![]() | ![]() | ![]() |
![]() |
![]() | ||
![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
| Les sujets de discussion | ||
Ci-contre se trouve la liste des sujets actuellement en cours de discussion. En cliquant sur un sujet de discussion, vous accéderez à la l'ensemble des contributions des membres du hub sur ce sujet. Il vous sera alors possible de participer à la discussion en postant votre propre contribution. | ||
![]() |
Discussions en cours |
Destiné à accueillir les communiqués de presse des membres. Tous les membres peuvent écrire dans ce forum.
Pour une approche créative du coaching - 15 et 16 Déc. 2009 mercredi 28 octobre 2009 La maïeutique créative au service du coaching individuel et du coaching d’équipe. Pour renouveler son approche du coaching Mardi 15 et Mercredi 16 Décembre 2009 2 jours de formation-action pour innover dans son quotidien professionnel La qualité d’un coaching se mesure à la capacité qu’a le coach de faire accoucher son client de ses propres solutions plutôt que de le formater dans ses propres références. Aussi le processus de coaching est-il une démarche créative par excellence. Public - coachs externes ou internes souhaitant insuffler dans leur pratique de coaching outils et méthodes créatives - managers coachs - consultants -formateurs souhaitant appliquer leur savoir-faire de créativité en direction du coaching Prérequis : Pour participer à cette formation, tout participant doit connaître les principes fondamentaux des démarches créatives : fonctionnement - techniques de base ( brainstorming, analogie, ...) - processus de résolution créative de problèmes et être déjà sensibilisé à la démarche ... |
Séminaire : Créez et gérez votre boutique en ligne en toute simplicité jeudi 22 octobre 2009 // Pour toute inscription avant lundi 26 oct à 14h : -10% de remise // Bonjour, Vous êtes porteur de projet ou vous avez en prévision de mettre en place une boutique en ligne. Nous vous présenterons toutes les possibilités pour animer votre commerce sur internet : > construire sa boutique en ligne, > travailler avec des groupes de clients, > ajouter des articles à la vente, > suivre les commandes, > mettre en place des actions promotionnelles et des réductions, > référencer votre boutique et l'optimiser pour Google, etc... Informations : http://www.itsystem.fr/blog/creez-et-gerez-votre-boutique-en-ligne-en-toute-simplicite/ Pour un complément d'information, vous pouvez me contacter directement (M. 06 68 99 91 62 | T. 02 36 49 32 46). Cordialement, Claude BUENO Concepteur et consultant internet ITSYSTEM http://www.itsystem.fr |
Pédagogie créative, dynamique et efficace : former et enseigner autrement vendredi 16 octobre 2009 jeudi 5 et vendredi 6 novembre 2009 - Pour donner le goût d’apprendre - Pour rendre les apprenants actifs - Pour renforcer l’efficacité de l’apprentissage et la mémorisation - Pour insuffler de la vie dans les cours et formations organisé par le Centre Iris de Formation à la Créativité et à l'Innovation informations sur : http://www.centre-iris-creativite.com/spip.php?article11 |
GALEA & Associés - Actuaires Conseil / Prochaines formations et manifestations mardi 13 octobre 2009 Les formations du Cabinet GALEA & Associés, actuaires conseil, sur les 3 prochains mois : - Comptabilité et Gestion Financière 23 et 30 septembre 2009 : Normes IFRS et Assurance 13 et 20 octobre 2009 : La gestion Actif / Passif dans les entreprises d'assurance 23 octobre 2009 : Solvabilité 2 19 et 24 novembre 2009 : Embedded Value - Etudes de rentabilité - Retraite Collective 30 novembre et 7 décembre 2009 : Les Retraites Collectives - Prévoyance / Santé 19 octobre 2009 : Actuariat prévoyance et santé collective 16 novembre 2009 : Les techniques de frais de santé 17 novembre 2009 : Provisions et analyse des résultats en frais de santé - IARD 23 novembre 2009 : Initiation aux techniques de l’assurance non vie Vous pouvez consulter le détail des formations et le CV des intervenants à l'adresse suivante : http://www.galea-associes.eu/docs_galea/GALEA-Plaquette-Formation-sept-dec-2009-def.pdf Interventions GALEA - Septembre à Décembre 2009 - Séminaire EFE 14 ... |
Des outils pour votre cerveau ! mercredi 9 septembre 2009 Développer vos compétences de demain - Formation Mindmapping 1 (Efficacité personnelle) - Formation Mindmapping 2 (Efficacité managériale) http://www.signos.fr/v2/contenu~Formation-INTER~Formation.html Toutes les infos (dates, prix, objectifs en suivant le lien) Pour qui ? Tout professionnel qui doit traiter et échanger de l'information efficacement pour manager ses équipes, conduire des projets, animer des réunions, organiser sa veille d'information, réussir ses présentations. Pourquoi ces formations optimisent vos compétences ? Car elles intègrent également le savoir le plus récent sur le fonctionnement de votre cerveau, votre premier outil et sans doute le plus précieux. |
Réussir son projet d’externalisation de la gestion de la formation vendredi 10 juillet 2009 Bonjour, Je vous recommande pour information la lecture d'un livre blanc intéressant disponible gracieusement sur : http://www.externalisation-formation.com/livre_blanc.php. Ce livre blanc, intitulé "Réussir son projet d’externalisation de la gestion de la formation", traite des points suivants : • Pourquoi externaliser ? : Les avantages concrets de l’externalisation ; Les contextes les plus favorables ; externalisation, sous-traitance, prestation de services : une vision juridique ; l’intérêt du CSP. • La gestion de la formation professionnelle : particularités de la fonction, La législation, les tâches à externaliser, les points essentiels du contrat. • Les clefs pour mener à bien son projet : vendre son projet en interne, le rôle du système d’information, rédiger le cahier des charges, comment choisir son prestataire. Je vous souhaite une bonne lecture de ce sujet d'actualité ! |
DEVELOPPEMENT MANAGERIAL AU HARAS NATIONAL DE CLUNY A EXPERIMENTER vendredi 29 mai 2009 Une pédagogie surprenante, voire bouleversante … Vous souhaitez expérimenter cette aventure ? Le Haras national de Cluny vous propose un atelier de Découverte d’une journée le 5 Juin 09. On comprend aisément l’équipe cheval – cavalier ; l’un définit l’objectif, le deuxième le porte, et ensemble ils travaillent à se et le comprendre, et à l’atteindre. Cependant il est inutile d’être un cavalier ou un homme de cheval pour s’essayer au développement managérial avec un cheval en liberté. Faire réaliser à un cheval un projet repose sur les mêmes composantes que mener une équipe au succès. Le témoignage d’un cheval est un vecteur d’intégration exceptionnellement puissant. Face à vous, le cheval parle de vous : il vous dévoile sans masque, avec bienveillance et sans complaisance, et se présente comme un collaborateur si semblable et si différent … qu’il vous amène à vos limites, et vous permet d’explorer d’autres voies. Informations : http://jlemarchand.ovh.org/coaching/ Tél : 06 89 52 21 44 |
Nouvelle version de l'annuaire de formations jeudi 23 avril 2009 Pour faire suite à la demande de nombreux formateurs et membres du portail en recherche de formation, www.izimundi.com vient de mettre en ligne la dernière version de l’annuaire de formation. N’hésitez pas à publier vos formations directement sur www.izimundi.com ou en contactant Sandrine au 06 65 29 79 38 pour toutes questions ou compléments d'informations. Patrick http://www.izimundi.com The Creation, Communication and Language Professionals Connecting Freelancers, Agencies, and Buyers 6,700+ Freelancers and Agencies worldwide http://www.viadeo.com/hubView/0022ajyfsw9oz0u5 |
Gymnastique mentale , Echauffements créatifs et constitution du groupe dimanche 29 mars 2009 Vendredi 10 avril 2009 Un module de formation aux outils d’animation créative Public - Formateurs en général, consultants et animateurs - formateurs en créativité, - animateurs de groupes de réflexion et de sessions de génération d’idées Objectifs Avant de lancer un groupe dans une production créative, il est nécessaire - de créer un climat propice au lâcher-prise et au pétillement - de générer une dynamique de groupe constructive, permissive et rebondissante - d’entraîner les neurones - d’élever le niveau de vitalité afin que l’ensemble de l’énergie soit mobilisée. Danielle Guillot et Isabelle Jacob ont sélectionné pour vous les exercices les plus efficaces, en fonction de vos publics et de vos objectifs. - Développer la spontanéité - Développer l’imagination - Développer la capacité à visualiser et à projeter - Développer la capacité à associer - Développer la capacité à changer de point de vue Une journée où l’on va beaucoup "travamuser" ! exercices avec les situations réelles ... |
les activités de pleine nature comme suport expérientiel vendredi 27 mars 2009 Fort de plus de 20 ans de pratique professionnelle d'activités en eau vive, de dix ans de pratique du coaching et d'un réseau spécialisé dans ce milieu je propose des solutions "pratiques" d'amélioration de l'esprit d'équipe, de la gestion d'équipe en situation délicate, ... Visitez mon site : www.chg-formations.com |
