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Linda BOUSSOUAK

STRASBOURG

En résumé

J'accompagne les managers et dirigeants , en Alsace-Lorraine et ponctuellement sur la France entière, en individuel ou collectif dans :

- Le Développement de leurs fonctions et le développement de la cohésion d'équipe
- La Stratégie d’entreprise
- L' Accompagnement au changement (transition, réorganisation, rachat, transmission, création..)

Ma vocation est de vous accompagner à révéler les FORCES VIVES sur lesquelles se fondront vos futures réussites.

Pour atteindre cet objectif, je mets à votre service :

- plus de 10 ANS D’EXPÉRIENCES dans des fonctions marketing et commerciales en France et à l'étranger, dans des grands groupes internationaux, organismes publics et TPE-PME.

- des méthodes innovantes qui centrent l'humain au coeur de la réussite des transformations collectives et organisationnelles.

- Un réseau d'experts pour vous apporter une réponse au plus proche de vos enjeux opérationnels.


N'hésitez pas à me contacter pour faire connaissance et discuter ensemble de votre projet d'avenir

« Tout seul, on va plus vite. Ensemble, on va plus loin. »....Osez réussir autrement

Mes compétences :
Communication - Marketing
Vente B2B
Maitrise de l' environnement TPE-PME
Développement commercial
Coaching et team-building
Conduite du changement

Entreprises

  • POSTURES - Activateur de Déclics

    2016 - maintenant Je vous accompagne, en collectif ou en individuel, sur les trois domaines suivants :

    Le développement de la performance :
    - Cohésion d'équipe et développement du leadership (managers et dirigeants )

    La Stratégie d’entreprise :
    - Construire votre vision d’entreprise pour développer une croissance durable et pérenne
    - Trouver de nouvelles opportunités de croissance, prendre du recul et faire un diagnostic de votre entreprise

    La Conduite du changement :
    - Réussir la fusion, le rachat, la réorganisation, la transmission, la création, de votre entreprise
    - Réussir l’intégration de nouveaux collaborateurs
    - Favoriser l’adhésion de vos collaborateurs aux nouveaux projets de développement stratégiques

    Je vous accompagne, avec mon réseau d'experts à construire ensemble, un projet de croissance pour votre entreprise, en cohérence avec vos besoins et votre réalité opérationnelle (team-building, à distance, séminaire, ateliers, ...).
  • Quinqua 67 - Force Femmes - Coach-Transition Professionnelle

    2015 - maintenant
    Missions :
    Accompagner le changement dans le cadre du retour à l’emploi des plus de 45 ans

    Réalisations :
    - Accompagnement à la construction d’un projet professionnel - Identification et valorisation des savoir-faire et compétences
    - Développement de la confiance en soi et estime de soi, autonomie de la personne
    - Identification, mise en place et suivi d’un plan d’action
    - Préparation aux entretiens d’embauche – Travail sur la posture
    - Conception et animation d'ateliers (bilan, projet, marketing de l’emploi, réseaux sociaux.
  • Solocal Group - Conseillère en communication digitale

    Boulogne-Billancourt 2010 - 2014 Missions :
    - Gestion, développement, fidélisation d'un portefeuille clients multi-activités ( Commerce de proximité, TPE-PME, prestataires de services ) en Alsace - (600 K€)
    - Accompagnement des TPE-PME dans leurs stratégies de communication et marketing
    - Conseils en stratégie d'entreprise et optimisation de CA


    Résultats 2013 :
    >> 95 % du parc client fidélisé (400 clients) soit 630 000 euros de CA
    >> + 120% dans la vente de sites Internet sur le département 67
    >> Top 5 Agence
  • Solocal Group - Responsable Marketing

    Boulogne-Billancourt 2008 - 2010
    Missions :
    - Encadrement d’une équipe de 4 personnes (2 graphistes et 2 assistantes marketing)
    - Conception et mise en œuvre des campagnes de communication on/off line pour les TPE-PME tout secteur confondu.
    - Développement de supports d’aide à la vente pour l’équipe commerciale, management
    - Animation commerciale et développement d’une dynamique commerciale agence
    - Organisation des manifestations locales (conférences de presse, manifestations) communication institutionnelle

    Réalisations :
    Optimisation de la relation client :
    Repositionner le client au centre de la stratégie commerciale

    Nouveau Positionnement stratégique:
    Repositionner PagesJaunes comme média de référence en communication de proximité

    Management :
    Améliorer la collaboration et coopération au sein de l'équipe ( 4 personnes) et avec les services transversaux
  • TRANE (Groupe American Standard) - Analyste Marketing Stratégique

    2006 - 2007
    Missions effectuées :
    - Gestion de projet (6Sigma) : Optimisation de la réactivité et de la performance du service Marketing
    - Analyses stratégiques des données et optimisation des outils de pilotage
    - Coordination et gestion de la base de données marché pour la zone Europe
    - Développement de supports pour les ingénieurs produits (Business Object).

    Réalisations :
    Co-création d’un processus de veille collectif pour améliorer la coopération des équipes transverses (marketing, vente, gestion de commandes et supports), optimiser l’exploitation de données marché, et l’efficacité du service marketing
  • CAPEV - Responsable développement Europe et France

    2006 - 2008 Missions :
    - Gestion de projet : Projet de promotion du département des Vosges en vue d’attirer de nouveaux investisseurs et favoriser la création d’emploi

    Réalisations :
    - Coopération et co-création de brochures et argumentaires de communication pour valoriser les spécificités et savoir- faire du département. avec les différents acteurs (ONF, Conseil Général, Ecoles, Politique, Chefs d’entreprises, Acteurs économiques....)
    - Prospection et Promotion auprès des investisseurs potentiels
  • UPM-Kymmene - Assistante de Direction et Marketing

    2005 - 2006
  • HONEYWELL (Thaon-les- Vosges, France - Birmingham, Angleterre ) - Analyste Marketing

    2003 - 2004 - Analyse et conversion de données pour une utilisation simple et rapide lors de l ´élaboration du plan stratégique du groupe (STRAP)

    - Analyse des marchés ventes et concurrences ( zone Europe et Moyen Orient )

    - Coordination et gestion de base de données

Formations

  • Institut Français D'Appreciative Inquiry IFAI

    Paris 2015 - 2016 Praticienne Appreciative Inquiry

    Les domaines sur lesquels je peux vous accompagner :
    - l’Engagement des salariés et des managers dans les transitions et les changements
    - Le pilotage du changement
    - Redynamiser l’organisation
    - Développer le collectif et collaboratif
    - Découvrir l’ADN de l’entreprise
    - Construire sur vos forces : de l’individu à l’organisation
    Découvrir vos points forts et vos potentiels



    L’ « Appreciative Inq
  • Ecole Coach And Team, Alliance- Coachs

    Bordeaux 2014 - 2015 Certifiée COACH & TEAM - CT11

    Les domaines de compétences sur lesquels je peux vous accompagner :
    - Accompagnement des managers
    - Développement et amélioration de la performance des équipes et des organisations
    - Développement de l'Intelligence Collective
    - Accompagnement des transitions et des changements d'entreprise


    COACH & TEAM est, après 20 ans d'existence, la formation de référence au coaching et au team-building. S'
  • ICN Business School - Ecole Supérieur De Commerce

    Nancy 2005 - 2006 Master Marketing et Gestion Commerciales des produits
  • Université Nancy 2

    Nancy 1999 - 2004 Maîtrise LEA
  • Lycée Louis Lapicque

    Epinal 1996 - 1999 baccalaurėat economique et sociale

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