Daniel WERTHEIMERRessource Manager, STERIAPARIS - FranceMa formation universitaire et mes diverses expériences, tout d'abord en tant qu'assistant Ressources Humaines, puis en tant que consultant Paie et RH et enfin en tant que Chargé de recrutement, m'ont permis d'acquérir de solides connaissances et d'étoffer mon scope et ma compréhension de la fonction RH. Depuis ce début d'année j'ai saisi l'opportunité ... |
Depuis 2009 : Ressource Manager |
Ressource Manager au sein du département Banque chez Steria, mes fonctions consistent à : - staffer les collaborateurs en attente d'affectation (préparation des entretiens, session de formations ...) - manager quelques collaborateurs (suivis de missions, ... |
2008 - 2009 : Chargé de recrutement - ERP |
En charge du recrutement pour le secteur ERP, et plus particulièrement sur le département Oracle (PeopleSoft, Oracle Application, Siebel et Hypérion). Je suis à la recherche des profils suivants : - Consultants fonctionnels PeopleSoft RH (PS RH) - ... |
2006 - 2008 : Consultant Fonctionnel - PeopleSoft SIRH - HRMS |
Intégration du SIRH PeopleSoft - HRMS - Analyse des besoins fonctionnels du client et des spécificités métier - Paramétrage du SIRH et mise en place de la solution avec le client - Formations des utlisateurs. ==> Assistance à Maitrise d'ouvrage ... |
2005 - 2006 : Consultant Paie et Ressources Humaines |
- Installation de nouveaux clients (méthode, analyse, planification ) - Formation des utilisateurs - Participation à l’amélioration du produit (nouvelles rubriques, nouvelles fonctions ) et à sa documentation - Suivi et accompagnement des clients. ... |
2003 - 2005 : Consultant Paie et RH |
- Mise en place et paramétrage des logiciels de Paie-GRH Sage - Formation des utilisateurs - Assistance, conseil et animation de séminaires ou formations individuelles aux progiciels. www.apogea.com |
Ancien élève de |
Centres d'intérêts |
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