Yasmina Hammou-menache | Ressources humaines | montpellier

Yasmina Hammou-menache

Ressources humaines

montpellier - Francia

Bonjour à tous et à toutes,

Je me présente, je suis Montpelliéraine d'origine et je profite de ce site pour échanger sur la question des Ressources Humaines et élargir mon réseau.

Après avoir été responsable Ressources humaines et secteur au sein d'un groupement associatif spécialisé dans le domaine de l'aide à domicile et approfondie la question ...

2007 - 2008 : Responsable RH et secteur

- Gestion et organisation du fonctionnement de la structure ;
- Evaluation des besoins du demandeur (client/ bénéficiaire) ;
- Formalisation de l’action qui sera mise en œuvre ;
- Evaluation régulière de l’aide technique mise en œuvre (bilans) ;
- ...

2007 : Responsable des évaluations des compétences et capacités professionnelles

Responsable ECCP secteur aide à la personne.
Participation aux divers projets en interne...

2007 : Formatrice

Organisations d'évaluations en matière de ECCP.

2006 : Chargée de formation/RH

- conduite d'entretien avec le personnel d'intervention à domicile dans le cadre de la professionnalisation de leur métier.
- entretiens avec les salariés de l'entreprise dans le cadre de l'élaboration de fiches de poste et référentiels métiers (aide ...

2005 : Chargée des Ressources Humaines

- Préparation et envoi des questionnaires.
- Entretien avec les personnes concernées ( étude des besoins)
- Prévision en terme d'emploi et d'ajustement des effectifs en relation avec les mutations organisationnelles futures.
- Participation aux divers ...

2003 : Assistante du personnel

- Mise en place de plan de retraite.
- Recherche de solutions portant sur l'analyse de contentieux.
- Utilisation et application de la législation du travail.
- Constitution de dossier d'attribution de médaille du travail.
- Paye- Charges sociales.
- ...

2002 : Assistante RH et comptabilité

- Participation à l'ensemble de la gestion administrative du personnel (paie, gestion des congés, rédaction des contrats de travail, gestion des tableaux de bords...)
- Création et suivi des tableaux de bords (suivi de la rentabilité des produits de ...

Ancien élève de


Centres d'intérêts