Jeudi 24 sept-24ième SOIREE DE MISE EN RELATION PRO- RENTREE VIRALE:êtes-vous vaccinés?
Echangez, serrez-vous la main et attrappez le virus du réseau...

Le virus de l'échange professionnel se développe, depuis plus de 3 ans, dans la cellule hôte du réseau Viaduc Nancy, qui est articulé autour 3 valeurs (Apolitisme, Ouverture à tous, Liberté et respect des membres)

Les 5 phases de multiplication de ce virus sont:

1- Adsorption entre le virus et les récepteurs spécifiques de la cellule hôte. Ce qui conditionne la multiplication de ce virus, c'est donc la capacité à avoir les bons récepteurs/les bonnes clés (hasard des découvertes inattendues et inhabituelles, serendipidité, être désintéressé)

2- Pénetration du virus dans la cellule: "Allez je m'inscris, je teste!" Mais il faut bien du courage pour faire le pas et passer du virtuel au réel!

3- Décapsidation. la coquille de protection du virus se casse et le virus se transmet..La 1ère fois, c'est un choc pour certains, comme une bouffée d'air pour ...

Déjà 3 ans et tellement de choses et de très bons moments. Bien plus qu'une soirée, bien plus qu'un gala... Un feu d’artifice continu et de plus éclatant et scientillant. Moment ABSOLU fort en émotions. Un millésime avec une infinité d’arômes qui resteront à vie.

* Pourquoi cette soirée autour des clés ?
Depuis 3 ans, j‘apprécie fortement ce que vous m’avez apporté, et c'est grâce à vous...
Avec la forte complicité de Clémentine, j'ai souhaité transmettre ce que j'avais appris et compris de cette magnifique aventure humaine et collective: les clés de la colocation et les clés du Réseau Viaduc Nancy.

* Pourquoi çà marche ?Pourquoi 1000 personnes ? Car c’est bien plus qu’un simple échange de cartes… Bien plus qu’une structure...Bien plus que…

* Car vous êtes des pépites d’or.
L’or est dans la crise. Le capital humain c’est la pépite d’or du 21ième siècle. l’or c’est vous l’avez .Le vivre ensemble est possible, il suffit d’avoir les bons trousseaux et les bonnes clés pour ouvrir les yeux et savoir ...

Ne soyez pas à plat, ni brouillé! Non ils ne l'étaient pas...

Merci à Clémentine d'avoir eu de l'audace pour avoir impulser les couveuses de projets. Pas question de se regarder dans le blanc des yeux ou des œufs, ils sont sortis de leurs coquilles pour mieux caqueter avec leurs voisins, sans rire jaune bien sûr. Et comme on ne fait pas d' omelette(projets) sans casser des œufs (idées)- C'est le coq qui chante, mais c'est la poule qui pond les oeufs selon Margaret Thatcher:
-ils ont optimisé les conditions optimales à la naissance d'un projet (et les qualités d'un chef de projet)
- ils ont pondu des idées novatrices en rapport avec l’œuf qui, à coup sûr, feraient la poule aux œufs d"or. Selon les chefs de projet (les poules), les projets incubés (les poussins) seraient financés par des investisseurs (les coqs)
- ils ont voté pour le meilleur projet (le meilleur poussin label rouge), dont l'équipe a participé à l'irrigation de l'innovation des autres couveuses.

Le réseau viaducnancy : une véritable ...

Merci à Véronique et à Christophe d'avoir eu de l'audace pour animer l'atelier Savoir Dire Non..., qui attiré plus de 45 personnes pour cette alchimie curieuse et originale. "Pour vaincre, il nous faut de l'audace, encore de l'audace, de l'audace, toujours de l'audace..."(Danton)

Le réseau est fondé sur l'échange désintéressé: bien plus qu'un simple échange de cartes de visites...Ouverts à tous, aux curieux de l'échange, des relations humaines, de la diversité, aux épicurieux...à tous ceux qui veulent oublier le quotidien....

Plutôt que de décrire le réseau (soirées de mises en relation pro et ateliers pro), n'hésitez pas à continuer à goûter le réseau...et à tester les autres ateliers pro et la fameuse soirée de mise en relation pro.

Unique et inimitable

26 Fevrier
Concept d'Echange:
Découverte de la gastronomie indienne

Merci à Clémentine et vos héroismes, qui ont permis un bel échange curieux et désintéressé.

Définition d'un héros
Un Héros est demi dieu, personnage né d'un dieu (ou d'une déesse) et d'une personne humaine (une mortelle), a des qualités précieuses ( force, courage, grandeur d'ame, noblesse, force de caractère). Il paye de sa personne et sert l'interêt collectif! Il y a un don de soi, un abandon de soi et de ses propres intérêts et cela demande beaucoup d'efforts. Payer de sa personne? L'intérêt individuel rejoint parfois l'intérêt collectif...Même si dans cette souffrance doit se dégager une satisfaction énorme! Le héros souffre ou a souffert, parce que l'héroïsme se forge généralement sur la résilience... Enfin le héros provoque l'addiction, critère nécessaire, mais pas suffisant

Qui êtes vous derrière votre masque, au travail?
"Il ne faut pas regarder ni les choses, ni les personnes; il ne faut regarder que dans les miroirs, car ...

potcom du 16 janvier 2008

Mais c'est les autres qui ne sont pas normaux!!!Quid de la normalité?

