale

- De d�couvrir les nouveaut�s et les tendances de notre secteur

Johann GUILLON

Business Development Manager

Mobile : + 33 (0)6 19 69 11 23

Email : johann.guillon@pricoa.com

Website at www.pricoarelocation.com

Posted by Johann Guillon

Pricoa Relocation France - Congr�s annuel europ�ens de Worlwide ERC

Tue, 09 Jun 2009 13:29:31 GMT

Global Workforce Summit: Focus on Europe, Middle East & Africa

Le jeudi 11 et le vendredi 12 Juin,

Au Millenium Gloucester Hotel, Londres, De 9:00 � 19:00

A cette occasion, nous serons ravi de pouvoir vous accueillir sur le stand Pricoa dans le hall principal et de partager avec vous un moment autour d’un rafra�chissement.

Si vous d�sirez y participer, vous pouvez d�s maintenant vous enregistrez en vous connectant sur le site de Worlwide ERC ou de prendre contact avec moi directement.

Ne manquez pas ce rendez-vous annuel qui vous permettra:

- D'apprendre et de partager lors des sessions th�matiques

- De d�velopper votre r�seau et d'�changer avec des professionnels de la mobilit� internationale

- De d�couvrir les nouveaut�s et les tendances de notre secteur

Johann GUILLON

Business Development Manager

Mobile : + 33 (0)6 19 69 11 23

Email : johann.guillon@pricoa.com

Website at www.pricoarelocation.com

Posted by Johann Guillon

Vous souhaitez disposer d'un relai en Chine?

Tue, 09 Jun 2009 09:39:15 GMT

La F�d�ration des Industries M�caniques a une solution � vous proposer : recourir au nouveau VIE � temps partag� qu'elle implante � Shanghai � partir du 1er juillet 2009 pour 18 mois.

Je suis le VIE en question. Dipl�m� d'une �cole d'ing�nieur (Supm�ca) et ayant compl�t� ma formation par un mast�re sp�cialis� � l'ESSEC en Strat�gie et Affaires Internationales, je suis � la recherche de 3 soci�t�s souhaitant renforcer leurs postions ou approcher le march� chinois.

Je travaillerai pour 4 entreprises et sera second� par une assistante franco-chinoise. Aujodrd'hui, une soci�t� �quimentier a�tonautique a d�j� sign�e pour une mission de prospection commerciale et de sourcing de mati�res premi�res.

Co�t/entreprise : 12 KEUR en 2009 / 12 KEUR en 2010.

Renseignements compl�mentaires :

mdevoisselle@fimeca.com - 01.47.17.60.67

adelasalle@fimeca.com - 01.47.17.60.58

Posted by Matthieu Devoisselle

Vous souhaitez disposer d'un relai en Chine?

Tue, 09 Jun 2009 09:39:01 GMT

La F�d�ration des Industries M�caniques a une solution � vous proposer : recourir au nouveau VIE � temps partag� qu'elle implante � Shanghai � partir du 1er juillet 2009 pour 18 mois.

Co�t/entreprise : 12 KEUR en 2009 / 12 KEUR en 2010.

Renseignements compl�mentaires :

mdevoisselle@fimeca.com - 01.47.17.60.67

adelasalle@fimeca.com - 01.47.17.60.58

Posted by Matthieu Devoisselle

Le Courrier pour les Expatri�s et Voyageurs

Tue, 09 Jun 2009 08:18:35 GMT

Depuis plusieurs ann�es, il est possible d'�tre expatri�, de garder son courrier postal en France puis de le lire sur Internet.

Un service utile pour tous ceux qui partent dans les pays sans distribution de courrier ou tous ceux qui d�m�nagent fr�quemment. Si vous souhaitez des informations, vous pouvez me contacter directement ou visiter le site www.courrier-du-voyageur.com

Posted by Brigitte BAUDOZ

Directeur Commercial Pays Baltes

Mon, 08 Jun 2009 22:20:50 GMT

HR Partners, soci�t� d’approche directe et de conseil en ressources humaines (www.hrpartners.fr), recherche, pour l’un de ses clients du secteur de la grande consommation (FMCG), un directeur commercial exp�riment� pour la r�gion des Pays Baltes.

