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Hortense MOURIER

PARIS

En résumé

Accompagnement à la fonction de dirigeant:
- Seconder la direction générale dans la mise en oeuvre de la gouvernance d'entreprise;
- Gestion de projets transversaux.

Mes compétences :
Capacité d'adaptation
Créativité
Contexte international
Gestion du stress
Anticipation
Conduite de projets
Travail en équipe
Analyse
Rigueur
Direction générale
Gestion événementielle
Business development
Relations Publiques
Management
Marketing
Négociation contrats
Négociation commerciale
Partenariats d'entreprise / Mécénats
Prospection
Benchmarking
Communication
Stratégie
Gestion organisationnelle

Entreprises

  • White Label Couture - Création et développement de start-up

    2014 - maintenant - Elaboration de la stratégie d’entreprise : offre commerciale, stratégie de distribution, stratégie de communication
    - Construction prévisionnel financier & recherche de financement
  • Chassis Brakes International - Office for Executive of the CEO

    Amsterdam 2012 - 2014 Accompagnement et coordination des organes exécutifs.
    - Coordination et support fonctionnel de l'activité du CEO
    - Prise en charge de dossiers relatifs à la gestion transversale : gouvernance d’entreprise, RH, achat, développement stratégiques, etc
  • Renault Sport F1 - Responsable Business Développement

    Boulogne-Billancourt 2011 - 2012 Missions de prospection sponsoring et de développement commercial.
  • Hewlett Packard - Responsable Sponsoring F1

    COURTABOEUF 2010 - 2011 Responsable de l’activation monde de contrat de sponsoring HP/Renault F1 Team.
  • Renault F1 Team - Adjointe Directeur Business Développement

    Boulogne-Billancourt 2008 - 2010 Missions transverses d’acquisition de sponsors et de partenaires technologiques.
  • CERAM (centre d'essais de Mortefontaine) - Responsable Développement et Promotion (stage)

    2007 - 2007 Mission: développement portefeuille d'activités incentive automobile, prospection clients et fournisseurs.
  • Florence Doré - Hôtesse en événementiel d'entreprise

    Paris 2004 - 2006 Plus 3 mois de stage en prospection clients et recrutement de nouvelles hôtesses.
  • Deutsche Bank - Assistante analyste secteur automobile (stage)

    Paris 2003 - 2003 2 mois de stage

Formations

Réseau

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