Merci à Christophe pour la qualité de l'atelier, pour l'animation de cet atelier et pour son peps!

L'atypicité touche la dimension de l'identité:
- collective (regard des autres, souffrance au travail, relations d'équipe...) et individuelle (diversité, etre en marge?extreme?)
- inclusive (valoriser la capacité de rester dans le moule, etre comme les autres, histoires de normes) et exlusive (valoriser particularisme, pensez différement)

C'est une question d'équilibre, d'adaptation (selon le contexte, le temps, le lieu)...S'adapter aux règles de la societé pour rassurer (critères de conformité) et ensuite pouvoir en sortir

En 2 mots: rester soi et authentique, voir autrement!!

Pour voir autrement: bienvenu dans le réseau!!!

"Faites que le rêve dévore votre vie afin que la vie ne dévore pas votre rève". Antoine St Exupéry.

LA CRISE trouve ses remèdes dans la philosophie keynesienne. Depuis plus 2 ans, le réseau vous propose des soirées chaleureuses et des ateliers spécifiques (Rh, com, actu, patrimoine, theâtre, ballet...).

L'offre en véritable échange désintéressé est presente grâce à la demande c'est à dire à l'implication de ces acteurs qui investissent leurs expertises individuelles dans la force d'un collectif. Bel effet multiplicateur!

Grâce à votre expertise et la force du collectif ainsi impulsé, vous avez trouvé des solutions innovantes et durables au père noel face à la crise, lors de la 19ième soiree:le père noel fait sa crise (jeudi 18 dec)

Vous avez fait preuve d'analyse, de créativité et de management participatif. Et tout çà dans le souci du résultat en terme de proposition (costume, traineau, solitude, travail le 24, santé). Votre travail a été récompensé par une décoration originale et spécifique!

Photos ...

15 ième soirée de mise en relation professionnelle

Après un apéro au soleil, les 60 membres présents ont échangé les cartes à l'orée de la foret jouxtant les terrains de tennis de ce lieu magnifique (Alérion/ Passing shot). Les nouveaux ont pu découvrir les acteurs du réseau qui ont impulsé des rencontres thématiques: Véronique Pineau pour les apéro-RH et Christophe Rackay pour les potcom. Le reseau a incubé de nombreuses nouveautés prévues pour la rentrée. L'une des participantes a gagné un massage offert par le restaurant le Melkim Pot.
Trés tard dans la soirée, quelques courageux ont poursuivi la célébration des 2 ans du réseau lors de la fête donnée pour les 1 ans du club l'Etage.

Encore merci à vous pour tout. Mélange réussi et coktail varié. Millésime unique et inimitable!...

Photos en ligne sur www.viaducnancy.fr

Prochain rdv: cet été, autour d'un pot sur une terrasse, au bord de l'eau....Ils vous seront communiqués en ligne!

Lien internet:

1- Restaurant le Passing shot
http://www. ...

Je tenais à remercier Christophe Rackay pour l'animation du 3ième potcom: les techniques de développement personnel (ennéagrammes, analyse transactionnelle, PNL, PNL humaniste, MBTI, Insight.....) dans l'approche commerciale et de communication.
Merci à Evelyne Blaise (PNL) et à Nathalie Bordeau (ennéagrammes et ses 9 profils) pour les présentations.
Ces méthodes renforcent surtout la connaissance de soi. L'écoute reste cependant primordiale! "Faire avec" et non "à la place de"!

Qu'avez-vous gardé de celle-ci dans votre pratique pro?
14ième soirée de mise en relation pro (acte1, 6 mai 2008)

Cette soirée a permis l'échange sur les profils de jeunesse des invités (bordelique, chiant, leaderhyperactif, sage, hyper actif). St Exupéry disait: "Toutes les grandes personnes ont d'abord été des enfants, mais peu d'entre elles s'en souviennent". Nous avons pû constater qu'un sage pouvait travailler dans la communication ou dans la culture et qu'un leader-hyperactif dans celui de l'informatique!. Pas de déterminisme caractériel! Heureusement que les recruteurs ne nous avaient pas chassés pendant notre jeunesse pour ce que l'on fait aujourd'hui. D'autres, qualifiés de haut-profil, mixaient tous les types de caractère! En effet, "tous les enfants ont du génie, le tout est de le faire apparaître, pensait Charles Chaplin.

Photos sur www.viaducnancy.fr

Je remercie Christophe Rackay pour l'animation du 2ième potcom sur les nouvelles pratiques de vente.
Outre la maîtrise des techniques de vente (telemarketing-appels entrants et sortants, publipostage, mailing, networking), nous avons évoqué l'importance des tenues vestimentaires , qui sont souvent codifiées à un type d'emploi. La compétence et la consistance sont primordiaux dans l'acte de vente (que çe soit aussi avec une démarche d'emploi, une prescription d'un médecin, les conseils des amis, les ordres des parents...) et dans la visibilité du vendeur.
L'originalité de l'acte de vente réside dans la capacité à dépasser ses contraintes.