Au sein d’une �quipe multiculturelle et sur un march� hautement comp�titif, vous dirigerez la strat�gie commerciale et la mise en œuvre de la politique de promotion et des ventes d’une entreprise mondialement reconnue.

Ce poste repr�sente une opportunit� unique de devenir un �l�ment essentiel de l’�quipe dirigeante d’un grand groupe : en outre il doit �tre vu comme un tremplin dans l’optique d’une progression ult�rieure vers des responsabilit�s accrues aux niveaux local et international.

Comp�tences requises

• Exp�rience en grande consommation ou grande distribution en Europe centrale ou Orientale.

• 5 ans d’exp�rience minimum sur un poste de management commercial.

• Anglais et russe courants.

Le poste

• D�finir et conduire la strat�gie de vente et de distribution en accord avec les objectifs en termes de chiffre d’affaires � court et long terme.

• Responsabilit� d’une �quipe de 3 managers nationaux.

• Reporting au directeur g�n�ral pour la r�gion des Pays Baltes.

Missions et responsabilit�s

• En accord avec l’�quipe dirigeante, vous d�finissez la strat�gie commerciale dans le cadre d’un plan de d�veloppement annuel.

• Vous d�finissez les cibles de ventes et mettez en place les moyens humains et techniques.

• Vous aurez la mission de recruter, fa�onner puis diriger vos �quipes de vente.

• Vous devrez vous assurer de la bonne formation et du savoir-faire de vos �quipes afin d’atteindre de vos objectifs.

• Vous devrez int�grer votre strat�gie � celle des autres d�partements (marketing, merchandising, relation client).

Votre profil

• Meneur d’homme et pragmatique, vous saurez motiver vos �quipes et apporter des solutions efficaces.

• Un sens affut� de la n�gociation et une excellente communication.

• Exp�rience dans le d�veloppement de business et la gestion de budget.

• Capacit� d’adaptation � un nouvel environnement.

• Capacit� � alterner entre r�flexion strat�gique et suivi op�rationnel

L’entreprise

Notre client, mondialement pr�sent et leader dans son activit�, est une entreprise travaillant dans la distribution de produits de grande consommation et poss�dant un important portefeuille de marques renomm�es.

Sat, 06 Jun 2009 07:32:02 GMT

Dans quelques jours, vous pourrez d�couvrir la toute nouvelle version de votre portail d'expatri�s pr�f�r�, avec en particulier:

- des guides plein de conseils et d'infos pour faciliter votre vie d'expatri� et pr�parer votre s�jour � l'�tranger

- un r�seau social trilingue pour vous faire des amis dans plus de 200 pays

- un forum clair et intuitif o� poser vos questions et trouver des infos en quelques clics

- des centaines de photos, et bien s�r des milliers de blogs dans notre annuaire !

Un portail tout neuf, une navigation repens�e, un � look � tout frais, et comme toujours r�alis� par des expatri�s, pour les expatri�s du monde entier.

Vous �tes curieux de voir �a?

Vous voulez d�couvrir la prochaine version d'Expat-blog.com en primeur avant tout le monde?

Inscrivez-vous vite!

http://www.expat-blog.com/fr

Posted by Laurent Mendez

m�moire....

Sat, 06 Jun 2009 05:52:40 GMT

Bonjour,

Expatri� en Syrie (� Damas) avec mon �pouse et ma fille depuis 3 ans, je me ferai un plaisir de r�pondre � votre questionnaire.

Bien Cdt,

Yassine BAKKARI

Posted by Yassine BAKKARI

EVAJOBS

Fri, 05 Jun 2009 22:32:23 GMT

Evajobs.fr est un site d'annonces d'emploi internationales et nationales pour cadres, ing�nieurs, freelances, dirigeants et techniciens qualifi�s.

Evajobs propose �galement une base de CV de candidats � forte mobilit�. (+ de 100 000 pages visualis�es pas mois)

WWW.EVAJOBS.FR / WWW.EVAJOBS.COM (in english)

A bient�t sur Evajobs !

Posted by Alexandre Pinart

New member: Damien Granier joined the Forum

Thu, 04 Jun 2009 22:00:00 GMT

Damien Granier joined the Forum

Posted by Damien Granier

New member: Mohamed Slimane tich tich joined the Forum

Thu, 04 Jun 2009 22:00:00 GMT

Mohamed Slimane tich tich joined the Forum

Posted by Mohamed Slimane tich tich

m�moire....

Thu, 04 Jun 2009 04:29:24 GMT

Bonjour, je suis disponible pour r�pondre au questionnaire sur l'expatriation. J'ai v�cu 8 ans en Espagne.

Cordialement

Nicolas HERAULT

Posted by Nicolas Herault

New member: Corinne Dupin joined the Forum

Wed, 03 Jun 2009 22:00:00 GMT

Corinne Dupin joined the Forum

Posted by Corinne Dupin

New member: Marie-Ange Gaullier joined the Forum

Wed, 03 Jun 2009 22:00:00 GMT

Marie-Ange Gaullier joined the Forum

Posted by Marie-Ange Gaullier

New member: LE GOFF Sol�ne joined the Forum

Wed, 03 Jun 2009 22:00:00 GMT

LE GOFF Sol�ne joined the Forum

Posted by LE GOFF Sol�ne

New member: Fr�d�ric PALERMO joined the Forum

Tue, 02 Jun 2009 22:00:00 GMT

Fr�d�ric PALERMO joined the Forum

Posted by Fr�d�ric PALERMO

New member: Marie-Laure Hisette-Jourdainne joined the Forum

Tue, 02 Jun 2009 22:00:00 GMT

Marie-Laure Hisette-Jourdainne joined the Forum

Posted by Marie-Laure Hisette-Jourdainne

New member: Camille Anex joined the Forum

Mon, 01 Jun 2009 22:00:00 GMT

Camille Anex joined the Forum

Posted by Camille Anex

New member: Bertrand Lidove joined the Forum

Mon, 01 Jun 2009 22:00:00 GMT

Bertrand Lidove joined the Forum

Posted by Bertrand Lidove

Opportunit� Poste Directeur D'Hotel CASABLANCA

Mon, 01 Jun 2009 10:13:58 GMT

Bonjour Madame Lecocq,

Avec plaisir je vous invite � diffuser l'annonce sur votre site.

Pour votre information, je suis une fran�aise qui a cr�� son cabinet de recrutement sur Casa et je travaille sur des profils pointus d�bouchant r�guli�rement sur des postes � pourvoir en expatriation.

Restant � votre disposition,

Bien cordialement,

C�cile BOURGAIN

+212 616 11 49 61

cecile@direct-rh.com

www.direct-rh.com

Posted by C�cile BOURGAIN

New member: Larry La joined the Forum

Sun, 31 May 2009 22:00:00 GMT

Larry La joined the Forum

Posted by Larry La

New member: Stephanie De agostini joined the Forum

Sun, 31 May 2009 22:00:00 GMT

Stephanie De agostini joined the Forum

Posted by Stephanie De agostini

New member: Thomas Vanneste joined the Forum

Sun, 31 May 2009 22:00:00 GMT

Thomas Vanneste joined the Forum

Posted by Thomas Vanneste

Recherche poste de Chef de projet en SI sur Abidjan

Sun, 31 May 2009 10:12:21 GMT

Bonjour,

Je suis Consultante S�nior en SI et je travaille plus particuli�rement en Assistance � Ma�trise d’Ouvrage sur des projets d’impl�mentation d’ERP dans le domaine des RH (secteur priv� comme public) ou de la Comptabilit� (secteur public).

