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Crédit aux particuliers et cartes de crédit

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Juliette LALLEMANT | cabinet de recrutement  NICHOLAS ANGELL
Juliette LALLEMANT
cabinet de recrutement NICHOLAS ANGELL
opportunité de poste
jeudi 17 juillet 2008

Grand groupe bancaire.

Analyste crédit confirmé.
- Analyser les demandes de caution de prêt aux particuliers dans le respect des délais imposés,
- Evaluer les risques par l'étude du dossier, en se fondant sur une approche globale de l'analyse du profil client et du projet,
- Prendre une décision dans la limite de sa délégation et émettre un avis dûment motivés sur les dossiers hors délégation,
- Motiver et argumenter dans le cadre d'un refus ou d'une attente de décision et présenter les dossiers au Comité Interne des Engagements,
- Conseiller, sensibiliser et informer chaque initiateur de dossier à l'analyse du risque,
- Animer et former les différents acteurs de la ligne commerciale dans le montage des ventes du produit.

Les évolutions possibles suite à ce poste sont multiples. Le candidat recruté peut évoluer vers le service Marché des Professionnels, vers des fonctions commerciales, ou vers des postes fonctionnels au siège.

Diplômé(e) de l'enseignement supérieur BAC +4/5 (ESC ou cursus universitaire)et ...

Juliette LALLEMANT | cabinet de recrutement  NICHOLAS ANGELL
Juliette LALLEMANT
cabinet de recrutement NICHOLAS ANGELL
poste d'Analyste crédit
jeudi 17 juillet 2008

Grand groupe bancaire.

Analyste crédit confirmé.
- Analyser les demandes de caution de prêt aux particuliers dans le respect des délais imposés,
- Evaluer les risques par l'étude du dossier, en se fondant sur une approche globale de l'analyse du profil client et du projet,
- Prendre une décision dans la limite de sa délégation et émettre un avis dûment motivés sur les dossiers hors délégation,
- Motiver et argumenter dans le cadre d'un refus ou d'une attente de décision et présenter les dossiers au Comité Interne des Engagements,
- Conseiller, sensibiliser et informer chaque initiateur de dossier à l'analyse du risque,
- Animer et former les différents acteurs de la ligne commerciale dans le montage des ventes du produit.

Les évolutions possibles suite à ce poste sont multiples. Le candidat recruté peut évoluer vers le service Marché des Professionnels, vers des fonctions commerciales, ou vers des postes fonctionnels au siège.

Diplômé(e) de l'enseignement supérieur BAC +4/5 (ESC ou cursus universitaire)et ...

Frédéric Stef | Chargé de Développement, PARTNERS FINANCES
Frédéric Stef
Chargé de Développement, PARTNERS FINANCES
DEVENEZ INTERMEDIAIRE DIMINUTIS
dimanche 7 octobre 2007

Le réaménagement de dettes est un secteur en plein essor, assurant aux intervenants compétents une place de choix.

N'attendez pas, rejoignez le réseau DIMINUTIS !

Le réseau DIMINUTIS regroupe des courtiers et des professionnels du rachat de crédits, qui ont choisi de développer un fort partenariat, afin de rechercher des solutions financières innovantes.

Animés par la même volonté de réussite, les membres du réseau DIMINUTIS bénéficient de structures et de moyens adaptés à leur activité de regroupements de prêts, qu’ils exercent sur un marché en pleine expansion.

Devenir courtier DIMINUTIS c’est profiter des atouts et des forces du réseau tout en apportant votre expérience et votre savoir-faire, pour développer votre activité de regroupements de prêts.

Conditions d'entrée et rémunération particulièrement intéressantes, soutien d'un back office, partenariat du leader français de la restructuration financière... Toutes les conditions sont réunies pour un développement commun.

N'hésitez pas à me ...

Stephane Arnaudet | Directeur Marketing Communication
Stephane Arnaudet
Directeur Marketing Communication
Offre: Recrutement farnchisés délégués régionaux VEGALIS
lundi 26 février 2007

>Pour 2007 - 2008 VEGALIS ouvre une trentaine de
>territoires pour des candidats à la franchise.
>Disposant d'aisance relationnelle et d'une expérience
>commerciale, la connaissance du monde bancaire et
>financier est un plus pour réussir dans cette mission
>de développement BtoB.
>Pour plus d'informations merci de consulter les liens
>figurant sur mon profil.

