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  • Pierre-Eric SUTTER
    Président, m@rs-lab - Intervenant en Prévention des Risques Professionnels
  • m@rs - lab
    Performance sociale... La mesurer, agir, en parler

Le sens du travail

Bonjour,

Je recherche un expert de la coordination d’équipe pluridisciplinaire et de la gestion de projet en santé au travail.

Vous pouvez...
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Friday, February 10, 2012
AUGMENTER VOTRE CAPITAL CONFIANCE FACE A L IMPREVU

Pour toute personne se trouvant dans des situations au déroulement imprévisible : prise de...
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Monday, February 6, 2012
Diversité, flexibilité, éthique, ...
Imaginer et construire les entreprises des demain.....

Vous avez des idées des expériences à partager .......
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Sunday, February 5, 2012
Bonjour,

De retour à une session de formation animée par des comédiens-formateurs, la formule « exercices ludiques, décalés » + « participation...
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Thursday, February 2, 2012
Bonjour,

Depuis sa parution, en octobre dernier (Editions Qui plus est), l’ouvrage concerné suscite les réactions que je pouvais espérer.

Le...
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Thursday, February 2, 2012
Objectifs :
Tendre vers un langage commun en matière de RPS :
Sans langage commun, pas d’objectifs communs, pas de pratiques communes !
Mettre...
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Tuesday, January 31, 2012
« Les jeunes ne sont pas plus attirés par les grandes entreprises que par les TPE/PME, au contraire : huit jeunes sur dix souhaiteraient idéalement...
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Tuesday, January 31, 2012
Partie 1 : L’autodétermination, moteur de la performance individuelle
La performance sociale, essentielle pour une performance durable et pérenne...
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Monday, January 30, 2012

Voila comment notre système se périme et est voué au changement...... More

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Wednesday, January 25, 2012
Mettre l'Humain au premier niveau de ses préoccupations ne peut qu'être positif pour l'entreprise... Sachons renouer les liens, la confiance...
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Saturday, January 21, 2012