IFAT VANNES PLESCOP école d'architecture intérieure école d'architecture intérieure design décoration | Formation à Vannes Architecte d'intérieur : po samedi 28 mars 2009 mercredi 18 février 2009 IFAT INSTITUT DE FORMATION ARTISTIQUE ET TECHNIQUE école d'architecture intérieure INVITATION Portes ouvertes samedi 28 mars 2009 de 10 h à 17 h : 02.97.42.59.52 Depuis une douzaine d’années, l’IFAT offre aux étudiants une formation initiale et continue en architecture intérieure design décoration. > Consultez le tout nouveau Site Internet IFAT : http://sites.google.com/site/ecoleifat/ |
Offrez de la visibilité à vos formations mardi 17 février 2009 Notre portail, www.izimundi.com, vient de mettre à votre disposition un nouvel outil marketing. Le nouveau module « Formations » vous permet de référencer votre centre et toutes vos formations. - Donnez une visibilité nationale et internationale à vos formations sur un site international bilingue. - Profitez de la synergie créée par un annuaire de formations (formateurs, stagiaires), un annuaire de centres de formations, un site d’emploi (candidats, recruteurs) et une place de marché (indépendants, agences et donneurs d’ordres). - Inscrivez toutes vos formations (inter, à distance, intra, en alternance) dans l’annuaire des formations iZimundi. - L’inscription de vos formations vous inscrit automatiquement dans l’annuaire des centres de formations. - Profitez de l’offre de lancement du module « Formations » de www.izimundi.com. N’hésitez pas à nous contacter au 06 65 29 79 38 ou par réponse à ce mail afin que nous vous contactions. Cordialement, Patrick www.izimundi.com Les Professionnels de ... |
Syfadis annonce le lancement de la Suite Portail formation lundi 5 janvier 2009 >Syfadis, éditeur de solutions pour la formation et la >gestion des compétences, présentera en avant première >la Suite Portail formation lors d’un événement qui se >tiendra le jeudi 5 février 2009 à la Maison des >Polytechniciens à Paris. >Une solution 100% web, souple et paramétrable qui vient >compléter les Suites e-learning et carrières & >compétences >La Suite Portail Formation vient compléter la gamme >produit de Syfadis, composée des Suites e-learning et >carrières & compétences. Elle intègre toutes les >avancées du web 2.0 en matière d’ergonomie et de >souplesse de paramétrage, ce qui en fait un logiciel >totalement collaboratif, personnalisable, facile à >mettre en œuvre et rapide à déployer. >La Suite Portail formation se compose de deux modules >complémentaires : > - Syfadis Catalogue & Inscriptions permet de gérer une >offre de formation en ligne présentielle, elearning et >mixte, et de décentraliser les processus d’inscription > - Syfadis Planification & Suivi permet de ... |
Soyez bons et l'année sera bonne ! dimanche 4 janvier 2009 "Les temps sont mauvais, les temps sont difficiles, voilà ce que disent les gens… Soyons bons, et les temps seront bons ! C'est nous qui sommes les temps ! Tels nous sommes, tels sont les temps." (Saint Augustin) Un conte de Gérard Rodach (votre serviteur) (blog : http://www.herculemartinmanager.com/index.php/) Hercule Martin (*) profite de ces quelques jours de repos de fin d'année pour revoir ses prévisions 2009 au calme. L'année s'annonce "brumeuse" : des projets, mais aussi beaucoup d'incertitudes. Quelles actions entreprendre ? Quels messages passer à ses équipes ? Tranquille dans son salon, il laisse sa pensée flotter. Tout d'un coup, il entend des petits coups. Cela ne vient pas de la porte d'entrée, mais…de la porte-fenêtre. Intrigué, il s'approche doucement de celle-ci, voit une ombre derrière la vitre et reconnait le Père Noël, une vieille connaissance (**) ! -"Père Noël ! Soyez le bienvenu, quel bon vent vous amène" lui dit-il en le faisant entrer. -"Ah, monsieur Martin, je suis navré de vous ... |
Apprendre l'échec au cas où ? dimanche 21 décembre 2008 50% des dirigeants connaissent un échec cuisant durant leur carrière. Quels sont les facteurs qui peuvent vous le faire mal vivre ? Dans le contexte économique actuel, il peut être utile de réfléchir à cette situation que nombre d'entre nous peuvent connaître brutalement aujourd'hui ou demain. Les réflexions de Gérard Rodach (votre serviteur) auteur du livre « développer son charisme et son leadership » aux éditions Eyrolles (blog : http://www.herculemartinmanager.com/index.php/) L'échec au travail est courant. Vous pouvez connaître un échec sur l'atteinte d'un objectif ou pour la réussite d'un projet; ici, nous parlons des échecs "forts", dans un poste ou dans un projet clé pour lequel vous pouvez vous être investi fortement. Ce pourcentage de 50% extrait d'une étude canadienne, contredit l'image donné par les médias des dirigeants qui ont une carrière de succès continus. Bien plus, cette expérience peut être dévastatrice pour ceux qui la vivent. Selon Nancy Newton et Jennifer Thomson, spécialistes en psychologie ... |






