Améliorez vos processus de recrutement avec Central Test Central Test, leader des tests psychométriques en ligne, vous accompagne dans vos recrutements, vos gestions de carrières (mobilité, affectations, formations) et vos bilans de compétences. Nos outils d'évaluation vous permettent de : Recruter des candidats à forts potentiels Mener efficacement les évaluations individuelles ou groupées Identifier les compétences au sein de votre entreprise Connaître les motivations et attentes de vos s ...

Améliorez vos processus de recrutement avec Central Test Central Test, leader des tests psychométriques en ligne, vous accompagne dans vos recrutements, vos gestions de carrières (mobilité, affectations, formations) et vos bilans de compétences. Nos outils d'évaluation vous permettent de : Recruter des candidats à forts potentiels Mener efficacement les évaluations individuelles ou groupées Identifier les compétences au sein de votre entreprise Connaître les motivations et attentes de vos s ...

Lu 2 fois

Pour ceux d'entre vous qui désirent voir ou être vu, je viens de créer un Hub "chasseurs de têtes" qui est hébergé sous le lien suivant: http://www.viadeo.com/hub/affichehub/?hubId=0021f9u3h4tr6jma Bienvenue à tous Christophe

Lu 14 fois

2007 serait elle l'année de la prise de conscience des avantages que procure une démarche des Gestion des Connaissances ? Aprés l'Australie en juillet , L'Autriche en Septembre Date : 5 September 2007 Lieu :Graz, Austria Détail de la conférence : http://www.i-know.at/tpem Bonne lecture, Je vous souhaite une excellente journée. Pascal Bernardon Vos Connaissances et votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser +1 (514) 531 4614

Lu 14 fois

bonjour cher contact de viadeo, Je vous propose de vous inscrire sur mon jobboard http://www.arthur-job-network.eu/index.asp, jobboard des pme en france et en Europe. Ce jobboard offre la particularité de vous renseigner immédiatement sur la présence éventuelle d'une offre correspondant à vos desiderata ainsi que sur le pourcentage de corrélation entre votre cv et les besoins de l'employeur. votre inscription sur le jobboard d'arthur crée automatiquement un "job alert"qui vous avertira de chaque ...

Lu 22 fois

Vous devez réussir un ou plusieurs des ces objectifs : - Augmenter les bénéfices de votre compagnie, - réduire la Rotation du Personnel, - Préparer la Relève, - Réorganiser les départements, - Ouvrir de nouveaux marché, - Transmettre votre compagnie à un successeur, - Mettre en impartition une partie des activités, - Fusionner ou Acquérir une autre compagnie, - Faire face à un manque de main-d'oeuvre, - Optimiser les investissements de formation des collaborateurs, - .... Tout en réduisant ...

Lu 19 fois

ÆBIS apporte à ses clients la méthodologie et les outils nécessaires à gérer et optimiser le capital connaissance de la compagnie. La démarche d’ÆBIS comprend six étapes principales : - La formulation du besoin et le cadrage de l'intervention de Knowledge Management. - Le recueil des connaissances par des techniques d'entretien adaptées au cadrage de l'intervention. - La formalisation : modélisation des connaissances par la théorie des distinctions socle des connaissances fondamentales du ...

Lu 19 fois