La ligne d’expertise IT d’Adecco Experts, leader mondial du recrutement recherche pour l’un de ses clients un Consultant MOA H/F.

Descriptif du poste :

Directement rattaché au Responsable Informatique, vous devrez devenir à terme l’expert sur leur logiciel de paie et de gestion des temps.
Vous serez l’interlocuteur privilégié des utilisateurs et de l’éditeur des applications métiers afin de participer aux nouveaux paramétrages et évolutions .
Vous serez en charge des projets de la phase des spécifications besoins à celle de la formation des utilisateurs.
Pour cela vous serez en charge d’organiser des réunions pour définir avec les utilisateurs leur besoins , pour ensuite les formaliser et les mettre en œuvre.


Compétences et aptitudes recherchées :

Connaissance d’un logiciel de paie ou de temps.
Bonnes connaissances des requêtes SQL.

Informations Annexes :

Le poste est localisé à PARIS près de Nation.
Le salaire annuel entre 32/40 K€ brut selon profils.
Ce poste est un CDI à pouvoir ...

Voir l'annonce et postuler :
http://emploi-wuwei.blogspot.com/2009/10/consultant-technico-fonctionnel-sap-hr.html

Chers membres du Groupe,

*** NOUVEAU *** : Avec "CongesOnline", notre nouveau logiciel de gestion des absences, gérez de façon interactive sur le Net CONGÉS, ABSENCES, CHÔMAGE PARTIEL, FORMATIONS, DIF, DÉTACHEMENT PROVISOIRE, .. / Gardez un lien fort et permanent avec tous vos collaborateurs pour mieux préparer la reprise économique / Déploiement à distance, location avec prélèvement mensuel (1,20 € HT par salarié et par mois pour 220 personnes par ex.)

http://congesonline.blogspot.com/
&
http://www.agc-consulting.com/index.php?r=contact

Cordialement.

Jacques LELARGE
+33 6 84 84 48 73
jlelarge@agc-consulting.com

Bonjour,

Mon client, une societe qui compte plus de 3000 collaborateurs a travers tout le pays et est leader du marche belge dans son secteur. Pour un gros projet, nous recherchons un Profil d'analyste programmeur SAP a rejoindre leur equipe informatique.

Le collaborateur sera responsable de la maintenance et du developpement des outils de gestion HR dans l'application SAP :

* Il analysera les demandes des responsables fonctionnels du service des ressouruces humaines (Payroll, recrutement, formation,...) et meme les etudes scientifiques et techniques en vue de maintenir et de developper l'outil SAP HR(PA,PD,Time et Payroll)
* Il effectura les analyses de fiabilite et propose des solutions creatives en reponse aux demandes fonctionnelles.
* Il assurera le suivi et la mise en oeuvre pratique, en faisant eventuellement appel a des aides externes.
* Il coordonnera la planification de ces aides externes et effectuera la liaison entre ces personnes et les responsables fonctionnels du service des ressources ...

Bonjour à tous,

consultante en recrutement au sein du cabinet AGORA SEARCH, je suis à la recherche très active d'un chef de projet en AMOA et AMOE pour une entreprise utilisatrice de renom, sur le progiciel SAP et autres, avec connaissances de la partie paie-gestion des temps, également BW (reporting) et FI ou l'un des trois.

c'est une opportunité à saisir car elle offre des possibilités d'évolutions soit au sein des métiers (RH finance) ou à l'internationale.

Si vous vous reconnaissez ou si vous connaissez quelqu'un que ça peut intéresser, n'hésitez pas à me contacter pour plus d'informations :

Sophie LACOUR
AGORA SERCH
7 rue Auber
tel : 01 53 30 78 69
mail : slacour@agorasearch.com

Bonjour

Notre groupe Atos Origin recherche différents profils pour sa division des Offres, qui regroupe plus d’un millier de consultants.
Atos Origin, partenaire de SAP, possède plus de 20 ans d'expérience autour de ces solutions. En démontrant régulièrement nos capacités d'Intégration des nouveaux produits SAP, tels que SAP NetWeaver et mySAP, ainsi que notre expertise en matière d'assistance de nos clients à adopter l'architecture ESA, nous avons réalisé plus de 1 500 projets et sommes en mesure d'assurer un service personnalisé à nos clients, grâce à nos équipes d'experts dédiés.



Nous recherchons :


· IT Consultant Junior
· IT Consultant Confirmé
· Directeur de Projet SAP
· Consultant Fonctionnel SAP Junior
· Consultant Fonctionnel SAP Confirmé
· Consultant(e) BW
· Architecte ERP
· Ingénieur Commercial Confirmé
· Ingénieurs HR Access
· Consultant Ressources Humaines formation ERP RH
· Conseil Assistance à Maitrise d’ouvrage en SIRH
· Consultant Siebel Confirmé
· Consultant CRM S ...

