Source : Sauvegarde Retraites.

Le dossier était enterré depuis trois longues années mais voilà qu’il resurgit : le régime spécial de la RATP est en passe d’être « adossé » au régime général des salariés du privé (CNAV).

En langage clair, cela signifie ni plus ni moins que les retraités de la RATP vont pouvoir puiser à pleines mains dans nos caisses de retraite, tout en gardant leurs avantages extravagants :

- treizième mois de retraite,

- trimestres gratuits,

- départs anticipés (dès 50 ou 55 ans),

- calcul de la pension sur les six derniers mois,

- etc...

De quoi profiter du « beurre et de l’argent du beurre ».

En tout, les engagements retraite de la RATP, qui n'ont jamais été provisionnés, s'élèvent à 21 milliards d'euros. Un gouffre ! Nous ne pouvons pas nous résigner à subir cette nouvelle spoliation. La CNAV est en déficit chronique (plus de 8 milliards d’€ cette année) et nos retraites – beaucoup moins généreuses – ne doivent pas être ...

Source : Sauvegarde Retraites.

Les prévisions catastrophiques des caisses démentent formellement les hypothèses fantaisistes du Conseil d'Orientation des Retraites

Selon les projections de l’Agirc-Arrco, le solde technique du régime complémentaire sera négatif de 594 millions d’euros en 2015… et de 11,2 milliards d’euros en 2030. Des prévisions catastrophiques qui démentent catégoriquement les hypothèses très optimistes du Conseil d’orientation des retraites(COR).

Dévoilées dans le numéro 5 des « Lettres chiffres de l’observatoire des retraites » (page 48, http://www.observatoire-retraites.org/uploads/tx_orpublications/LORC5.pdf), les projections de l’Agirc-Arrco font froid dans le dos : le régime complémentaire court à grandes enjambées vers l’explosion financière. Malgré les ajustements opérés sur la valeur des points depuis les années 1990, la dégradation du solde technique semble, en l’état, inéluctable. Le taux de rendement du régime complémentaire, qui est passé en moins de 15 ans de 10,5 % par ...

Bonjour, je vous propose une lecture "sans langue de bois" pour cette fin de semaine.

Je serai content que vous réagissiez sur ce billet pour apporter votre valeur ajoutée.

Merci d'avance. Olivier
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Source : Sauvegarde Retraites.

Malgré l’ampleur du choc démographique et la crise économique, nos dirigeants, irresponsables, continuent à vanter les « prouesses » du système de retraite français.

En ces temps de crise, il est de plus en plus convenu de fustiger les marchés financiers et de diaboliser le recours à la capitalisation pour financer les retraites. En revanche, on ne compte plus les déclarations d’autosatisfaction concernant la retraite par répartition et le système de protection sociale français.

Ainsi, par exemple, la Présidente de la CNAV, Danièle Karniewicz, ne rate pas une occasion de jeter l’anathème sur toutes formes d’épargne et de louer le système de retraite français qui, pendant la crise, jouerait un rôle « d’amortisseur ...

Bonjour, je vous espère en pleine forme. Bonne lecture !

Source : Sauvegarde Retraites.

Selon Le Parisien du 25 septembre, la caisse de retraite du Sénat aurait perdu 300 000 € dans l’affaire Madoff… Pas de quoi mettre en péril la « cagnotte » de 575 M d'€ patiemment constituée par la haute Assemblée.

Confirmée au Parisien par Philippe Richert, questeur du Sénat, l’information a fait le tour de la presse : 300 000 € perdus par la caisse de retraite via le fond américain Phenix Alternative Holdings (AGF), partiellement placé chez Madoff. Selon Philippe Richert, la caisse du Sénat a « quasiment rattrapé les pertes et a retrouvé le niveau de valeur (…) d’avant la crise ». Cependant, ces 300 000 € ne sont qu’une "goutte d’eau" parmi les 575 millions d’€ de réserves de la caisse de retraite (au 31.12.2008). Naturellement secouée par la crise financière, celle-ci avait prudemment passé au compte de résultat 2008 une large provision de 91 millions d’€ pour « dépréciation des éléments financiers », provision ...

Depuis son introduction par la loi Fillon en 2003, la surcote n?avait guère rencontré de succès. Ainsi, en 2005 et 2006, seulement des retraités ayant liquidé dans l?année leur pension avaient bénéficié d?une surcote. Ce taux est monté à 9,5 % en 2007 et à 12,5% en 2008. Certes, les Français sont toujours favorables à la retraite à 60 ans mais ne rechignent pas à améliorer l?ordinaire. Chaque trimestre cotisé au-delà des 40 années de cotisation (41 années en 2012) donne droit à 1,25 % de majoration de sa pension.

Quand le taux de remplacement plonge, autour de 60 % actuellement mais autour de 50 % voire 40 % d?ici 2040, une majoration de la pension est toujours bon à prendre.

Actualité sur la retraite
http://www.quoide9surlesretraites.com

Votre retraite, à part vous qui s'en préoccupe ?
http://www.plus2retraite.com

Alerte ! La Cour des comptes refuse de certifier les comptes retraite de la Sécurité Sociale.

