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Creazione di imprese

Cooperativa di Servizi e consulenze alle Impres ed agli Enti

Programma operativo per la costituzione, la strutturazione e l’attivazione della Cooperativa di Servizi e Consulenze alle imprese e agli Enti Pubblici e Privati.

La società consortile vuole essere:
1. una struttura in grado di operare a 360 gradi, per cui, avrà nel suo insieme professionisti e specialisti in tutte le aree aziendali ed istituzionali; essa dovrà associare un insieme di soggetti che siano nelle condizione di intervenire in tutte le situazioni aziendali e di Enti Pubblici e Privati in tutto il territorio nazionale.
2. un ente di aggregazione che raggruppa anche le Imprese, (imprese socie, imprese che utilizza i servizi e/o le consulenze della Cooperativa) gli Enti e Organizzazioni ecc, .
3. un ente di riferimento ed aggregativo positivo e costruttivo per le Imprese gli Enti e per i Professionisti;
4. Costituire la base operativa nelle specifiche aree organizzate, ove il professionista ha la sede ed opera in modo indipendente e associato, ma utilizza i servizi della cooperativa ad es. ricezione, segreteria, sale riunioni, ecc:

Per raggiungere tale obiettivo occorrerà:
• Coinvolgere i soggetti interessati e attualmente disponibili ad approfondire gli obiettivi ed il processo operativo ed organizzativo; e coloro che sono disponibili a partecipare all’atto costitutivo;
• Completare lo Statuto con il possibile contributo di tutti gli interessati;
• Predisporre l’atto costitutivo;
• Costituire la Società;
• Richiedere la scheda professionale Completa ai soci in modo da definire le professionalità presenti e schedulare le attività Possibili;
• Attivarsi per coinvolgere ed associare i professionisti relativi alle aree di professionalità carenti o non adeguate e/o insufficienti;
• Predisporre progetti di interventi e possibili aree di intervento;
• Presentare i progetti predisposti e le professionalità disponibili alle Imprese; agli Enti e alle Organizzazioni;
• Recepire gli incarichi; Coinvolgere i Professionisti soci nelle rispettive competenze;
• Inizio delle attività della Società;

Il percorso organizzativo indicato dovrà essere effettuato in tutte le succursali della Società, la quale dovrà sempre conoscere le forze professionali disponibili ed utilizzabili nelle aree dove saranno richieste gli interventi.

• Stipulare accordi, Convezione,
• Istituire rapporti con Enti;
• Partecipare a gare, appalti;
• Sviluppare un Regolamento operativo che deve essere rispettato in tutte le sedi della Società;
• Istituire un organo di controllo per tutte le sedi, ma in particolare per quelle periferiche;

lunedì 5 ottobre 2009