Les réseaux sont aujourd"hui à la mode dans la quête incessante du business. Le business ne vient pas de manière directe quand on s'inscrit dans un réseau, mais dans le long terme avec une démarche authentique et désintéressée. (business éthique). La force du réseau tient dans le nombre des liens faibles et dans l'authenticité des rencontres thématiques (basées sur l'intelligence) ...

Les photos de la 13ième soirée de mise en relation pro du RESEAU VIADUC NANCY sont sur le site www.viaducnancy.fr.

La 13 ième soirée de mise en relation pro s'est terminée dans le Stan, le Tram.
Après avoir pris le tram et après avoir tiré un chocolat de couleurs, les membres ont pû échanger en racontant des histoires autour de Pâques (chasse, Rome, clochettes, lapin).
L'enjeu de la soirée était bien l'impulsion d'un Echange Réel et Collectif, dans un cadre Simple, Sincère, Réel et Vrai, détendu et non formaliste.
Cet Echange Collectif, alors créé et impulsé par ce concept innovant et créatif permetra à chacun des convives, d'établir ensuite des relations business, professionnel et amical(...) en se pérennisant, en dehors du réseau et en fonction de vos attentes individuelles.

Le thème évoqué derrière le concept était le storytelling, nouvellle pratique politique et de management. Nixon, Reagan, Bush (élection 2004, clip dans lequel il serre la fille adolescente d'une victime du 11 septembre dans ...

Je remercie Christophe Rackay pour l'animation du 1 er pot Com' autour de la découverte du requin qui nous habite.
Avec la vingtaine de personnes, nous avons abordé des thèmes intéressants comme l'empathie, l'écoute, le relationnnel, la vente-conseil, la confiance, le bouche à oreille, l'humour, les scrupules... Grâce à un test développé par Mercuri Urval, les membres ont découvert le requin qui les habite: un chien/chat, un hibou, une girafe ou une lion....

Nous vous donnons 4 rdv:

* 5ième Apéro-RH: Jeudi 6 mars: Les timides ont-ils le droit de réussir ? (rencontre animé par Véronique Pineau

* Les 1erès investigations de Viaducnancy au théatre- Mercredi 12 mars (Anagrammes pour Faust)

* NOTRE GRAND MOMENT: Jeudi 13 mars: 13 ième soirée de mise en relation professionnelle (Networking): Thème: cloches et chocolats

* le prochain Potcom: Jeudi 27 mars: Les nouvelles pratiques de la vente: oubliez le costume 3 pièces...

Inscription pour tous ces moments d'échanges: olivier Blaise (en retour ...

Anthony KOENIG, Nathalie Bordeau et moi-même, co-animateurs de PST (Patrimoines, Stratégies et Territoires), tenons à remercier chaleureusement Monsieur le Colonel VANAGO et Monsieur Dominique POCREAU d'avoir permis aux 19 membres de Viaducnancy de visiter le château de Lunéville à l'occasion de la randonnée urbaine organisée dans le cadre du Téléthon.

* Nous souhaitons également associer à ces remerciements le Capitaine David NOUAL qui a permis cette visite et ce moment d'échange avec l'ensemble des 19 personnes présentes lors de la découverte de ce fantastique chantier de restauration. Elles ont pleinement apprécié LA CHANCE qui leur était offerte de découvrir des lieux habituellement fermés au public et d'appréhender concrètement les contraintes et enjeux d'un grand chantier patrimonial. Je suis désolé pour les autres personnes qui n'ont pas pû venir.

* Je remercie bien sûr Anthony Koenig pour l'organisation de la rando-urbaine (moment phare de la journée). Après un déjeuner excellent,malgré le froid, ...

A la Taverne du Gros Monsieur Rouge

Les ingrédients des soirées sont toujours les mêmes: bonne humeur, créativité, surprise, simplicité et échange.

Merci à tous les participants. Nous avons eu le regret de ne pas avoir rencontré le père Noel.

Après la rencontre sous la sapin de la Place Stan, cette soirée fût riche en fromage (de très haute qualité, selon la commerçante) et en cadeaux. Cadeaux, qui devaient représenter les membres. Cadeaux qui ont fait le bonheur de tous: livre du parfait contribuable, ficelle, une valisette, stylos, cahier de musique, bonbons en chocolat, tasse, pile, fromage de chèvre, chanvre, la photo dédicacée de M De Villepin, des ciseaux, un magazine, un livre érotique et un livre sur l'économie sociale (...).

Félicitons aussi Philippe pour ses réponses au Quizz sur le père Noel!

Merci pour cette taverne du Gros Monsieur Rouge qui a aussi permis à tous ceux qui sont resté jusqu'au bout d'identifier la Mère Fouettarde... en la personne de la tenancière des lieux.

Photos ...