Vous n'avez jamais osé dessiner, peindre ou sculpter...vous avez envie de penser à vous, vous faire plaisir, vous détendre, apprendre en vous amusant, lâcher-prise, développer votre créativité?
Je vous propose des sessions d'arts plastiques dans un cadre agréable et convivial situé près de la place du Capitole. dessin, peinture, collage et modelage vous sont proposés.
On parle de la série de portraits en peinture "Des Gens" sur laquelle je travaille depuis quelques mois dans ELLE magazine.

On en parle...aussi sur Toulouse FM. 136 portraits
réalisés à ce jour sur les 365 et toujours en quête de personnes
intéressées de poser pour ma série de portraits en peinture ayant pour thème le réseau social.

On en parle...aussi sur Toulouse FM. 136 portraits
réalisés à ce jour sur les 365 et toujours en quête de personnes
intéressées de poser pour ma série de portraits en peinture ayant pour thème le réseau social.

http://www.ladepeche.fr/article/2009/09/03/664725-Peinture-A-la-recherche-de-365-modeles.html
Un article dans la Dépêche du Midi concernant ma série de portraits en peinture!

Bonjour,
J'ai commencé cette nouvelle aventure en Mai et en suis à plus de 70 portraits de réalisés à ce jour, merci à celles et ceux qui ont contribué à l'avancée de ma nouvelle série de peintures. Je suis toujours en recherche de personnes disposées à consacrer 2hres de leur temps à venir à mon atelier pour poser pour un portrait en peinture. Le système reposant sur un principe d'échange: Vous aurez ainsi une session d'arts plastiques gratuite de 2hres, ce qui vous permettra d'essayer les activités que je propose à l'atelier. Toutes les infos sont sur mon site.Merci et à bientôt!

Comme vous le savez peut être, nous sommes spécialisé dans la création de site internet avec le cms Joomla.

Joomla est un système de gestion de contenu (en anglais, CMS, pour Content Management system) Un CMS, c’est un logiciel web qui vous permettra de créer un site internet dynamique en toute simplicité.

Vous pourrez mettre en ligne du contenu et mettre à disposition de vos visiteurs des services (forum, boutique en ligne, galerie photos, etc.)

Nous vous proposons non seulement l’installation, la configuration la mise à jour de Joomla, mais aussi une solution d’hébergement de votre site.

Vous disposez d'un site internet clé en main, d'une haute qualité professionnelle. Vous pourrez ensuite l'administrer par vous même.

http://www.conceptoulouse.fr/blog/

Pierre Sempé
conceptoulouse
pierretoulouse@gmail.com
05.81.34.31.69
http://www.conceptoulouse.fr/

Un CV.
Un nom de famille autre de Dupont. Un diplôme obtenu en autre langue que le français. Des expériences gagnées au sein des entreprises basées à l'étranger. C'est pas français tout ça, on zappe...

Comme si toutes les sociétés étrangères fonctionnaient à l'envers et une fois dans une agence française faudrait tout réapprendre depuis le début.
Comme si une Université étrangère n'avait aucune valeur et tout ce que l'on y enseigne n'était valable que dans le pays et nulle part ailleurs.
A l'étranger les gens préféraient travailler là où ils peuvent plutôt que d'être au chômage.

Je me permets de prendre la parole et parler pour les chercheurs d'emploi de l'Est.
On fait partie de l'Union Européenne au mêmes droits que l'Angleterre, l'Allemagne ou l'Espagne alors pourquoi toujours préférer les employés de l'Ouest?
Plutôt que regarder la situation économique du pays, parce que là c'est sur que c'est plus facile pour les pays qui n'ont pas été détruits au XIXème sciècle, faites attention à ses traditions ...

Bonjour

Je travaille dans une grand groupe et suis chargée depuis peu de créer une communauté pour les Talents à l'international. Des événements incentives et learning existent déjà mais maintenant il faut "matérialiser" cette communauté pour favoriser le networking, le partage et aussi apporter une valeur ajoutée intellectuelle (articles, etc).
Je cherche donc des idées en terme de support et de contenu, des best practices, des retours d'experiences, notamment en terme de plate-forme KM 2.0 voire +...

Merci de vos réponses!

Séverine
06 09 13 29 69
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Bonjour,

Nous vous invitons à nous rejoindre le mercredi de chaque semaine à 13H30 sur www.entreprisepartners.com qui est une plateforme sur laquelle depuis juin dernier nous avons créé "LE CAFÉ DU COACH" (réservé uniquement aux Coachs, Formateurs et autres activités de ressources humaines) où nous sommes de plus en plus nombreux à nous rencontrer.
Venez communiquer vos expériences, vos spécificités, vos questionnements, votre vision de votre activité, etc.
Bien que n’étant pas des réunions formelles, vous pouvez faire des propositions pour développer un thème concernant vos activités. Ce thème ne doit pas dépasser plus de dix minutes de façon à permettre aux autres participants d’intervenir, non pas pour débattre, mais pour apporter leurs propres informations et idées.
Votre sujet sera diffusé aux membres inscrits dans le groupe « LE CAFE DU COACH » sur www.entreprisepartners.com . Cette diffusion sera faite une semaine avant la date de votre présentation de façon à permettre aux participants d’apporter ...