J’ai une connaissance approfondie de toutes les phases de vie de tels projets informatiques puisque j’ai eu l’occasion, dans mes diverses exp�riences, de concevoir la solution cible jusqu'� la pr�paration de sa mise en production, en passant par les phases d'adaptation des processus et de formation utilisateurs.

Aujourd’hui, apr�s dix ann�es d’activit� professionnelle pass�es en France, je souhaite ardemment mettre � profit mon exp�rience en jouant un r�le actif dans un groupe pr�sent en C�te d'Ivoire dont l'activit� est tourn�e vers le service et les syst�mes d'information.

Si vous �tes int�ress�s par mon profil, vous pouvez consulter ma fiche sur Viadeo et me contacter par ce biais.

Merci d'avance

D. N'Goran

Posted by Dominique N'GORAN

New member: Nicolas Teboul joined the Forum

Sat, 30 May 2009 22:00:00 GMT

Nicolas Teboul joined the Forum

Posted by Nicolas Teboul

m�moire....

Sat, 30 May 2009 12:30:22 GMT

Vous pouvez �galement me contacter pour votre questionnaire.

J'ai eu l'occasion de vivre en Chine et au Royaume-Uni.

Cordialement,

C�dric Nguyen

Posted by C�dric Nguyen

New member: David CONSTANT joined the Forum

Fri, 29 May 2009 22:00:00 GMT

David CONSTANT joined the Forum

Posted by David CONSTANT

Keepin, une solution simple pour communiquer avec les siens en �tant loin

Fri, 29 May 2009 08:52:19 GMT

>Bonjour,

>ayant �t� confront� � l'expatriation au sein de ma

>famille, il s'est av�r� difficile et d�licat de trouver

>un moyen simple pour tout le monde d'avoir des

>nouvelles, des photos ou des petites vid�os. La

>communication se faisait surtout en vis-�-vis, ce qui

>laissait poindre une l�g�re amertume pour les autres

>membres de la famille. Pour r�soudre ce probl�me, j'ai

>mont� Keepin (http://keepin.eu) pour permettre une

>communication communautaire au sein de notre petit

>groupe familial.

>R�sultats imm�diats :

>tout le monde a pu donner des nouvelles, ce qui a

>resserr� les liens entre nous et nous avons eu la joie

>d'avoir enfin des nouvelles fra�ches de ceux qui

>�taient loin.

>B�n�fices imm�diats :

>- Pas de pub,

>- respect de la vie priv�e,

>- pas de revente des adresses,

>- diminution du spam et des virus.

>Le principe est un usage simple, sans changer ses

>habitudes. Une seule adresse mail pour joindre tout le

>monde. Pour ma famille, l'essayer, �a a �t� l'adopter !

Posted by Jean-philippe Gaulier

m�moire....

Fri, 29 May 2009 06:20:37 GMT

Bonjour,

Devenez partenaire �co-responsable !!!

Thu, 28 May 2009 13:50:32 GMT

Je vous propose de visionner cette petite vid�o :

http://www.youtube.com/watch?v=vRQWzMlsKe0

Si vous �tes sensible sur ce sujet, vous pouvez me contacter en direct pour devenir partenaire (voir mon profil).

Bien � vous,

Francis CLEIN

www.solabios.com

Posted by Francis CLEIN

New member: Florent Dorel joined the Forum

Wed, 27 May 2009 22:00:00 GMT

Florent Dorel joined the Forum

Posted by Florent Dorel

New member: Emilie Malagarie-Cazenave joined the Forum

Wed, 27 May 2009 22:00:00 GMT

Emilie Malagarie-Cazenave joined the Forum

Posted by Emilie Malagarie-Cazenave

New member: Daphn� Naudy joined the Forum

Wed, 27 May 2009 22:00:00 GMT

Daphn� Naudy joined the Forum

Posted by Daphn� Naudy