ASSYS France se veut être une société atypique, car elle ne recrute que des spécialistes SAP, comptant chacun une expérience de plusieurs années. A ces spécialistes, ASSYS offre bien plus qu’un contrat : une alternative de carrière au sein d’un consortium où nous prônons l’entreprenariat et le développement personnel. Politique de formation et certification SAP sont au cœur de notre politique ressources humaines.

Dans le cadre de sa forte croissance sur le marché Français, ASSYS France recherche des consultants HR, intéressés dans l’accompagnement de ses clients nationaux & internationaux. Ces consultants évolueront sur l’ensemble des phases du projet, de la conception à la mise en production en passant par la réalisation.

Challenge & rémunération très attractive sont au rendez vous,

à très bientôt pour cette nouvelle aventure,

Michel pour le service recrutement

Nous recrutons pour un important intégrateur.

Cet acteur international recherche des consultants pour travailler en mode projet pour ses clients et auprès de grands comptes
Nous recherchons des...

...CONSULTANTS (E) SAP HR TECHNIQUES (H/F)

Au sein de missions de grande envergure, vous intervenez dans l’élaboration de solutions techniques chez les clients.

Vous participez à des projets d'intégration dans toutes ses phases (cadrage, conception générale et détaillée, paramétrage, test, recette, mise en production).


De formation supérieure, vous avez 2 à 3 années d’expériences sur SAP HR en développement ABAP et/ou en paramétrage.
Vous maîtrisez au moins l’un des portails suivants de SAP HR : ESS, MSS, PAYROLL, TIME, OP, PT.
Doté d’un bon relationnel, vous êtes dynamique, autonome, rigoureux et pédagogue. Votre esprit d’analyse et vos capacités d’adaptation vous permettront de vous intégrer rapidement.
Vous maîtrisez impérativement l’anglais et vous êtes mobile à l’international.

Merci ...

Bonjour,

je recherche un consultant SAP Paie pour une poste important a Paris, urgent

Bonjour ,

Nous sommes une société de courtage d'assurances orientée vers les assurances de responsabilités civiles des professionnels de l'informatique ,des télécoms et du web .

Beaucoup d'entre vous rencontrent des difficultés à s'assurer ou ne trouvent pas de solution adaptée à leurs activités .
D'autres supportent des primes d'assurances excessives .

Dans ce contexte nous avons travaillé avec nos partenaires compagnies d'assurances,à bâtir des contrats sur mesure .

Vous avez conscience de votre exposition aux risques (réclamations clients suite à erreur ou omission par exemple ) et vous souhaitez clarifier votre dossier assurance RC ;
Nous nous efforcerons de répondre à vos préoccupations avec réactivité et professionnalisme .

Merci de votre attention.

étude personnalisée sur demande

Charles de CASTELBAJAC
Mobile: 06 61 80 15 58
ccastelbajac@orange.fr

DOMBLIDES ASSURANCES
Courtage en Assurances
Responsabilités Civiles
Technologies de l'information
207 cours de l'Yser
33800 ...

Raison d'être : Remettre à jour les fiches métiers sous SAP HR pour un CDD de 4 mois pour une rémunération de 30K€.

Mission : Poste basé dans le sud 92 pour une entreprise d'Agro Alimentaire.

Disponible immédiatement ? Je vous invite à me contacter pour discuter plus amplement de cette opportunité de recrutement.

Je recherche les compétences suivantes en CDI ....

Un ingénieur d'affaire expérimenté dans la vente de projets informatiques au forfait de type SIRH auprès de grands comptes

SAP BW ou BO, ainsi que des SAP HR et Peoplesoft HRMS expérimentés. Je cherche aussi à recruter de jeunes diplômés Ingénieurs informatiques que nous formerons à SAP HR, Peoplesoft HCM ou EHR (ESS MSS, Java, BI, Portail RH..etc). Je recherche aussi des Consultants experts en Organisation RH MOA SIRH (mise en place de CSP, Chang Management, Balanced Score Card, ..etc)

Le cas échéant, si vous pensez que ces informations peuvent intéresser certains de vos propres contacts, n'hésitez pas à la leur transmettre.

Nous disposons de trois bureaux en France : Paris, Lyon et Toulouse

Arinso est leader dans la mise en place de SAP HR , Peoplesoft HRMS et Oracle HRMS, le EHR (ESS, E-learning, Portail RH, Business Object BO, SAP BW), ainsi que dans l'externalisation de la fonction paie (ASP et BPO), et le Management Stratégique des Ressources ...