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* Club des CONSULTANTS, ENTREPRENEURS et DECIDEURS *

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Discussions en cours

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Mohamed Mrabet | Search Marketing, Consultime
Mohamed Mrabet
Search Marketing, Consultime
www.freelance-informatique.fr
mardi 8 septembre 2009

Nous vous invitions à particper à notre forum de Freelance. Vous trouverez plusieurs informations. Ayant une base de plusque 34000 freelances, vous trouverez certainement une réponse à vos questions.

1- Comment devenir Freelance :
http://www.freelance-informatique.fr/forum/forum-devenir-freelance-1.html

2- Comptabilité, Fiscalité et juridique :http://www.freelance-informatique.fr/forum/forum-comptabilite-fiscalite-et-juridique-2.html

3- Contrats et facturation des prestations : http://www.freelance-informatique.fr/forum/forum-contrats-et-facturation-des-prestations-3.html

4- Assurances et protection sociale :
http://www.freelance-informatique.fr/forum/forum-assurances-et-protection-sociale-4.html

5- Portage salarial :
http://www.freelance-informatique.fr/forum/forum-portage-salarial-5.html

6- Travailler en SSII, Intérim, etc... :
http://www.freelance-informatique.fr/forum/forum-travailler-en-ssii-interim-etc-6.html

Guillaume CAIROU | Directeur Général, Groupe Didaxis - Portage Salarial
Guillaume CAIROU
Directeur Général, Groupe Didaxis - Portage Salarial
Comment devenir consultant ?
lundi 8 juin 2009

A l’origine, le métier de CONSULTANT faisait directement référence à la seule action de conseiller une entité ou une personne que l’on appelait le CLIENT. En réalité, ce métier comporte aujourd’hui des actions de nature très variée allant de la simple recommandation à la mise en place de solutions complètes engageant le court et le long terme de l’entreprise cliente.

Ce terme est également trop restrictif car le point de départ de l’action, donc du métier du consultant, est l’expression d’un besoin, d’une attente du client, et le point d’arrivée est l’existence d’une solution concrète, opérationnelle t valorisante pour le client.

Etre un consultant, c’est alors avant tout être capable d’analyser une situation donnée, de faire apparaître ce qui doit faire l’objet d’un changement puis d’élaborer et de faciliter la mise en place de ce changement chez son client en partenariat constant avec celui-ci.

Les qualités requises sont donc au moins de quatre natures :

- une capacité intellectuelle d’analyse et ...