En 1987, j' obtiens mes diplômes en hôtellerie restauration puis j'exerce mon métier de restaurateur un peu partout en France et à l'étranger.
En 1994, à 25 ans et à Paris, je crée ma 1ère entreprise, dans la restauration rapide. Je profite à l'époque de l'arrivée d'un nouveau produit : le panino.
En 1998, je crée ma 2ème entreprise. C'est un vidéoclub avec automate et je la garde pendant 5 ans jusqu'en 2003.
Dans le même temps, en 1999, j' intègre la structure d'un franchisé McDonald's. Ce dernier souhaite un collaborateur responsable pour lui confier la direction de l'un de ses restaurants. J'atteinds cet objectif dans le court délai d'un an car je me passionne trés vite pour cette organisation de travail.
En 2002, après 3 années de Direction de site, je propose au Franchisé la mise en place d'un département Ressources Humaines et j'en coordonne l'ensemble des activités, du sourcing recrutement à la préparation des fiches de salaire, de la gestion des plans de carrière et de la formation, des audits de sécurité et de la veille sur l'évolution de la convention collective entre autres.
J'occupe cette fonction jusqu'en août 2007.
Fin 2007, j'aide à la structuration de 2 entreprises, l'une pour un artisan peintre, l'autre pour une exploitation agricole. J'en profite pour m'investir pleinement en vie associative.
Enfin, au printemps 2008, je prends la co-gérance d'une entreprise d'animations touristiques dont la clientèle est étrangère à 80%. Cette activité vient de s'achever avec la fin de la saison estivale.
Je suis donc à la recherche d'un nouveau challenge professionnel...
Frédéric THIERY
Directeur en recherche d'un nouveau challenge
BORDEAUX, France
Frédéric THIERY |
Ancien élève de |
Lycée Lesdiguières (Hôtelerie et Tourisme) |
2002 - 2007 : Mc DONALD'S |
D.R.H.
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Directeur des Ressources Humaines : (Création et mise en place du poste qui n'existait pas auparavant) Recrutements (employés, agents de maitrise, cadres) Réalisations des dossiers (contrat, DUE, visites médicales,...) Plannings Formation (Fongecif, OPCCA, DIF,...) Audits sociaux Mesures disciplinaires Tenue des registres légaux Elections et réunions des délégués du personnel Préparation des paies pour le service comptable Communication (articles de presse, forums de rencontres scolaires, salons de l'emploi) | |
Secteur : Hôtels et restauration |
1999 - 2002 : Mc DONALD'S |
Directeur de restaurant
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Directeur de centre d'exploitation : 40 employés Site ouvert 7/7 de 10h à minuit. Gestion du personnel (embauche, formation, plan de carrière,...) Développement des ventes, du taux de fréquentation Reporting mensuel au Franchisé (analyse de résultats d'exploitation, plans d'action,...) Maintenance de l'équipement Mise et place et garant de la stratégie du Franchisé | |
Secteur : Hôtels et restauration |
1994 - 1998 : PASS PASS |
GERANT
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ENTREPRISE DE RESTAURATION RAPIDE Création d'entreprise en 1994 Toutes activités liées à la gestion de mon entreprise : Ouverture et fermeture quotidienne 6/7 Achats des matières premières Création des produits Fabrication des produits Vente des produits Analyse comptable Marketing Vente du fond de commerce en 1998. | |
Secteur : Hôtels et restauration |
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Hobbies |
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