Bertrand MILAS | Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Bertrand MILAS
Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Solic: 4 Chefs de Produits
mercredi 16 août 2006

Notre client, important acteur du crédit à la consommation en France et à l'international, situé dans le Nord, recherche dans le cadre de sa forte croissance:

- Chef de Produit Prêt Personnel

- Chef de projet Fidélisation

- Chef de projet Prospection

- Chef de projet Editorial / Nouveaux Médias


Si vous souhaitez plus d'information sur un de ces postes, merci de vous connecter sur www.solic.fr

Cordialement

Bertrand Milas
Solic
Recrutement & Ressources Humaines

Xavier Borloz | Manager E-Recrutement, InterSearch France
Xavier Borloz
Manager E-Recrutement, InterSearch France
Offre d'Emploi: CHEF DE PRODUIT CARTES DE CREDIT - PARIS
lundi 24 juillet 2006

L'entreprise:
Société financière de tout premier plan, en forte croissance, spécialisée dans l'émission et la gestion des moyens de paiement. Elle assure la diffusion et promotion auprès des banques de services associés à l'utilisation des cartes de paiement pour particuliers et professionnels. Elle souhaite aujourd'hui continuer à renforcer ses liens privilégiés avec ses clients et recherche un(e) Chef de Produit animation des partenariats.

Mission:
Rattaché(e) au Responsable du Marketing Opérationnel, vous animez les offres destinées aux clientèles particuliers ou professionnels: création de nouveaux services, enrichissement des offres existantes, identification de nouveaux partenaires, négociation et animation des réseaux de partenariats. Vous managez la totalité du cycle de production des opérations promotionnelles, en cohérence avec l'ensemble des partenariats de la société: études d'opportunité, cahiers des charges, conduite des programmes et mise en marché, animation des produits au quotidien, suivi ...

Bertrand MILAS | Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Bertrand MILAS
Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Solic recherche: Architecte S.I H/F
mercredi 14 juin 2006

Filiale d’un des tout premiers groupe bancaire français, spécialisée dans la commercialisation et la gestion active de solutions de crédit à la consommation, nous recrutons dans le cadre de notre fort développement à l'international :

ARCHITECTE URBANISTE H/F

Poste(s) situé(s) à Paris

Rattaché au Responsable du Pôle architecture, vous participez à l’élaboration de la stratégie des systèmes d’information, réalisez, maintenez les cartographies existantes et futures (métier, fonctionnelle, applicative), élaborez une démarche et maintenez les règles d’urbanisme, spécifiez le périmètre fonctionnel et les règles de gestion des nouveaux blocs applicatifs. De plus, vous contrôlez la conformité des systèmes livrés, organisez l’ensemble des évolutions des Systèmes d’Information et identifiez les scénarii possibles d’évolution pour atteindre les objectifs fixés et les caractérisez (coûts, avantages, risques, impacts).

De formation BAC+5, vous justifiez d’une expérience de 6 à 8 années, dont minimum 2 ans ...

Bertrand MILAS | Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Bertrand MILAS
Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Solic recherche: RSSI H/F
mercredi 14 juin 2006

Filiale d’un des tout premiers groupe bancaire français, spécialisée dans la commercialisation et la gestion active de solutions de crédit à la consommation, nous recrutons dans le cadre de notre fort développement à l'international :

RESPONSABLE SECURITE DES SYSTEMES D’INFORMATION

Poste(s) situé(s) à Paris

Rattaché au Directeur des SI, vous assurez la politique sécurité, anticipez, contrôlez et gérez les évolutions du Système d’information. vous définissez les objectifs et les besoins, mettez en place les procédures et les normes, recensez et gérez les droits d’accès aux applications. Vous avez en charge l’analyse des risques, l’établissement du plan de prévention, la validation technique des outils de sécurité.

De formation BAC+5, vous justifiez d’une expérience de 5 à 6 années en architecture fonctionnelle et technique de SI, si possible dans le milieu bancaire ou crédit. Réactif, rigoureux, autonome et disponible, vous possédez de réelles qualités relationnelles. La maîtrise de l’anglais est ...

Bertrand MILAS | Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Bertrand MILAS
Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Solic recherche: Chargé d'études métiers H/F
mercredi 14 juin 2006

Filiale d’un des tout premiers groupe bancaire français, spécialisée dans la commercialisation et la gestion active de solutions de crédit à la consommation, nous recrutons dans le cadre de notre fort développement à l'international :

CHARGE D'ETUDES METIER H/F

Poste(s) situé(s) à Paris

Rattaché au Responsable du Pôle des Systèmes Métier, vous avez en charge un ou plusieurs domaines fonctionnels de la plateforme de crédit. Vous garantissez l’exactitude et la ponctualité du paramétrage, assurez le suivi fonctionnel en qualifiant les anomalies ainsi que les demandes d’évolution. Vous prenez en charge les demandes des directions métiers, les formalisez, et assurez leur mise en œuvre.

De formation supérieure BAC+5 (ESC ou DESS), vous justifiez d’une première expérience au sein d’une SSII ou société de Conseil dans laquelle vous avez effectué vos premières missions en AMOA, vous avez une connaissance du monde bancaire et idéalement du domaine du crédit et/ou de la comptabilité. Adaptabilité, très bon ...

Bertrand MILAS | Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Bertrand MILAS
Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines - SOLIC
Solic recherche: Chef de Projet
mercredi 14 juin 2006

Filiale d’un des tout premiers groupe bancaire français, spécialisée dans la commercialisation et la gestion active de solutions de crédit à la consommation, nous recrutons dans le cadre de notre fort développement à l'international:

CHEF DE PROJET H/F

Poste(s) situé(s) à Paris

Rattaché au Responsable du Pôle Systèmes Métier, vous pilotez le plan produit et les projets de la plateforme de crédit, en coordination avec les directions métiers et la maîtrise d’œuvre. Vous pilotez les projets, réalisez le suivi de l’avancement des livraisons, et managez les prestataires dédiés aux projets.

BAC+5 (ESC ou DESS) vous justifiez d’une expérience de 5 à 7 années dont 2 à 3 ans en maîtrise d’ouvrage dans au moins deux domaines du métier crédit consommation (Comptabilité, Risque, Gestion, Bâle II, Echanges interbancaires). Vos qualités de Manager, votre autonomie, votre sens de l’organisation, votre rigueur, ainsi que votre maîtrise de l’anglais sont nécessaires pour réussir dans le poste.

Contacter: amonnot@solic.fr ...

Dominique Losay | directeur du recouvrement amiable et judiciaire, cetelem
Dominique Losay
directeur du recouvrement amiable et judiciaire, cetelem
recherches 2 cadres à forte valeur pour le recouvrement
mercredi 22 mars 2006

je cherche pour notre équipe de direction du recouvrement amiable et judiciaire, deux jeunes cadres ayant déjà une première expérience réussie dans ce domaine :

le premier pour travailler à la réingénierie des process et à l'évolution des organisations. Expérience,
- soit comme fonctionnel, organisation, process ; une pratique antérieure du progiciel IMX-Codix serait un plus

- soit avec une expérience plus managériale comme directeur d'un service recouvremnt, contentieux ou surendettement d'un établissement financier.

Un diplome d'enseignement supérieur est indispensable (Bac+ 5 management/commerce, ingénieur ou éventuellement droit)

le deuxième pour travailler sur l'aspect performance financière des orientations, pilotage de la rentabilité des actions. Expérience,

- soit comme contrôleur de gestion
- soit comme fonctionnel au sein d'une direction risk management.

Un diplome d'enseignement supérieur Bac +5 est indispensable (Bonne école d'ingénieur, ENSAE ; idéal ingénieur+ école de ...

Rodolphe MULLER | CREDIT MANAGER, HONDA MOTOR EUROPE SOUTH
Rodolphe MULLER
CREDIT MANAGER, HONDA MOTOR EUROPE SOUTH
Credit Manager et spécialiste activités floorplanning
dimanche 4 décembre 2005

Bonjour

Vous êtes à la recherche d'un jeune credit manager expérimenté ?

Vous souhaitez développer une activité de floorplanning en France ou à l'international et cherchez un opérationnel ?

Je suis la personne qu'il vous faut!

Fort d'une expérience de dix années dont 8 passées en tant qu'opérationnel au sein d'un établissement de floorpanning puis en tant que credit manager chez un constructeur automobile/moto de tout premier plan, je suis à la recherche de nouveaux challenges.

Bilingue anglais, fort d'une expérience à l'international, je vous propose d'en discuter à votre convenance.

Dominique Losay | directeur du recouvrement amiable et judiciaire, cetelem
Dominique Losay
directeur du recouvrement amiable et judiciaire, cetelem
comité consultatif ; engagement de la FBF
mercredi 28 septembre 2005

21/09/2005 - Comité consultatif du secteur financier (CCSF). Engagements de
la FBF du 9 novembre 2004, applicables à l'automne 2005 : action pour la
convention de compte, mise en place d'un code visuel pour les frais sur les
relevés de compte, harmonisation des libellés et intégration du glossaire
des termes usuels bancaires.

http://www.extranet.fbf.fr/Web/Extranet/Circulaires.nsf/SearchingCirculaires/5A9E95231631BC34C1257083004C6CF3?OpenDocument&From=NLTA