Je suis titulaire d’un DUT en Gestion des Entreprises et des Administrations (DUT GEA). Je souhaite développer et enrichir mes compétences en comptabilité en intégrant l’école ESSICAD (Labège (31)) pour préparer par alternance le « Diplôme de Comptabilité et de Gestion ».
Je suis à la recherche d’un contrat par alternance dans le domaine de la comptabilité pour la rentrée de septembre dans la région toulousaine.
Si vous avez la possibilité de pouvoir m’offrir la chance, de me perfectionner dans un métier qui me passionne en me proposant un contrat par alternance en comptabilité et gestion dans votre société, vous pouvez me contacter aux coordonnées suivantes :
claire409@hotmail.fr
06-16-25-64-54

Je vous remercie par avance pour vos propositions.

Cordialement,

Claire LACROIX

(Distinctions are subtleties of language that, when gotten,
cause a shift in a belief, behavior, value or attitude.)

It's now recognized that people have many more abilities
than they suspect. For instance, it's been said that
"women are more intuitive than men." What's become
clear is that everyone has intuitive ability, it's simply
that they have not developed the skill to access, utilize,
and benefit from it.

An ability is innate; you have it or you don't.

You develop a skill by learning and practicing the ability.

The problem is that most people seem to assume they don't
have an ability, when they really may. They've just not
developed the skill to access the ability.


Coaching Point: Assume you have an ability you desire.
Where can you get help in developing the skill?

Best regards

(Distinctions are subtleties of language that, when gotten,
cause a shift in a belief, behavior, value or attitude.)

Most people seem to enjoy fixing things. Somethings broken,
fix it. Somethings out of whack, fix it. It can be very
satisfying to fix stuff. So satisfying that some people look
for things which need fixing because they get their "fix"
from fixing! For them, their ability to fix things is part
of their self-identity. Without a problem to fix, they can
feel somewhat adrift.

A fix can be (and frequently is) temporary because you're
usually fixing a symptom of a deeper problem.

A resolution is generally permanent because you're getting
to the source of the real issue.

For instance, sales are down, so you can fix that by
making more calls. Or resolve the problem of reduced
sales by studying and discovering that a fundamental
shift has occurred in your market and you will benefit
by repositioning your offering to be in alignment with
the new market realities. ...

Soft drinks, soft music, soft furnishings, soft centres .... and soft skills.
All are not as strong, loud or hard as the real things - except perhaps one!

Hard skills are the technical fibre of all of our jobs dealing with factual knowledge and technical ability, Soft Skills are the vehicule that help to effectively use hard Skills by complementing them and are vital for success.

But nobody takes Soft Skills seriously, do they? Softs Skills are seen as something that can be 'bolted on' when needed and are often thought of purely as an afterthought or as something perhaps desirable but non essential.

Soft Skills encompass a wide range of skills that can sometimes be thought of as innate or 'gene-determined' - critical thinking, motivation, communication, self-awareness, adaptability, leadership, risk taking, problem solving, time management, listening, empathy, confidence, self control, stress management, organisational skills and the list goes on - nice to have, but non critical - or are they?

If ...

"Expect performance. Don't expect success."

Tiger Woods

What!? Don't expect success? That sounds wrong.
We're taught to want to succeed. But Tiger's point is to put your
attention on your performance -- the plan, every action, receiving
and evaluating feedback, course-correction -- and let go of being
attached to having a successful outcome. Focusing on performing
your next action will lead to the success you want.
Where have you experienced this?

Best regards

One liners are the stuff of effective communicators and though we are seldom aware of it, each of us can use them to our advantage. The “art of delivery” is not just for a skilled politician who is running for reelection but can be mastered, over time, by just about anyone. A good one liner doesn’t click immediately but leaves its mark, silently accomplishing what the deliverer has in mind- results.

Sometimes these results are nothing more than memory. I want you to remember my car dealer and so I develop a tag line that accomplishes my aim. Other times, I want to build relationship with you and I use one liners to get to know you and follow up with you. My one liners are over the phone, in print material and in casual conversation. They are effective because they are used breathlessly.

The key of course is to figure out which one liner works best and when to use it.
What follow are some excellent one liners that, if delivered well, will make interactions memorable and help you get ahead.

Susan, Susan ...