Source : Sauvegarde Retraites
Blog : http://www.quoide9surlesretraites.com

A l’heure où cotisants et retraités sont invités à se serrer la ceinture, la gestion de nos caisses de retraite va à vau-l’eau.

« Au terme de ses vérifications, (…) la Cour n’est pas en mesure de certifier (…) que les comptes combinés de la branche retraite sont réguliers, sincères et donnent une image fidèle de la situation financière et du patrimoine de la branche ». C’est en ces termes accablants que Rolande Ruellan, présidente de la 6e chambre de la Cours des comptes, a présenté le résultat de l’audit que ses services ont réalisé au sein de la Sécurité sociale.

Comment en est-on arrivé à une telle extrémité ? Quelle faute les gestionnaires de la branche retraite ont-ils commise ?

Soyez bien assis. Car, ce n’est pas 1 dysfonctionnement que la Cour des comptes a fustigé et qui l’interdit de certifier les comptes mais… 9 ! Et, ...

Source : Figaro.fr

L'âge du départ à la RETRAITE reste théoriquement de 60 ans, mais que signifie le faire passer à 67 ans ? Il a suffi que Brice Hortefeux, le ministre des Affaires sociales, évoque ce chiffre en citant l'exemple allemand pour mettre le feu aux poudres. Les syndicats sont arc-boutés sur un autre chiffre, celui de 60 ans, âge des départs à la RETRAITE depuis un quart de siècle. Pourtant, certains savent déjà qu'ils devront travailler plus longtemps pour avoir droit à une RETRAITE à taux plein. C'est le cas de tous ceux qui sont entrés dans la vie active après des études longues. 62, 63, 64 ou 65 ans, c'est après ces anniversaires qu'ils pourront quitter la vie active en ayant fait le plein des trimestres nécessaires. Entre ceux qui ont débuté tôt, voire très tôt dans la vie active, ceux qui sont licenciés après 55 ans et les autres, c'est le grand écart. Alors, l'âge de la RETRAITE, vrai ou faux débat ?

C'est en tout cas un sujet qui va agiter les partenaires sociaux lors des prochains rendez-vous. ...

Source : Sauvegarde RETRAITES.

"Encore aujourd’hui, les Français cessent leur activité avant 60 ans. Ce qui est beaucoup plus tôt que dans les autres pays développés.

59 ans et demi, c’est l’âge moyen auquel les Français quittent le monde du travail. C’est encore plus tôt que les italiens (61 ans pour les hommes) et plus de quatre ans avant les Suédois et près de dix ans avant les Japonais.

Ces données sont présentées, réactualisées, dans la dernière lettre du COR (Lettre n° 3 – juin 2009, « Le pilotage des régimes de RETRAITE »). Il en ressort, qu’en France, seulement 38,2 % des 55-64 ans sont en activité alors qu’ils sont 53,8 % en Allemagne, 58,2 % au Royaume-Uni et même 70,3 % en Suède.

Tous les pays industrialisés sont confrontés à un choc démographique qui met en péril le financement à venir de leurs RETRAITES. Mais, tous ne gèrent pas le problème de la même manière et, surtout, avec le même succès. Paradoxalement, la France est incapable de relancer l’emploi des seniors alors que son système ...

Le Conseil d’Analyse Economique a remis au Premier Ministre un rapport sur l’épargne et les risques financiers. ce rapport rédigé par Olivier Garnier et David Thesnar souligne que les épargnants français du fait de leur moindre expositions aux placements en actions ont été moins touchés que leurs homologues anglo-saxons par la crise boursière. Ce rapport rappelle que les Français privilégient les actifs immobiliers et les placements de taux au détriment des placements actions. Il propose de développer l’épargne RETRAITE et de stabiliser le montant des cotisations d’assurance-vieillesse.

Le rapport :
http://www.cae.gouv.fr/IMG/pdf/rapport_epargner_a_LT_du_20_mai.pdf

Epargnez pour votre retraite !
www.plus2retraite.com

Source : le Cercle des Epargnants. Extrait du blog : www.quoide9surlesretraites.com

Cher(e)s membres de Viadeo, vous êtes les bienvenus sur mon hub : Observatoire sur la retraite.

Les régimes complémentaires de retraites disposent de réserves conséquentes, plus de 57 milliards d'euros. Elles ont été constituées grâce aux excédents accumulés par l'AGIRC et l'ARRCO. Elles représentent plus d'une année d'allocation. Du fait de la chute de la bourse, elles ont chuté de 3 milliards d'euros obligeant les deux régimes à intégrer dans leurs comptes des moins values latentes. De ce fait, le résultat financier de l'ARRCO sera négatif de 1,1 milliard d'euros et celui de l'AGIRC de 0,1 milliard d'euros. Actuellement, les régimes complémentaires sont équilibrés hors résultats financiers mais du fait du vieillissement de la population et du papy-boom, l'AGIRC d'ici deux à trois ans et l'ARRCO devront puiser sur leurs réserves. Espérons que la bourse remonte d'ici là...

