Valerie BarbeManager Solic Expat, SolicElancourt - FranceProfessionnelle des ressources humaines expatriée au Liban puis en Algérie, j'ai dirigé pendant deux ans la société Solic Algérie (conseil en ressources humaines et recrutement). De retour en France, j'accompagne les entreprises dans leur développement à l'international. Recrutement d'expatriés; Évaluation de candidats a l'expatriation ; Accompagnement ... |
Depuis 2009 : Manager Solic Expat |
La sélection du bon candidat à l’expatriation est une décision difficile et stratégique. Il ou elle représente la société en local et une erreur de recrutement peut être catastrophique pour le lancement de nouvelles activités ou le développement des ... |
Depuis 2006 : Accompagnement de carrieres |
DESU conseil en ressources humaines : Coaching (Paris 8) Mémoire sur l’accompagnement des managers français en Algérie. Montage du projet d'installation en Algerie. |
2008 - 2009 : Manager |
L’économie algérienne connaît depuis les années 2000 de profondes mutations, avec un impact certain sur les entreprises, les banques et les institutions administratives du pays. Au cœur de cette évolution, les entreprises françaises représentent à ce ... |
2003 - 2006 : Ecrivain |
Ecriture et publication d’un ouvrage sur l’histoire sur une région libanaise."WADI QADISHA" (2000 exemplaires). Apprentissage de l’arabe et approfondissement de l’anglais. Ecriture d’une nouvelle récompensée par le Prix Femmes Méditerranée 2006."Le ... |
1997 - 2003 : Déléguée Secours Catholique Elancourt Maurepas |
Création du soutien scolaire, création d’un atelier de mamans pour une réflexion sur l’éducationdes enfants, mise en place d’une formation d’écoute empathique et de gestion des situations conflictuelles pour les 50 bénévoles. Membre du CCAS de la commune ... |
1994 - 1997 : Directeur Département Administration du Personnel |
Organisation des qualifications et de la grille salariale dans une société sans convention collective qui recrutait 50 personnes par mois ; mise en place de la gestion de la masse salariale et du suivi individuel des carrières |
1990 - 1992 : Responsable du personnel Spie-Construction |
1989 - 1990 : Chef de Projet |
Chef de projet Informatisation de la gestion des ressources humaines du groupe. |
1987 - 1989 : Responsable formation |
Responsable formation du groupe Organisation de la décentralisation de la gestion de la formation et de son informatisation. |
Ancien élève de |
Centres d'intérêts |
Anglais
|
Français
|
 | | |
| | |
| | |
| | |
