Menu

Marianne SUBRA

COLMAR ET TOULOUSE

En résumé

Ingénieur en agriculture spécialisée dans l'accompagnement de projets collectifs et la gestion des situations de crise et de conflits, je suis passionnée par l'humain et fascinée par les potentialités et le dynamisme des petits groupes. Pour autant, je suis pleinement consciente de leurs difficultés, c'est pourquoi je met toute mon énergie et mon enthousiasme pour transmettre des outils simples, rapides et efficaces afin qu'il y ait un avant et un après en terme de bien-être et de mieux-vivre ensemble.

L'humain au coeur du changement et du management.

Mes secteurs de prédilection : la communication, le management, la gestion des conflits et des émotions dans le monde agricole et associatif.
Ma spécificité : le management et la communication interculturelle ! Chaque année, je pars plusieurs mois pour réaliser mon rêve : faire le tour du monde en plusieurs étapes avec mon compagnon. D'ailleurs, vous pouvez suivre nos pérégrinations sur notre blog : "inspirations d'ailleurs" sur notre site http://passerellescommunication.fr
Mes passions : la vie, le mouvement, la danse, les échanges, les rencontres, les voyages, les liens, les passerelles que je peux établir entre les mondes (Et oui, Passerelles Communication, c'est pas pour rien !)
Mon plus grand défi : révéler l'intelligence émotionnelle de chacun pour l'épanouissement de tous !
Mes outils : la CNV, la PNL, l'AT, Tipi, l'EFT, l'art-thérapie, mon optimisme, mon sourire et mes capacités pédagogiques, d'écoute et de synthèse !

Que vous soyez un particulier ou une entreprise du secteur public ou privé, je peux vous accompagner à travers des actions sur mesure de formation, conseil, médiation, coaching.

J'interviens donc :
- d'une part, auprès de managers et d'équipes afin d'accompagner le changement par des actions collectives d’audits, de conseil, de formation et de médiation dans une démarche pédagogique visant à permettre à chacun d’acquérir des méthodes de travail transférables favorisant la qualité de la relation et de la communication;
- d'autre part auprès de particuliers à travers un accompagnement individuel et du coaching pour améliorer leurs compétences managériales, relationnelles et émotionnelles.

Pour cela, j'ai développé une approche humaniste, holistique et opérationnelle basée sur le développement personnel de chaque individu et l'amélioration des comportements managériaux.

En 2013, j'ai rejoint le réseau professionnels Impulsion Consulting constitué de consultants-formateurs indépendants en management opérationnel et suis devenue depuis 2014 administratrice au sein de la Chambre Syndicale des Formateurs Consultants d'Alsace.

Mes compétences :
ingénieur
agriculture
communication
médiation
conseil
danse
coaching
consultant
formateur
relations humaines
Management
Gestion du stress et des émotions

Entreprises

  • Passerelles Communication - membre du reseau Impulsion Consulting - Formatrice-consultante en communication et management opérationnel - Médiatrice - Coach

    2010 - maintenant Formation
    Communication relationnelle
    Management opérationnel
    Efficacité personnelle et professionnelle
    Savoirs et compétences de base

    Conseil
    Audit relationnel et managérial : TOP M'100
    Aide au recrutement : self-recruiting
    Accompagnement à la structuration et à la gestion de projets collectifs

    Médiation
    Prévention et régulation de conflits
    Gestion de crise

    Coaching
    Management du changement individuel et d'équipe
    Training et appui aux managers : SOS Managers
    Team Building
    Analyse de pratiques

    Relation d'aide
    Accompagnement des difficultés émotionnelles, comportementales et relationnelles
    (praticienne TIPI et facilitatrice CNV)
    Danse Méditative : exploration libre du mouvement et de soi par le mouvement
  • Association Tarnaise pour l'Agriculture de Groupe - Chargée de direction, formatrice-consultante, médiatrice

    2009 - 2010 Accompagnement de projets collectifs de production, transformation et commercialisation agricoles.
    Formations aux relations humaines.
    Interventions en médiation, gestion de conflits, installation et création de sociétés.
    Suivi administratif, comptable, financier et humain de l’Association (130 K€ de budget, 3 salariées).
  • FDCUMA DU TARN - Chargée de mission environnement

    2009 - 2009 Animation et gestion de projets collectifs environnementaux : filière bois-énergie, collecte et recyclage des plastiques agricoles, production d’énergie photovoltaïque, biocarburants…
  • LEGTA BEAUREGARD - VILLEFRANCHE DE ROUERGUE (12) - Enseignante

    2008 - 2009 - Education du Consommateur et Transformation Agro-Alimentaire, classes de 4°/3° de l’Enseignement Agricole.
    - Module d’Adaptation Régional sur l’Eau et l’Environnement, classe de BEPA Laboratoire 1ère année.
    - Politique Qualité, classe de BEPA Laboratoire 2ème année.
  • MFR METIERS ET TERRITOIRES - VERFEIL/SEYE (82) - Formatrice, chargée de direction

    2005 - 2008 - Restructuration de l’Association : réalisation d’un audit, détermination d’axes stratégiques de développement, budgétisation et mise en œuvre du plan d’actions, mobilisation des partenaires locaux et recherche de financements.
    - Gestion technique, comptable, financière et humaine de la structure (5 salariés, 250 k€ de budget).
    - Enseignement matières générales et agricoles, suivi pédagogique, administratif et financier des actions de formation.
  • ATASEA - ALBI (81) - Conseillère agricole

    2001 - 2005 - Réalisation et animation d’actions de formation auprès d’acteurs du monde agricole et rural.
    - Appui à l’émergence et à la structuration de projets collectifs de gestion de l’eau sur un territoire.
    - Réalisation d’études économiques prévisionnelles et montage de dossiers individuels pour des agriculteurs.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :