Vous avez le fâcheux sentiment que votre boss vous court-circuite ?

Il vous confie un dossier, mais tire les ficelles en sous-main… Il vous donne une partie des infos, mais oublie de vous dire l’essentiel… Il s’approprie la paternité de vos idées, mais se garde bien de vous le dire… Avec lui, vous ne savez jamais sur quel pied danser et ce qu’il manigance par derrière…

Que faire ? Comment réagir ? Quelle stratégie mettre en place pour limiter la casse et faire, malgré tout, son job correctement ?

Si vous avez été – où êtes - confronté à ce genre de situation, votre témoignage m’intéresse.

Je vous propose d’en discuter, en toute confidentialité bien sûr, pour alimenter en exemples concrets un article à paraitre prochainement dans un magazine éco.

Pour celà, envoyez-moi un mail avec votre téléphone, afin que je puisse vous contacter pour fixer un petit créneau téléphonique (15 mn environ), au moment qui vous conviendra le mieux.

Merci pour votre attention.

Thibault Bertrand
Journaliste
Tél. ...

Diplômé d’université, de grande école ou consultant expérimenté, venez découvrir les métiers et les opportunités de carrière au sein de mc²i Groupe, cabinet de conseil en systèmes d’information.
Réservez votre soirée !

Le mardi 17 novembre 2009 à 18H30 mc2i Groupe vous
convie dans les salons du Fouquet’s

mc²i Groupe, cabinet de Conseil en Systèmes d’Information, spécialisé dans l’Assistance à la Maitrise d’Ouvrage, présent dans les plus grands organismes publics et privés, propose une approche de Conseil efficace, capable d’associer expertise, proximité, sens du service et qualité.
mc²i Groupe, qui fête cette année ses 20 ans, a connu une croissance organique supérieure à 20% par an durant les 5 dernières années.
La poursuite de cette croissance, confirmée en 2009 et programmée pour 2010, nous conduit à recruter de nouveaux consultants.
mc²i Groupe organise régulièrement des rencontres entre candidats et consultants. Après la réussite des deux premières éditions des mc2i opportunities, mc²i Groupe ...

Bonjour,

Je suis journaliste et je réalise en ce moment un article sur la grippe A au bureau pour le mensuel Courrier Cadres. Pour les besoins de cette enquête, je recherche des cadres (tous postes et tous secteurs), partants pour me parler de la manière dont ils essayent de se prémunir des risques d'infection au quotidien et des petites contraintes que cela implique.
Si vous êtes disponible ces jours-ci pour en parler, je serais heureux d'échanger avec vous sur ce sujet. C'est assez rapide. Une dizaine de minutes environ, par téléphone, au moment qui vous convient le mieux bien sûr.
Dans ce cas, indiquez-moi en retour votre téléphone, et le ou les moments de la journée ou vous serez le plus facilement joignable.

Cordialement,

Thibault Bertrand
tél. 06 66 20 24 53

L'éditeur de solutions de gestion immobilières étoffe son équipe de direction en nommant Pascal Ugarte Directeur Général Délégué.

Ingénieur ESIEA et titulaire du DSCG, Pascal Ugarte a notamment été Directeur de Projet chez Cap Gemini avant de rejoindre Aareal Bank France en qualité de Responsable du Système d'Information puis de Directeur Middle Office (administration des crédits).

Lire la suite et voir la vidéo sur http://www.itchannel.info/articles/95486/aareon-france-pascal-ugarte-directeur-general-delegue.html

Notre client, spécialisé dans la Performance des Infrastructures Systèmes&Réseaux (Disponibilité, Qualité de service) et dans les Solutions Open Source, recrute en CDI, un Consultant Réseaux Linux.


Le Poste :

Vous intégrez notre équipe d'Ingénierie pour participer au conseil et à l'intégration des solutions (optimisation réseaux, sécurisation,....) en réponse aux besoins de nos clients.

De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience significative dans l'ingénierie systèmes&réseaux (linux, fw, load balancer, protocoles de routage, commutation,...).


Localisation :

Jouy en Josas - 78 - RERC


Rémunération :

Entre 45 et 50K + primes
Véhicule de fonction à l'issue de la 1ère année


Merci de transmettre votre candidature à l'adresse email suivante : olivier.gigot@ocgconseil.com

“Alcatel Lucent nomme Pierre-Antoine Thiébaut directeur Marketing et Business Development Entreprises pour accompagner sa dynamique de croissance en France.

