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Diplômé de Sociologie à l'Université de Toulouse le Mirail, j'ai abordé de nombreuses thématiques (Sociologie des objets et de la consommation, Sociologie de l'éducation, Sociologie des réseaux) avant de me spécialiser dans les rapports sociaux de sexe au travers du DESS Politiques Sociales et rapports sociaux hommes-femmes.
J'ai développé mes connaissances et mes compétences sur cette thématique en tant que formateur et consultant pour Artemisia, association de coordination d'études et de formations en sociologie des rapports hommes-femmes.
J'ai parralèlement travaillé en tant que chargé d'études pour différents cabinets parisiens (GESTE, WSA, VALLIENCE...) durant deux ans sur des thématiques diverses (Sanitaire et social, apprentissage...)
En mars 2006, j'intègre l'équipe d'AMNYOS Consultants en tant que consultant en évaluation et conseil sur les politiques emploi-formation. AMNYOS regroupe une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de consultants : économistes, sociologues, juristes, experts en gestion des ressources humaines, en organisation du travail, en ingénierie de la formation, en développement territorial, en évaluation des politiques publiques.
Au sein du cabinet, j'ai travaillé à l'élaboration des schémas de formation sanitaire et social dans le cadre du PRDF pour le Conseil Régional de Franche-Comté. J'ai également assuré l'évaluation du schéma prévionnel des formations initiales pour le Conseil Régional de Picardie. Enfin je réalise une étude sur l'égalité professionnelle pour le port autonome de Paris.
Fort de ces expériences et souhaitant développer mes compétences RH, j'accompagne l'OBSERVATOIRE DES METIERS ET DES QUALIFICATIONS de la branche de la retraite complémentaire et de la prévoyance (Fédérations AGIRC ARRCO) dans la réalisation de ses premières études:
- Etude socio-démographique des personnels de la retraite et de la prévoyance complémentaires(28000 salariés).
- Répertoire des métiers de la retraite complémentaire et de la prévoyance.
Frédéric Joly
06.14.40.71.53
fredericjoly77@hotmail.com
Frédéric Joly
Sociologue - Consultant
Paris, France
Frédéric Joly |
Ancien élève de |
Université Toulouse 2 Le Mirail (DESS Politiques Sociales et rapports sociaux Hommes-Femmes) |
Université Albi JF Champollion (UFR Sciences Humaines Sociales) |
Depuis 2007 : GIE AGIRC ARRCO |
Chargé d'études RH
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Depuis la loi du 4 mai 2004 sur la formation professionnelle tout au long de la vie et du dialogue social, chaque branche professionnelle doit se doter d'un observatoire prospectif des métiers et des qualifications. L’Observatoire des métiers et des qualifications au niveau de la Branche de la retraite complémentaire et de la prévoyance a été crée en 2006. L’Observatoire, par l’étude des métiers, de leur contenu et de leur évolution, a pour mission de : - Fournir des éléments d’information prospectifs et des indicateurs permettant aux partenaires sociaux et à leurs instances de définir un cadre commun à l’évolution des politiques de l’emploi, et notamment en matière de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC). - Rassembler et traiter les données relatives aux métiers de la branche et à leur évolution. - Identifier les facteurs d’évolution technologiques, réglementaires, économiques, sociales, … et leurs incidences possibles en terme d’évolution ou de transformation des métiers, des emplois et des compétences. - Identifier les besoins d’accompagnement des personnels à l’évolution de leurs métiers. Dans ce cadre, je réalise les premières études de l'Observatoire: - Etude socio-démographique des personnels de la retraite et de la prévoyance complémentaires(28000 salariés). - Répertoire des métiers de la retraite complémentaire et de la prévoyance. | |
Secteur : Conseil, Organisation et stratégie |
2006 - 2007 : AMNYOS Consultants |
Consultant
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AMNYOS regroupe une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de consultants : économistes, sociologues, juristes, experts en organisation du travail, en ingénierie de la formation, en développement territorial, en évaluation des politiques publiques. Mission d’analyse et de synthèse documentaire et statistique dans le cadre de l’élaboration du schéma des formations sociales et du schéma des formations sanitaires – Conseil Régional de Franche-Comté Évaluation des pratiques qualité dans les centres de formation des apprentis – Conseil Régional Île-de-France Étude portant sur l’égalité professionnelle – Port Autonome de Paris Réalisation du bilan du schéma prévisionnel des formations 2001 – 2007 et aide à l’élaboration du futur SPF – Conseil Régional de Picardie Formation des parrains des missions locales – DRTEFP Île-de-France | |
Secteur : Conseil, Organisation et stratégie |
2005 - 2006 : Artemisia |
Formateur et chargé d'études
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Association de coordination d'études et de formations en sociologie des rapports hommes-femmes: Évaluation en besoin d’accueil de la petite enfance – Communauté de communes du Ségala Carmausin – Décembre janvier 06. Les représentations du masculin et du féminin véhiculées par les parents d’élèves et les enseignant-e-s – Mission Égalité du Rectorat Midi-Pyrénées – Avril mai 05. Formations de sensibilisation aux Théories de genre et aux représentations du masculin et du féminin : • Retravailler Dordogne : Projet EQUAL, Périgueux. (janvier 2005) • CIDF Isère : Formation Professionnelle, Grenoble. (février 2005) • Université Toulouse 2 : Formation Professionnelle, Toulouse. (mars 2005) • Théâtre des Trois Ponts : Conférence, Castelnaudary (mars 2006) | |
Secteur : Ingénierie - Bureau d'Etudes |
2005 : Vallience |
Chargé d'études
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Vallience est un cabinet de conseil au service des Dirigeants et de tous les Responsables de projets stratégiques impliquant une prise en compte effective des attentes et des besoins des populations concernées. Structure ouverte, associant de façon ad hoc des consultants seniors impliqués et des partenaires indépendants choisis pour leur expertise. Évaluation de la qualité des pratiques d’apprentissage dans le département du Nord – CCI du Nord (59) – novembre décembre 05 | |
Secteur : Conseil, Organisation et stratégie |
2004 - 2005 : DDTEFP |
Chargé d'études
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DDTEFP 24: Direction départementale du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle de la Dordogne. Études sur les institutions représentatives du personnel en Dordogne – DDTEFP 24 – Octobre 05 Évaluation de l’application de la loi sur l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes – DDTEFP 24 – Mai septembre 04 | |
Secteur : Services publics - Administrations |
Hobbies |
Lecture: Sociologie, Histoire Médiévale, Bandes Dessinées, Libération et le journal l'équipe. Sport: Ping Pong, Yoyo. |
