SANDRINE WYSTRAETE

Depuis Mars 2002 à ce jour :
Formation des nouveaux collaborateurs (recrutement, gestion, commercial et informatique). Conseil pour la planification des sessions et parcours de formation, suivi de la logistique. Participation à la conception et mise à jour des formations. Conception d’un module de formation sur les métiers du BTP et guides des métiers.

Responsable de Recrutement
De Mars 1994 à Mars 2002:
Planning moyen : 250 intérimaires et 40 clients
- Ressources humaines: recherche active de candidats, sourcing, sélection, entretien et test d'évaluation. Suivi du fichier et délégation d'intérimaires. Gestion des contrats de travail avec application de la législation en vigueur et des déclarations à l'URSSAF. Suivi des missions (bilan de mission, gestion des nouvelles compétences…), formation et fidélisation des intérimaires (sécurité, contrat de qualification…).
- Action commerciale: développement et maintien du fichier client (augmentation de 250% du nombre d'intérimaires délégués/1994). Négociation commerciale, visite de poste, prise de commande, proposition active de personnel qualifié, mailing et conseil juridique.

Secteur : Conseils et Services