Pierre-Antoine Thiébaut aura pour mission de développer l’activité d’Alcatel-Lucent Entreprises sur les segments des PME et des grandes entreprises et d’accentuer la dynamique actuelle de prise de parts de marché sur les solutions d’infrastructures réseaux, de sécurité et de communication unifiée. La priorité portera sur l’accompagnement et la montée en compétence du réseau de partenaires certifiés Alcatel-Lucent ainsi que sur l’amélioration de la communication et de l’information directes aux entreprises.

Pierre-Antoine Thiébaut, 44 ans, ingénieur ESIEA Paris, a débuté sa carrière chez TRT Philips avant d’intégrer la division Réseaux de Digital Equipment en 1994. Il rejoint ensuite l’opérateur Cegetel pour participer au développement des offres Data Entreprises comme responsable Marketing des offres Grands Comptes.

En 2006, il intègre Alcatel Lucent ...

Le réseau de votre société est-il bien protégé contre
les attaques ? Pour le savoir, vous pouvez faire appel
à des cabinets spécialisés dans les audits de
sécurité.
L'autre possibilité consiste à s'inscrire au concours
que vient de lancer l'Epitech. Il s'agit de la sixième
édition de Security Quest. Lors des trois premières,
la
compétition était limitée au réseau de cette école
informatique. Depuis deux ans, les réseaux
d'entreprises consentantes sont aussi la cible des
apprentis pirates.

Réunis en groupe de quatre à huit personnes, les
étudiants de quatrième année doivent récupérer des
fichiers de certificats cachés dans ces réseaux mais
aussi dans les ordinateurs de leur école. Le niveau de
difficulté est variable, certains ordinateurs n'étant
pas protégés par des pare-feu ou des proxys plus ou
moins paramétrés.

Douze entreprises ont décidé de jouer le jeu, parmi
lesquelles Bewoopi. Spécialisée dans les applications
destinées aux terminaux mobiles, elle participe pour
la
quatrième ...

Bonjour,

Le Jeudi 14 Mai 2009, dans les salons du 1er étage de la Tour Eiffel

Aubert DURAND de GEVIGNEY
Nicolas DONNER
Patrick GAUDICHE
Philippe DUROUCHOUX (mentor)

ont reçu la :


Medaille d'or du concours IMAGINE CUP France MICROSOFT (1er prix)

pour leur projet (PAIR) Fauteuil Roulant SWEET (Smart Wheelchair with Embedded Electronics Technology)

Prochaine étape: Finale MONDIALE du 4 au 7 Juillet 2009 au Caire (Egypte)

Bravo à Aubert, Nicolas et Patrick et merci à ...Thierry Joubert (leur suiveur) et MICROSOFT.

Le fauteuil roulant sera présent au salon de l'Excellence le Vendredi 12 JUIN 2009 à l'ESIEA Ivry sur seine

Bonjour,

Vous êtes maintenant 1309 membres sur Viadeo et 865 sur le groupe international Linkedin (pour vous y inscrire suivre ce lien https://www.linkedin.com/e/gis/916/087EC06B5DCF/go )

Cela fait que si des échanges démarrent, comme on en a déjà vu sur linkedin!, vous avez beaucoup de chances que l'on vous réponde et en nombre !

Alors, échangez bien, et échangez plus entre ESIEarques !

Bonjour,

BEEZEN SEARCH : Le cabinet de conseil en recrutement et management de transition réinvente la relation avec le candidat en utilisant l’influence du Web 2.0 !

BEEZEN SEARCH est un Cabinet de Recrutement adossé à un Groupe International de Conseil et d’Ingénierie de 3000 consultants et experts à travers le monde. Nous sommes un acteur majeur de l’approche sur internet, et nous proposons à nos clients une nouvelle approche de sourcing et de prise de contact directe avec des profils rares, cachés et hautement qualifiés via les réseaux sociaux, les blogs ou les forums.

BEEZEN SEARCH, né de la crise et de ses opportunités, repose sur une nouvelle approche, différente de celles pratiquées par les professionnels du recrutement et du management de transition : nous proposons un recrutement décomplexé, opportuniste, générationnel, un recrutement en réseaux !

L'Entreprise :

Business & Decision est un Groupe International de Conseil et d’Ingénierie Informatique.
Avec plus de 3000 consultants et ...

Bonjour,

BEEZEN SEARCH : Le cabinet de conseil en recrutement et management de transition réinvente la relation avec le candidat en utilisant l’influence du Web 2.0 !

