Nous avons le plaisir de vous présenter nos activités d’accompagnement et de formations à la conciergerie d'entreprises.

Il s'agit de la mise à disposition de services aux collaborateurs sur leur lieu de travail. Ils leur permettent de se concentrer sur leurs missions, de mieux concilier vie privée et vie professionnelle. Ils constituent des outils efficaces à la disposition de votre politique RH et de votre marque employeur :

- Attractivité, intégration, fidélisation, productivité,
- Reconnaissance non monétaire (défiscalisation), valorisation des collaborateurs,
- GPEC (formation à de nouvelles compétences pour les conciergeries internes)
- RSE : diversité, handicap, gestion des risques psycho-sociaux

Nous étudions minutieusement les besoins des entreprises et collaborateurs. Les résultats nous permettent de construire efficacement des préconisations qui tiennent compte de vos contraintes RH et budgétaires. Les conciergeries sont élaborées pour le nombre de collaborateurs dont nous mesurons l'intérêt réel et non sur la base de l'effectif global. Cette méthode vous assure la parfaite maîtrise de votre budget pour une solution qualitative.

- Nombre exact et profil des collaborateurs réellement intéressés
- Identification des services adaptés, faisabilité, coûts d’implantation
- Pertinence par rapport aux objectifs des entreprises : priorisation
- Montages financiers, valorisation des résultats : productivité, attractivité, turn-over, absentéisme...

La conciergerie constitue un outil RH efficace dont vous pouvez mesurer la rentabilité à très court terme.


Contactez-nous dès à présent une présentation de nos outils et formations:

EVEA SERVICES - Conciergeries d'entreprises
Ingénierie - Formation - Accompagnement
N° de déclaration organisme de formation 31590702459
03 20 77 97 52 - www.evea-services.com
mailto : contact@evea-services.com

Lauréate LILLE METROPOLE INITIATIVE 2007
TRIANGLE CONCIERGE ACADEMY MASTER GRADUATE (USA)
mardi 13 octobre 2009