Votre retraite, à part vous, qui s'en préoccupe ...

EPSINEO rating, agence de notation dédiée à la qualité de service de l’Epargne d’entreprise et de la Protection sociale, vient de réaliser le premier benchmark des Relevés de Compte individuels d’Epargne Salariale.

Pour 2008 les participants au Benchmark sont : AXA EPARGNE ENTREPRISE, FEDERAL FINANCE BANQUE, FEDERIS EPARGNE SALARIALE, FONGEPAR, HSBC EPARGNE ENTREPRISE, INTER EXPANSION-INTERFI, PRADO EPARGNE.

Retrouvez les résultats du Benchmark 2008 et les critères d'analyse sur www.epsineo.com

Extrait du blog : www.quoide9surlesretraites.com

Extrait du hub : www.viadeo.com/hub/afficherubrique/?hubId=002156mr291vxnx&forumId=00219floif8u9don
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Source : le Cercle des Epargnants par Jacques Barthélémy, Avocat conseil en droit social.

Comme ce fut le cas pour les 35 heures, les jugements fondés sur les textes touchant l’âge de la retraite reposent sur un contresens favorisant une approche idéologique. On confond, en effet, ce qui vaut en matière de droit de la sécurité sociale et ce qui intéresse le droit du travail.

1) DES QU’UN TRAVAILLEUR DISPOSE DE 41 ANNEES DE COTISATIONS, IL PEUT LIQUIDER SA RETRAITE DE BASE DE LA SECURITE SOCIALE A TAUX PLEIN DES L’AGE DE 60 ANS. S’il n’a pas 41 années de cotisations, il peut toujours faire liquider à cet âge sa pension qui subit alors un abattement. Le régime de la retraite complémentaire obéit au même principe, peu importent que la liquidation des droits normaux se fasse à 65 ans dès lors ...

Et si nous parlions rémunération ?

30 témoignages d'experts et de professionnels RH sur leur vision de la rémunération recueillis par Pascal POIGET.

Un ouvrage composé de textes et de photos aux Editions Cible RH.
Et si nous parlions rémunération ? Ou, en d’autres termes : si nous osions briser un tabou ?
Communiquer sur LE sujet pour lequel la langue de bois est de rigueur ?

Donner la parole aux professionnels de la rémunération, c’est faire d’une pierre deux coups : lever le voile sur une profession méconnue et parler du domaine qu’elle traite au jour le jour.
Loin de vouloir réaliser un ouvrage iconoclaste sur un contenu dangereux, l’exercice vise aussi à montrer le professionnalisme - inconnu même de certains RH - de ces responsables, leur engagement
à traiter un sujet qu’on pourrait imaginer rébarbatif ou technique.

Nous avons voulu restituer cette parole libre, en n’imposant ni le style, ni la longueur, que ce soit pour les écrits comme pour les visuels, afin de refléter au plus près la personnalité ...

Selon une étude européenne comparative sur la
couverture des régimes de retraite professionnels ou volontaires, la France fait partie des Etats membres
les moins exemplaires dans le domaine, alors même
qu'elle se situe dans la moyenne en matière de
couverture par les régimes obligatoires, peut-on lire
dans un communiqué. En résumé, les Français estiment A
TORT que le régime de retraite obligatoire auquel ils
ont cotisé durant leur activité professionnelle,
suffira à leur assurer une pension décente.

Si le Danemark, les Pays-Bas et la Suède affichent une
couverture de 75% ou plus du nombre de personnes
couvertes par divers régimes, plusieurs Etats membres
enregistrent des taux allant de 40 à 75% (Belgique,
Allemagne, Irlande, Chypre, Royaume-Uni), mais la
plulpart des Etats membres (Italie, Autriche, France,
Espagne, Finlande, Luxembourg, Portugal et Pologne)
n'affichent qu'une couverture inférieure à 20%.

S'agissant de la couverture par les régimes
obligatoires, l'Italie affiche le plus ...

Extrait du hub : Observatoire sur la retraite.
http://www.viadeo.com/hub/affichehub/?hubId=002156mr291vxnx

Source : le Cercle des Epargnants.

41 ans de cotisation.

Il a été confirmé comme il avait été prévu en 2003, le passage progressif de la durée de cotisation pour obtenir une retraite à taux plein de 160 à 164 trimestres d'ici 2012 en ce qui concerne les salariés du privé et les fonctionnaires. Pour les salariés des régimes spéciaux, le passage à 164 trimestres est prévu
en 2016.

Le basculement incertain des cotisations chômage.

Le Gouvernement a annoncé le basculement d'une partie
des cotisations chômage sur la vieillesse du fait de
l'amélioration de la situation du marché de l'emploi.

Au 1er janvier 2009, les cotisations retraites augmenteront de 0,3 %.

L'emploi des seniors, de nouvelles contraintes pour les
entreprises.

Compte tenu du faible taux d'emploi des seniors en
France, 37 %, le Gouvernement a décidé que les
entreprises qui ne négocieront pas des accords sur
l'emploi ...