BEEZEN SEARCH est un Cabinet de Recrutement adossé à un Groupe International de Conseil et d’Ingénierie de 3000 consultants et experts à travers le monde. Nous sommes un acteur majeur de l’approche sur internet, et nous proposons à nos clients une nouvelle approche de sourcing et de prise de contact directe avec des profils rares, cachés et hautement qualifiés via les réseaux sociaux, les blogs ou les forums.

BEEZEN SEARCH, né de la crise et de ses opportunités, repose sur une nouvelle approche, différente de celles pratiquées par les professionnels du recrutement et du management de transition : nous proposons un recrutement décomplexé, opportuniste, générationnel, un recrutement en réseaux !

L'Entreprise :

Business & Decision est un Groupe International de Conseil et d’Ingénierie Informatique.
Avec plus de 3000 consultants et ...

Bonjour,

BEEZEN SEARCH : Le cabinet de conseil en recrutement et management de transition réinvente la relation avec le candidat en utilisant l’influence du Web 2.0 !

BEEZEN SEARCH est un Cabinet de Recrutement adossé à un Groupe International de Conseil et d’Ingénierie de 3000 consultants et experts à travers le monde. Nous sommes un acteur majeur de l’approche sur internet, et nous proposons à nos clients une nouvelle approche de sourcing et de prise de contact directe avec des profils rares, cachés et hautement qualifiés via les réseaux sociaux, les blogs ou les forums.

BEEZEN SEARCH, né de la crise et de ses opportunités, repose sur une nouvelle approche, différente de celles pratiquées par les professionnels du recrutement et du management de transition : nous proposons un recrutement décomplexé, opportuniste, générationnel, un recrutement en réseaux !

L'Entreprise :

Business & Decision est un Groupe International de Conseil et d’Ingénierie Informatique.
Avec plus de 3000 consultants et ...

Un article sur les réseaux sociaux intéressant à méditer - in english !

Feb 26th 2009 | SAN FRANCISCO
From The Economist print edition
Even online, the neocortex is the limit
http://www.economist.com/science/displaystory.cfm?story_id=13176775&CFID=46507274&CFTOKEN=81346868

THAT Facebook, Twitter and other online social networks will increase the size of human social groups is an obvious hypothesis, given that they reduce a lot of the friction and cost involved in keeping in touch with other people. Once you join and gather your “friends” online, you can share in their lives as recorded by photographs, “status updates” and other titbits, and, with your permission, they can share in yours. Additional friends are free, so why not say the more the merrier?

But perhaps additional friends are not free. Primatologists call at least some of the things that happen on social networks “grooming”. In the wild, grooming is time-consuming and here computerisation certainly helps. But keeping track of who to groom—and ...

4/2/2009
Bonjour, ancien de l'ESIEA, promotion 1986, et dirigeant de société depuis plus de vingt ans, mon évolution de carrière m'a amené à traiter de sujets financiers et patrimoniaux pour les entreprises comme les contribuables français.

Je réalise régulièrement des conférences en entreprises sur bon nombre de sujets d'actualité. Les opportunités et les pièges de la nouvelle loi de finance 2009 et les conséquences patrimoniales à tirer de la crise actuelle sont des sujets brulants.

Êtes-vous intéressés par ces sujets: je pourrais alors proposer de délivrer cette conférence dans le cadre des conférences dispensées par l'association des anciens élèves de l'ESIEA. Excellente journée.

Luc Epaulard Dirigeant de Arkane Croissance Patrimoine Conseiller en Gestion de Patrimoine
lepaulard@ arkanissim.fr
06 83 85 75 86

Vous avez de 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine de la Banque et de la Finance,

Vous maîtrisez plusieurs domaines fonctionnels (Risques, Produits structurés, Contrôle de Gestion,…), et/ou vous êtes expert en gestion de projet (Planification, Management, Organisation,…)

Vous êtes autonome, dynamique, force de proposition, avec une bonne capacité rédactionnelle,

Vous avez une forte aisance relationnelle et aimez manager des équipes,

Vous maîtrisez l’anglais et les outils bureautiques.



Rejoignez FBH Associés, cabinet de conseil d’une cinquantaine de consultants, spécialisé dans les secteurs bancaires et financiers.

Nous intervenons en Conseil et en Assistance à Maîtrise d’Ouvrage chez les plus grands donneurs d’ordre, de renommée internationale, sur la place de Paris.

Par votre dynamisme et votre expertise, vous contribuerez au développement du cabinet et pourrez ainsi évoluer au sein de la structure managériale de FBH Associés, tout en approfondissant vos savoir-faire.


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